Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und betreibe unsere AWS-Infrastruktur, verbessere Automatisierung und Sicherheit.
- Unternehmen: Action1, eine innovative Plattform für Endpoint-Management.
- Vorteile: Vollständige Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für kreative Ideen und persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologie und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in DevOps, AWS-Kenntnisse und starke Programmierfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Staff Dev Ops Engineer
Who we are
Action1 is a cloud-native autonomous endpoint management platform that helps organizations automate operating system and third-party patching, assess vulnerabilities, and secure endpoints at scale.
Trusted by thousands of organizations managing millions of endpoints globally, we are building the infrastructure that supports our continued growth.
The Role
- Working hours
- Working hours close to the CET time zone are preferred to support regular collaboration with your manager and coordination of the team’s workload.
- Flexibility to adjust working hours for team coordination, planned production changes, and critical incidents.
This includes working US time-zone hours for a couple of days when needed to attend team meetings, participate in cross-training, or support handovers.
- Job Scope
- We are looking for a Senior / Staff Dev Ops Engineer to build and operate Action1’s AWS infrastructure, improve deployment automation, and strengthen production reliability and security.
- This is a hands-on individual contributor role.
You will identify problems, make technical decisions, and carry improvements through implementation and validation, with support and input from your manager and peers.
- You will join a small, collaborative Dev Ops team where your ideas help shape how we work.
There is room to try new approaches, learn from experienced colleagues, and see your work make a difference in production.
You will work closely with R&D and QA on releases and production needs.
What you’ll do
Build and evolve our AWS infrastructure.
Design and operate secure, resilient infrastructure across multiple accounts and regions.
Evaluate architecture decisions against production requirements, operational complexity, performance, and cost.
Build infrastructure as code.
Develop reusable components, reduce configuration drift, and make environments reproducible.
Maintain infrastructure and automation in Git with peer review, testing, documentation, and clear ownership.
Improve deployment pipelines.
Build and maintain CI/CD pipelines, automated checks, deployment controls, and rollback mechanisms to make releases safer and more predictable.
Develop reliable automation.
Use programming, scripting, and APIs to simplify operations, eliminate repetitive work, and build tooling the team can maintain and support.
Apply AI in daily Dev Ops work.
Use approved tools such as Codex or Claude for infrastructure code, scripting, testing, troubleshooting, operational analysis, and documentation.
Build reusable workflows, independently review and test outputs, protect sensitive information, and follow established review and change controls.
Strengthen observability.
Improve metrics, logs, traces, dashboards, and actionable alerts.
Investigate performance and capacity constraints, connect telemetry to application behavior, and reduce unnecessary alert noise.
Own production reliability.
Participate in the on-call rotation and lead incident response when needed.
Coordinate recovery, communicate clearly, investigate underlying causes, and verify that corrective changes address the problem.
Validate resilience and recovery.
Develop and test backup, recovery, failover, and maintenance procedures. Use controlled failure exercises where appropriate to identify weaknesses before they affect customers.
Continuously assess AWS platform security.
Review access, network exposure, logging, vulnerabilities, and misconfigurations across accounts and environments.
Investigate security findings and suspicious activity, prioritize work by risk, and drive remediation through implementation and verification, coordinating with Security and the owners of affected systems.
Improve AWS security controls.
Evaluate and introduce practical improvements to threat detection, automated security checks, and response workflows.
Strengthen least-privilege access, network controls, secrets management, encryption, hardening, and auditability.
Integrate technical controls into infrastructure and delivery pipelines to meet security and compliance requirements.
Improve cloud efficiency.
Understand cost drivers, identify waste, and evaluate capacity and architecture improvements using measured workload behavior. Verify savings alongside performance and reliability.
Share operational knowledge.
Review infrastructure designs and automation code, document decisions, and maintain useful runbooks and technical documentation.
- What we’re looking for
- Substantial hands-on experience in Dev Ops, SRE, or cloud infrastructure engineering for production Saa S environments.
- A record of independently identifying and solving problems, prioritizing work, and coordinating dependencies while keeping others informed.
- Deep AWS knowledge and experience designing, operating, and troubleshooting distributed systems across multiple environments.
- Strong AWS security operations experience, including assessments, incident investigations, and vulnerability and misconfiguration remediation.
- Hands‑on observability experience using metrics, logs, and traces to investigate production issues and build actionable dashboards and alerts.
- Strong programming or scripting skills in Python, Node. js, or a comparable language for maintainable automation and API integrations.
- Strong hands‑on experience with both Terraform and AWS Cloud Formation, supported by Git, code review, testing, and CI/CD practices.
- Sound understanding of operating systems, networking, DNS, TLS, identity, storage, and database behavior, with the ability to troubleshoot across system boundaries.
- Experience with production incident response, root‑cause analysis, and recovery planning.
- Practical experience using AI tools in Dev Ops, including examples of their benefits, limitations, and how you validated and corrected their output.
- Analytical thinking and sound judgment: test assumptions, distinguish symptoms from causes, weigh trade‑offs, verify results, and recognize when broader review is needed.
- Flexibility to collaborate across time zones and adjust working hours for team coordination, planned production changes, and critical incidents.
- Nice to have
- Hands‑on Datadog experience for production troubleshooting and reliability improvement.
- Experience with Terramate for managing Terraform infrastructure across environments.
- Experience building operational tools or self‑service workflows for provisioning, deployments, and environment management.
- Practical SRE experience, including service‑level objectives, capacity planning, and reliability reviews.
- Experience supporting SOC 2, ISO 27001, or comparable requirements through technical controls and operational evidence.
- Experience developing AI agents with appropriate access boundaries, evaluation, and human oversight.
- Experience mentoring Dev Ops engineers and leading infrastructure or operational improvements.
What we offer
- Fully remote work, with flexibility around team collaboration and production responsibilities.
- Ownership of infrastructure supporting a growing global platform.
- Challenging Dev Ops work and opportunities to deepen your technical expertise.
- Direct collaboration with experienced, supportive peers.
Staff DevOps Engineer - Europe Arbeitgeber: Action1 Corporation
Action1 Corporation bietet eine flexible Arbeitsumgebung, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Arbeitszeiten an Teamkoordination und kritische Vorfälle anzupassen. Die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung wird durch die Arbeit an einer cloud-nativen Plattform unterstützt, die von Tausenden von Organisationen weltweit genutzt wird. Mitarbeiter haben die Chance, an der Verbesserung der Produktionszuverlässigkeit und Sicherheit in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staff DevOps Engineer - Europe erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Action1 Corporation bewerben
Viele Unternehmen, wie Action1 Corporation, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff DevOps Engineer - Europe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Action1 Corporation und die ausgeschriebene Position Staff DevOps Engineer - Europe zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Action1 Corporation vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Action1 Corporation an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.