Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für einen reibungslosen Verkaufsablauf.
- Arbeitgeber: Wachsendes internationales Unternehmen im Non-Food-Einzelhandel.
- Mitarbeitervorteile: 15% Mitarbeiterrabatt, persönliche Schichtplanung und maßgeschneiderte Trainingsprogramme.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte die Zukunft von Action mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Einzelhandel und Teamführungskompetenz.
- Andere Informationen: Dynamisches Start-up-Umfeld mit Aufstiegschancen und einem respektvollen Miteinander.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Hast du Erfahrung im Einzelhandel oder in ähnlichen Bereichen und willst mehr? Möchtest du in einem erstklassigen Team mit großartigen Kollegen arbeiten, direkt in deiner Nachbarschaft? Und möchtest du die Chance nutzen, in einem äußerst erfolgreichen internationalen Unternehmen zu wachsen? Dann ist die Position des/der stellvertretenden Filialleiters/in bei Action genau das Richtige für dich!
Mit 150 neuen Produkten jede Woche ist kein Tag wie der andere, und unser aktuelles Wachstum bietet Chancen für deine eigene Karriere. Action ist ein Non-Food-Einzelhandel, der in den meisten europäischen Ländern und bald auch in der Schweiz präsent ist. Als stellvertretenden Filialleiters/in hast du die einzigartige Gelegenheit, Pionier in diesem Abenteuer zu werden und dazu beizutragen, unsere Präsenz auf dem Schweizer Markt zu etablieren.
Wir bieten die Chance, in einem Start-up-Umfeld innerhalb eines schnell wachsenden internationalen Unternehmens zu arbeiten. Du hast die Möglichkeit, mit dem Unternehmen zu wachsen und sowohl deine Karriere als auch die Zukunft von Action mitzugestalten.
Bereit für die Herausforderung? Bewirb dich jetzt! Arbeite da, wo die Action ist!
Als stellvertretende/r Filialleiter/in bist du gemeinsam mit dem/der Filialleiter/-in verantwortlich für den optimalen Ablauf im Verkauf unseres überraschenden Sortiments und für die Leitung eines Teams der Mitarbeiter. Du unterstützt den/die Filialleiter/-in bei der Überwachung der Verkäufe und des Lagerbestands und trägst mit Ideen zur Verbesserung der Regalgestaltung bei. Gemeinsam mit dem Team packst du an, wo du gebraucht wirst, und sorgst unter anderem für einen immer gut gepflegten Laden.
Dazu bist du mitverantwortlich für die Einsatzplanung des Personals, die Bearbeitung eingegangener Bewerbungen und die Beantwortung von Fragen von Kollegen und Kunden, sodass jeder den Laden mit einem Lächeln verlässt.
Was wir bieten:
- 15% Mitarbeiterrabatt auf alle Produkte
- Persönliche Schichtplanung
- Ein maßgeschneidertes Trainingsprogramm an der Action Academy, in dem du dich unter anderem in Kommunikationstechniken sowie Planung und Organisation weiterbilden wirst
- Aufstiegschancen zur Position des/der Filialleiters/in oder in eine Stelle in unserer Landeszentrale
- Arbeiten in einem dynamischen Start-up Umfeld in der Schweiz, mit der Sicherheit einer jahrelangen Erfolgsgeschichte des Unternehmens im Rest von Europa
- Und vieles mehr...
Was du mitbringst:
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel oder in ähnlichen Tätigkeiten
- Du bist bodenständig, unternehmerisch und weißt, wie man ein Team motiviert
- Du erkennst dich in der Action-Kultur: kostenbewusst, kundenorientiert, respektvoll, teamfähig, diszipliniert und einfach.
- Du sprichst Deutsch, Französisch, je nach Standort der Filiale. Englisch ist von Vorteil.
Begeistert? Möchtest du dich mit dem schnellstwachsenden Non-Food-Einzelhändler in Europa weiterentwickeln? Dann bewirb dich jetzt!
Wir heißen alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Stellvertretende/r Filialleiter/in (Assistant Store Manager) m/f/d 80% - 100% Action Region Basel Arbeitgeber: Action Switzerland GmbH
Kontaktperson:
Action Switzerland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende/r Filialleiter/in (Assistant Store Manager) m/f/d 80% - 100% Action Region Basel
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretende/r Filialleiter/in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Filiale, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Verbinde dich mit Leuten aus der Branche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Action, ihre Produkte und die Unternehmenskultur. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel einbringen kannst, um das Team zu unterstützen. Zeig, dass du die richtige Person für die Position bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung persönlich zu gestalten – erzähl uns, warum du Teil des Action-Teams werden möchtest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende/r Filialleiter/in (Assistant Store Manager) m/f/d 80% - 100% Action Region Basel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Betone deine Erfahrungen: Hast du Erfahrung im Einzelhandel oder in ähnlichen Bereichen? Super! Hebe diese Erfahrungen hervor und erkläre, wie sie dich auf die Rolle des/der stellvertretenden Filialleiters/in vorbereiten.
Zeige deine Motivation: Erkläre uns, warum du bei Action arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Position und dem Unternehmen? Deine Leidenschaft wird uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Action Switzerland GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Action-Kultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Werte und die Kultur von Action genau anschauen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Einzelhandel zu diesen Werten passen und bereite Beispiele vor, die zeigen, dass du bodenständig, kundenorientiert und teamfähig bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du ein Team motiviert oder Verkaufszahlen verbessert hast. Diese konkreten Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als stellvertretende/r Filialleiter/in zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem/der Interviewer/in stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest fragen, wie das Team strukturiert ist oder welche Herausforderungen in der Filiale aktuell bestehen.
✨Sei du selbst und zeige Begeisterung
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und sei offen für Gespräche über deine Motivation, Teil des Action-Teams zu werden.