Consultant Avant-Vente / Responsable de Filiale H/F - Marché Suisse

Consultant Avant-Vente / Responsable de Filiale H/F - Marché Suisse

Genf Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Strategien und leite die neue Niederlassung in der Schweiz.
  • Unternehmen: Dynamisches Beratungsunternehmen mit internationaler Ausrichtung.
  • Vorteile: Attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitskultur und Unterstützung bei der Karriereentwicklung.
  • Weitere Informationen: Agile Unternehmenskultur mit schnellen Entscheidungsprozessen.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine neue Niederlassung und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Consulting und Kenntnisse in Softwarelösungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Notre client est un acteur dynamique du conseil et des services technologiques. Dans le cadre de son développement à international, l'entreprise ouvrira une filiale à Genève et recherche son Consultant Avant-Vente / Responsable de Filiale H/F - Marché Suisse.

RESPONSABILITES

  • Rattaché(e) à la direction, après une période de formation, vos responsabilités seront les suivantes :
  • Définition de la stratégie de développement pour la Suisse en lien avec l'équipe de Direction.
  • Consulting : Participer aux phases d'avant-vente, de négociation et de déploiement de solutions software permettant aux clients d'optimiser leur fonctionnement (Finance, logistique, industrie...).
  • Gestion de la filiale suisse : en lien avec les partenaires externes, remonter les chiffres à la direction et participer à la bonne gestion de la structure.

PROFIL

  • Expérience : Minimum 5 à 8 ans d'expérience comme Consultant(e) Avant-Vente au sein d'un cabinet de conseil et d'audit (ex: PWC, Bearing Point, Deloitte, E&Y...) en digitalisation et optimisation de processus financiers, supply-chain, en lien avec une clientèle de PME et de Grands Comptes.
  • Expérience concrète dans le pilotage de phases d'avant-vente et de déploiement de solutions techniques avec la solution software ANAPLAN.
  • Expertise Vente : Vous maîtrisez les cycles de vente complexes (solutions SaaS/licences), la promotion de solutions software de gestion et le recrutement de profils pénuriques en IT.
  • Réseau : Vous disposez déjà d'un réseau actif de décideurs (DSI, CTO, Achats) en Suisse Romande.
  • Soft Skills : Excellente communication, autonomie et sens du service clients.
  • Langues : Maîtrise de l'anglais en plus du français. L'allemand est un sérieux atout pour le développement de la Suisse entière.

CE QUE NOTRE CLIENT VOUS OFFRE

  • L’opportunité unique de créer et diriger une structure de A à Z avec l'appui d'un groupe solide.
  • Un package de rémunération attractif (Fixe + Variable + Avantages).
  • Une culture d'entreprise agile, où les décisions se prennent rapidement.
  • Poste fixe à 100%. Basé à Genève avec de fréquents déplacements en clientèle.
  • Début : 1er avril (ou à convenir selon votre situation).

Rue de Lyon, Genève

Consultant Avant-Vente / Responsable de Filiale H/F - Marché Suisse Arbeitgeber: ACTUAL SWITZERLAND SA

Unser Kunde bietet eine herausragende Gelegenheit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, wo Sie die Möglichkeit haben, eine neue Niederlassung in Genf von Grund auf zu gestalten. Mit einer agilen Unternehmenskultur, die schnelle Entscheidungen fördert, und einem attraktiven Vergütungspaket, das sowohl fixe als auch variable Komponenten umfasst, ist dies der ideale Arbeitsplatz für Fachleute, die ihre Karriere im Bereich Beratung und Technologie vorantreiben möchten. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines soliden Unternehmensnetzwerks.

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Kontaktdaten:

ACTUAL SWITZERLAND SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Consultant Avant-Vente / Responsable de Filiale H/F - Marché Suisse erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze dein bestehendes Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können, also zögere nicht, dich aktiv zu vernetzen!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit dem Unternehmen und dessen Produkten vertraut. Wenn du während des Gesprächs zeigen kannst, dass du die Herausforderungen und Lösungen verstehst, beeindruckt das die Entscheider und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe direkt auf die Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Wir bei StudySmarter empfehlen, auch über unsere Website aktiv zu werden und dich direkt zu bewerben!

Soft Skills zählen!

Vergiss nicht, deine Soft Skills zu betonen! In einem Beratungskontext sind Kommunikation und Kundenservice entscheidend. Zeige, dass du nicht nur fachlich fit bist, sondern auch gut im Umgang mit Menschen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant Avant-Vente / Responsable de Filiale H/F - Marché Suisse mit Bravour zu bestehen

Stratégie de développement
Consulting
Avant-Vente
Négociation
Déploiement de solutions software
Gestion de filiale
Pilotage de phases d'avant-vente

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ACTUAL SWITZERLAND SA vorbereitet

Verstehe die Unternehmensstrategie

Informiere dich über die Strategie des Unternehmens, insbesondere in Bezug auf den Schweizer Markt. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Herausforderungen des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Bereich Consulting und Verkauf unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Netzwerk nutzen

Wenn du bereits Kontakte in der Schweiz hast, erwähne diese im Interview. Ein starkes Netzwerk kann ein großer Vorteil sein, also zeige, dass du in der Lage bist, Beziehungen zu Entscheidungsträgern aufzubauen und zu pflegen.

Soft Skills betonen

Die Rolle erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, die deine Soft Skills demonstrieren, und erkläre, wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.