Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Microservices-Backends und arbeite an spannenden Cloud-Projekten.
- Unternehmen: Wertgeschätzter Partner der Deutschen Bahn mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung nach BAP-Tarif.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein unterstützendes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Ticketings und bringe deine Ideen in ein großes Projekt ein.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in komplexen IT-Projekten und Kenntnisse in Java EE und Cloud-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Standort: Frankfurt am Main
Anstellungsart(en): Vollzeit
Beschreibung: Seit vielen Jahren sind wir gelisteter und wertgeschätzter Partner der Deutschen Bahn. Wir bieten für die Deutsche Bahn, projektbezogen, ausgewähltes Fachpersonal mit umfassenden Qualifikationen in den unterschiedlichen Regionen an. Dabei setzen wir vorrangig auf Mitarbeiter, die heimatnah arbeiten. Mit uns bewerben Sie sich nicht auf Jobs der Deutschen Bahn, mit unserer Expertise bieten wir Ihnen ihren Job bei unserem Kunden der Deutschen Bahn an.
Entwicklungspotential / Perspektiven: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Die Entlohnung erfolgt nach BAP-Tarif + Zulagen, bei einer geregelten Arbeitszeit von 39 Std/Wo! Durch den Aufbau eines Arbeitszeitkontos ist eine zusätzliche flexible Arbeitszeitplanung möglich!
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung:
- Die aktuellen Herausforderungen und Projekte umfassen den Aufbau und die Weiterentwicklung einer hochperformanten Buchungs- und Ticketing-Plattform, die Integration komplexer Buchungs- und Zahlungsprozesse in eine moderne Microservice-Architektur sowie die Sicherstellung höchster Qualitätsstandards in Bezug auf Sicherheit, Performance und Skalierbarkeit.
- Entwicklung von Microservices-Backends im Cloud-Umfeld
- Entwicklung von regel- und datenbasierten Buchungsmodulen sowie deren serviceorientierte Integration in ein Gesamtsystem im Rahmen eines Großprojekts
- Design und Implementierung technischer Komponenten mit Fokus auf Sicherheit, Robustheit, Performance und Skalierbarkeit
- Qualitätssicherung durch testgetriebene Entwicklung (Testpyramide, Code-Metriken, Performance- und Lasttests)
- Coaching und Beratung technischer Teams und Kollegen zur Stärkung der Entwicklungsqualität
Fachliche Anforderungen:
- Abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Lead-Developer in komplexen IT-Projekten, vorzugsweise in der Logistik-Branche
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit folgenden Tools/Technologien: Java EE, GitLab, Eclipse, Docker, Jenkins, Maven, Gradle, JSON
- Microservices, Software-System-Design und DevOps
- 3 Jahre Erfahrung in den Bereichen: Testautomation, Continuous Integration / Continuous Deployment
- Cloud-Umgebungen (z. B. AWS) und Cloud-Architektur
- Versierter Umgang mit modernen Datenbanken im Cloud-Umfeld (z. B. PostgreSQL, S3)
- Erfahrung mit asynchroner Abarbeitung und Queueing-Mechanismen (z. B. ActiveMQ)
- Sicherer Umgang mit Jira und Confluence
- Umfassende Expertise in Software-Architektur, Testing, Deployment und Wartbarkeit
- Analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen
- Strukturierte und proaktive Arbeitsweise
- Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Belastbarkeit
- Sehr gute rhetorische Fähigkeiten in deutscher Sprache (Wort und Schrift)
Kontaktdaten für Stellenanzeige: Bei Interesse senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail.
Unsere Stellenausschreibungen gelten unabhängig von der verwendeten Stellenbezeichnung für Bewerber aller Geschlechter gleichermaßen. Auch Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen sind zur Bewerbung aufgefordert. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Diskretion zu.
Heiko Röhrich
Technischer Leiter
Telefon: 03591 270890
E-Mail: heiko.roehrich@activ-job.com
Tarifvertrag: BAP Tarifvertrag
Backend Developer Arbeitgeber: activjob
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung nach BAP-Tarif, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen Team an innovativen Projekten für die Deutsche Bahn zu arbeiten. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und der Fokus auf heimatnahe Einsätze fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance und ermöglichen Ihnen, Ihre beruflichen Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. In Frankfurt am Main profitieren Sie von einer lebendigen Stadt mit hervorragenden Verkehrsanbindungen und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Backend Developer erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Projekten ermöglichen.
✨Zeig dein Können!
Erstelle ein Portfolio oder GitHub-Repository, das deine besten Projekte zeigt. So können potenzielle Arbeitgeber direkt sehen, was du drauf hast und wie du Probleme löst.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen und Coding-Challenges vertraut. Übe mit Freunden oder nutze Online-Plattformen, um deine Skills zu schärfen und selbstbewusst ins Interview zu gehen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nicht überall veröffentlicht werden. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt bei uns, um deine Chancen zu erhöhen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backend Developer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Backend Developer interessierst und was dich an der Arbeit bei uns reizt.
Betone deine Erfahrungen!:Gib uns einen klaren Überblick über deine bisherigen Projekte und Erfahrungen, besonders in Bezug auf Microservices und Cloud-Architekturen. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Technologien du beherrschst.
Sei strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert sind. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtlicher Lebenslauf macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei activjob vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen detailliert zu erläutern. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten zu nennen, insbesondere in Bezug auf Microservices, Cloud-Architekturen und Testautomatisierung.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über die Unternehmenskultur und stelle gezielte Fragen dazu. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
✨Soft Skills betonen
Neben den technischen Fähigkeiten sind auch deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine proaktive Arbeitsweise verdeutlichen.
✨Vorbereitung auf praktische Tests
Erwarte möglicherweise technische Tests oder Coding-Challenges während des Interviews. Übe im Vorfeld mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank, um sicherzustellen, dass du bereit bist, deine Programmierfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
