Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und entwickle KI-Agenten für innovative Geschäftsabläufe.
- Unternehmen: Aktives Unternehmen, das intelligente Marketingautomatisierung bietet.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil der KI-Revolution und forme die Zukunft der Technologie.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Software- oder Plattformengineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
About
- Own the design and evolution of core capabilities within internal AI agent platform to support high-impact business workflows and AI agents.
- Define and improve deployment patterns, shared services, and orchestration approaches that enable complex agent use cases to run reliably.
- Partner with business stakeholders to translate high-priority strategic goals into scalable AI agent solutions.
- Work hands‑on with builders to debug issues, answer technical questions, and unblock day‑to‑day development while also improving the underlying platform.
- Investigate failing repositories, run code locally when needed, and fix infrastructure or environment issues at the root cause.
- Build and maintain shared services—such as reusable modules, integration layers, logging patterns, and data access approaches—that multiple teams can leverage.
- Drive decisions around observability, governance, permissions, reliability, and cost‑aware usage to ensure AI transformation is sustainable and secure.
- Help set technical direction for how new capabilities should be designed to create durable foundations rather than one‑off solutions.
- Collaborate across engineering and business functions to identify and shape new high‑value opportunities for agent‑led innovation.
Experience
- 5+ years of hands‑on experience in software engineering, platform engineering, solutions engineering, infrastructure engineering, or a similar technical role.
- Strong ability to design and implement production‑ready systems across APIs, services, integrations, and data flows.
- Experience working with cloud environments and modern application deployment patterns.
- Comfort troubleshooting complex technical issues across infrastructure, application logic, and third‑party integrations.
- Prior experience building internal platforms, shared services, developer tooling, or reusable technical foundations.
- Strong understanding of system design, reliability, scalability, and security considerations.
- Demonstrated ability to take ownership of ambiguous technical problems and drive them from design through implementation.
- Experience defining technical patterns, processes, or standards that other builders rely on.
- Practical experience working with AI‑powered applications, agent architectures, LLM‑based workflows, or adjacent systems.
- Strong communication skills and the proven ability to work cross‑functionally in a fast‑moving environment.
- Comfort with ambiguity and a strong builder mentality with a bias toward practical execution.
Salary and Perks
Pay range
- Comprehensive Health & Wellness including a fully‑covered High Deductible Health Plan (HDHP), telehealth services, and Calm subscription.
- Access to Linked In Learning, professional development programs, and career growth opportunities.
- Open PTO for work‑life balance.
- Generous 401(k) matching with immediate vesting, quarterly perks, and a four‑week paid sabbatical with bonus after five years.
- About Active
Campaign
We help small teams power big businesses with intelligent marketing automation.
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Senior AI Engineer Arbeitgeber: ActiveCampaign
ActiveCampaign ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der KI-Technologie zu arbeiten und bedeutende Beiträge zur Entwicklung innovativer Lösungen zu leisten. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem unterstützenden Teamumfeld fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Die umfassenden Gesundheits- und Wellnessleistungen sowie die großzügigen Urlaubsregelungen sorgen dafür, dass die Mitarbeiter sowohl beruflich als auch privat in einem ausgewogenen Umfeld gedeihen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior AI Engineer erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ActiveCampaign anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior AI Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ActiveCampaign vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior AI Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ActiveCampaign klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ActiveCampaign vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
