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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und gestalte die Filiale aktiv mit.
- Arbeitgeber: Wachsendes Handelsunternehmen mit über 120 Filialen in Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Mitarbeiterrabatt und kostenlose Getränke.
- Warum dieser Job: Erlebe Abwechslung und Verantwortung in einem spannenden Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Handel und Leidenschaft für Teamarbeit.
- Andere Informationen: Karrieremöglichkeiten und internationales Wachstum warten auf dich!
Action statt Langeweile im Job? Keinem starren Regalplan folgen, sondern jede Woche eigenverantwortlich 150 neue Produkte einbauen? Bewirb dich jetzt und werde ein Teil von unserer Action-Familie!
Über Action – Mehr als 120 Filialen in Österreich. Wir sind eines der schnellst wachsenden Handelsunternehmen Europas. Wir gehen den erfolgreichen Weg in Österreich weiter und bauen unser Filialnetz stetig aus.
Du hast gern Spaß an deiner Arbeit und suchst eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Karrieremöglichkeiten? Worauf wartest du noch?!
- Unterstützung der Führung des gesamten Filialteams (15-25 Mitarbeiter:innen)
- Umsetzung der Filialkonzepte sowie „Anpacken“ auf der Fläche
- Verantwortung für das Filialbild, Regalgestaltung sowie Bestellwesen
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Leidenschaft für den Handel
- Flexible Einsatzbereitschaft (auch abends und am Wochenende)
- Zuverlässige und motivierte Person
- Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken
Anzahl der Stunden/Woche: 32 oder 38,5 (Voll-/Teilzeit)
Gehalt ab € 2.550,- (Vollzeitbasis) brutto (mit Bereitschaft zur Überzahlung)
Mitarbeiterrabatt von 15 % auf das gesamte Sortiment
Sicherer und stabiler Arbeitgeber
Abwechslungsreiche (Führungs-)Tätigkeiten
Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unser stetiges Wachstum (auch international)
Mehrwöchiges Einarbeitungsprogramm in einer unserer Trainerfilialen
Kostenloser Kaffee
Stellvertretende Filialleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Action Retail Austria GmbH
Kontaktperson:
Action Retail Austria GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Filialleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretende Filialleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern von Action in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Action und überlege dir, wie du deine Leidenschaft für den Handel und deine Führungskompetenzen am besten präsentieren kannst. Zeig uns, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Im Gespräch hast du die Chance, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen der Filialleitung zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Position wirklich zu dir passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deinen Enthusiasmus für die Action-Familie zu zeigen – wir suchen nach motivierten und zuverlässigen Menschen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Filialleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Du hast mehrjährige Berufserfahrung? Super! Teile uns mit, was du gelernt hast und wie du das in deiner neuen Rolle bei uns umsetzen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unserer Action-Familie zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Action Retail Austria GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über Action
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Unternehmensphilosophie und die Produkte von Action verschaffen. Schau dir an, wie das Unternehmen wächst und welche Werte es vertritt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich für die Position der stellvertretenden Filialleitung besonders attraktiv.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle auch abends und am Wochenende Einsatzbereitschaft erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du deine Zeit managen kannst und dass du bereit bist, dich den Anforderungen des Jobs anzupassen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Einarbeitungsprogrammen oder zu den Karrieremöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und mehr über die Action-Familie erfahren möchtest.
