Revenue Growth & Analytics Architect

Revenue Growth & Analytics Architect

Vollzeit 52200 - 63800 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle KPIs und Dashboards, um Umsatzwachstum und Effizienz zu steigern.
  • Unternehmen: Acture, ein führendes Unternehmen im Bereich Employee Welfare mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Faire Vergütung, flexibles Arbeiten, Weiterbildung und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit tollen Karrierechancen und einem unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des betrieblichen Gesundheitsmanagements und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Revenue Operations und starke analytische Fähigkeiten sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 52200 - 63800 € pro Jahr.

Deine Rolle bei ActureAls Revenue Operations Specialist (w/m/d) bist du ein zentraler Teil unseres CEO Office Teams und verantwortest die datenbasierte Steuerung unserer umsatzrelevanten Unternehmensbereiche. Du arbeitest eng mit unserem Chief of Staff, unserem CEO sowie mit Sales, Operations, Customer Success und Finance zusammen – immer mit einem Ziel: Transparenz schaffen, Wachstum ermöglichen und Effizienz steigern.

Zu deinen Aufgaben gehören:

  • Aufbau und Weiterentwicklung unserer Revenue-KPI-Landschaft (operativ & strategisch).
  • Erstellung und Pflege von Dashboards, Forecasts, Trendanalysen und automatisierten Reports für CEO, Investor:innen und Bereichsleiter:innen.
  • Identifikation von Wachstums- und Effizienzpotenzialen durch datenbasierte Analysen.
  • Optimierung von Revenue-Prozessen (z.B. Lead‑to‑Close, Customer Journey, Churn Prevention, Operational Performance).
  • Implementierung und Weiterentwicklung von Tools & Systemen, die unsere Steuerung verbessern.
  • Enge Zusammenarbeit mit Sales, Customer Success, Operations und Finance, um KPIs mit echten Maßnahmen zu verknüpfen.
  • Mitwirkung an strategischen Projekten, die Umsatz, Profitabilität und Effizienz steigern.
  • Aufbau neuer Reporting-Logiken für Investor:innen, Management und Bereichsverantwortliche.
  • Hands‑on‑Unterstützung bei Projekten, die KPI-Verbesserungen erzielen (z.B. Conversion-Optimierung, Retention-Programme, Prozessautomatisierung).

Wir suchen eine analytisch starke, prozessorientierte und datenverliebte Persönlichkeit:

  • Du hast mehrjährige Erfahrung in Revenue Operations, Business Operations, Controlling, Data Analytics oder einem vergleichbaren analytischen Bereich.
  • Du bist ein Data Genius – Analyse, SQL/BI-Tools, KPI‑Systeme und Forecasting begeistern dich.
  • Du denkst in End‑to‑End‑Prozessen und erkennst sofort, wo Ineffizienzen liegen und wie man sie behebt.
  • Du arbeitest hands‑on, pragmatisch und hast gleichzeitig ein hohes strukturelles Verständnis.
  • Du baust Dashboards, Modelle und Reports, die wirklich genutzt werden.
  • Du kommunizierst klar, lösungsorientiert und kannst komplexe Daten einfach erklären.
  • Du arbeitest sehr strukturiert, eigenständig und priorisierst auf Basis von Unternehmenszielen.
  • Du sprichst fließend Englisch (C1).

Auch wenn du nicht alles erfüllst – bewirb dich trotzdem! Wir schätzen Mut, Lernbereitschaft und Entwicklungspotenzial.

Warum wir? Als Teil des Acture Teams in Deutschland bist du von aufgeschlossenen, smarten Menschen umgeben, die mit Leidenschaft an unserer gemeinsamen Mission arbeiten. Dabei legen wir Wert auf ein gesundes Umfeld zum Arbeiten und Leben, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Home Office.

