Verkäufer/Verkäuferin (m/w/d)
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Bobenheim-Roxheim Teilzeit 950 - 1048 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Action

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Warenverräumung, Kundenberatung und Kassiertätigkeiten in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas.
  • Mitarbeitervorteile: Mindestens 15€/Std, Weihnachtsgeld, 6 Wochen Urlaub und 15% Mitarbeiterrabatt.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv unseren Erfolg und arbeite mit neuen Produkten jede Woche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Flexibilität, Teamgeist und Freude am Kundenkontakt sind wichtig.
  • Andere Informationen: Karrierechancen und Teamevents warten auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1048 € pro Monat.

Verkäufer (m/w/d)

Anzahl Wochenstunden: 20-28

Arbeiten wo Action ist! Wir sind eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas und sind aktuell europaweit in 14 Ländern vertreten. Bei uns erwarten Dich abwechslungsreiche Aufgaben mit wöchentlich 150 neuen Produkten und viele Karrierechancen. Werde Teil unseres Teams und gestalte unseren Erfolg aktiv mit!

Das bieten wir:

  • Vergütung über Mindestlohn mindestens 15€/Std
  • Minutengenaue Zeiterfassung
  • Weihnachtsgeld
  • 6 Wochen Urlaub im Jahr
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Trainings & Weiterentwicklung
  • 15% Mitarbeiter Rabatt
  • Teamevents

Deine Aufgaben:

  • Warenverräumung & Annahme von Lieferungen – im täglichen Filialgeschäft
  • Platzierung & Präsentation von neuen Produkten
  • Kassiertätigkeiten sowie Bearbeiten von Reklamationen
  • Beratung von Kunden – in der Filiale und an der Kasse
  • Unterstützung bei Inventuren – Warenbestandszählungen und Erfassung von Daten

Das bringt unser Action Hero mit:

  • Quereinsteiger willkommen – Berufserfahrung im Einzelhandel wünschenswert
  • Zeitliche Flexibilität (auch abends und samstags)
  • Spaß an der Arbeit im Team & Lust mit anzupacken
  • Aufgeschlossene Art und Freude am Umgang mit unseren Kunden
  • Identifikation mit den Action Werten – Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung

Begeistert? Wir freuen uns auf Deine digitale Bewerbung inklusive Angaben zu Deinem möglichen Starttermin und Deiner Gehaltsvorstellung über die unten stehende Schaltfläche. Postalische Bewerbungen können aus Datenschutzgründen nicht bearbeitet werden.

Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form, begrüßen bei uns aber herzlich alle Menschen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Religion, Alter oder Identität.

Verkäufer/Verkäuferin (m/w/d) Arbeitgeber: Action

Als eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur eine überdurchschnittliche Vergütung von mindestens 15€/Std., sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld mit wöchentlich neuen Produkten und vielfältigen Karrierechancen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, Disziplin und Kundenorientierung, während wir durch regelmäßige Teamevents und umfangreiche Weiterbildungsangebote ein starkes Gemeinschaftsgefühl schaffen.
Action

Kontaktperson:

Action HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Verkäufer/Verkäuferin (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkäufer/in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Filiale, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Networking ist alles! Nutze soziale Medien, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Unternehmen arbeitet oder dort war. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, die richtige Person zu erreichen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Werte des Unternehmens. Zeige, dass du die Action-Werte wie Teamwork und Kundenorientierung verstehst und lebst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deinen möglichen Starttermin und Gehaltsvorstellungen anzugeben – das zeigt, dass du gut vorbereitet bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer/Verkäuferin (m/w/d)

Kundenberatung
Warenverräumung
Kassiertätigkeiten
Reklamationsbearbeitung
Datenerfassung
Teamarbeit
Zeitliche Flexibilität
Aufgeschlossenheit
Kundenorientierung
Inventurunterstützung
Präsentation von Produkten
Spaß an der Arbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt. Deine Begeisterung für die Produkte und das Team wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!

Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt ankommen. Wir freuen uns auf deine digitale Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Action vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die neuesten Produkte und die Unternehmenswerte. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und Teamarbeit unter Beweis stellen. Wenn du z.B. schon einmal in einem stressigen Moment einen Kunden erfolgreich beraten hast, teile diese Geschichte. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Flexibilität

Da die Stelle zeitliche Flexibilität erfordert, sei bereit, dies im Interview zu betonen. Erkläre, dass du auch abends und am Wochenende arbeiten kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Teil des Teams zu sein.

Stelle Fragen

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung im Unternehmen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an deiner Karriere interessiert bist.

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