Neben einer fairen Vergütung und einem erfolgsabhängigen Bonus von 8% profitierst du von zusätzlichen Benefits mit einem jährlichen Mehrwert von über 2.300 €:

  • Ein Weiterbildungsbudget von 1.000 € pro Jahr für Online-Kurse, Konferenzen oder Fachliteratur
  • Ein Deutschlandticket als Firmenticket mit einem jährlichen Gegenwert von rund 720 €
  • Eine Firmenfitness-Mitgliedschaft über Urban Sports Club oder Wellpass mit einem jährlichen Mehrwert von rund 600 €
  • 28 Urlaubstage sowie 2 zusätzliche freie Tage (Heiligabend, Silvester oder Rosenmontag)
  • Eine Workation-Möglichkeit, z.B. im Anschluss an Urlaubstage, um Arbeit und Reisen flexibel zu verbinden
  • Die Option auf zusätzliche unbezahlte Urlaubstage

Damit investieren wir gezielt und messbar in deine Mobilität, Gesundheit und fachliche Weiterentwicklung.

Und das ist dein Team: Team Lead: Alexander Hamacher (CEO) Teammitglieder: Christian D. & Alexander S. + 1 künftige:r Chief of Staff / Head of CEO Office

Wie wir arbeiten: Offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung sind die Säulen unserer Zusammenarbeit. Wir helfen einander und fordern uns gegenseitig heraus, um unsere Ziele gemeinsam zu erreichen und uns täglich zu verbessern. Dabei übernehmen wir volle Verantwortung für unsere eigenen Aufgaben und Projekte, stellen uns Herausforderungen mit offenen Armen und lösen Probleme proaktiv. Unser tägliches Handeln ist geprägt von Integrität und Respekt. Wir möchten das Leben unserer Mitmenschen positiv beeinflussen und sind uns unserer sozialen Verantwortung bewusst. Wir begrüßen Diversity nicht nur, sondern suchen sie gezielt.

Klingt gut? Super! Bewirb dich einfach über den Button und schicke uns so deinen Lebenslauf. Alternativ kannst du uns auch deine Unterlagen oder vollständiges LinkedIn Profil via E-Mail zuschicken. Deine Ansprechperson für diese Stelle ist: Annika Blomberg [sie/ihr] jobs-germany@acture.eu Wenn du vorab Fragen hast, kannst du uns natürlich auch jederzeit gerne kontaktieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Über uns: Acture ist ein führendes europäisches Unternehmen im Bereich Employee Welfare. Unsere Mission: Organisationen dabei zu unterstützen, die Gesundheit, Motivation und Leistungsfähigkeit ihrer Belegschaft ganzheitlich zu fördern. Dies erreichen wir durch ein umfassendes Angebot im Betrieblichen Gesundheitsmanagement und unser ganzheitliches Employee Welfare Program. Mit unseren digitalen Selfcare-Tools, interaktiven Angeboten wie Workshops, Coachings und Health Days sowie gezielten Interventionen schaffen Unternehmen Arbeitsumgebungen, in denen Mitarbeitende nachhaltig gesund bleiben und im Ernstfall schnell Unterstützung finden. In Deutschland befindet sich Acture auf einem ambitionierten Wachstumspfad. Bereits heute arbeiten rund 150 Kolleg:innen daran, die Zukunft des betrieblichen Gesundheitsmanagements neu zu definieren. Wir suchen Menschen, die Veränderungen nicht nur begleiten, sondern gestalten möchten. Menschen, die überzeugt sind: Die Arbeitswelt kann besser werden, und wir können dazu beitragen.

Revenue Growth & Analytics Architect Arbeitgeber: Acture Germany (former Evermood)

Acture ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Revenue Growth & Analytics Architect die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem umfangreichen Weiterbildungsbudget und einer positiven Unternehmenskultur fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein Wohlbefinden. Hier kannst du aktiv zur Skalierung eines innovativen Unternehmens beitragen und dabei von attraktiven Benefits profitieren, die deine Mobilität und Gesundheit unterstützen.

A

Kontaktdaten:

Acture Germany (former Evermood) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Revenue Growth & Analytics Architect erhalten könntest

Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Acture Germany (former Evermood) vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Acture Germany (former Evermood) sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Acture Germany (former Evermood) an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Acture Germany (former Evermood) zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Revenue Growth & Analytics Architect mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Datenanalyse
SQL/BI-Tools
KPI-Systeme
Forecasting
Prozessoptimierung
Dashboards erstellen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Acture Germany (former Evermood) arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Revenue Growth & Analytics Architect bei Acture Germany (former Evermood) an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Acture Germany (former Evermood) vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Acture Germany (former Evermood) zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.