Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare technische Lösungen und arbeite eng mit Vertriebsteams zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich MarTech mit einem Fokus auf Zusammenarbeit.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und löse echte Geschäftsprobleme.
- Qualifikationen: Erfahrung in MarTech oder AdTech und starke Problemlösungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Solutions Engineers sind Teil Problemlöser und Teil Architekten. Sie arbeiten eng mit unseren Vertriebs-, Lösungsstrategie- und Produktteams zusammen, um die Geschäftsziele der Kunden in eine skalierbare technische Vision zu übersetzen. Sie konzentrieren sich darauf, Wert für Unternehmen zu schaffen, indem sie die zugrunde liegenden Schmerzpunkte und technischen Blockaden aufdecken, um skalierbare Daten- und Mar-Tech-Lösungen zu entwerfen, die messbare Renditen erzielen.
Kernkompetenzen
- Technische Architektur & Datenlösungen: Zeigt umfangreiche technische Expertise und entwirft moderne, cloud-native Datenlösungen – einschließlich einheitlicher Kundenprofile, Identitätsauflösungs-Workflows und Mar-Tech-Integrationen – die an bewährte Standards ausgerichtet sind.
- Entdeckung & Ursachenanalyse: Diagnostiziert zugrunde liegende Probleme und deckt geschäftliche sowie technische Anforderungen auf, indem er funktionsübergreifende Teams auf strategische Ziele ausrichtet, bevor eine Lösung präsentiert wird.
- Technisches Storytelling & Wertartikulation: Wandelt komplexe Konzepte in klare, ergebnisorientierte Verkaufsnarrative um und leitet technische Diskussionen, die den messbaren Geschäftswert hervorheben.
- Strategisches Problemlösen: Erfasst intuitiv komplexe Herausforderungen und schlägt Lösungen vor, die Machbarkeit, Risiko und Wert in Einklang bringen.
- Zusammenarbeit & Vertrauensaufbau: Fördert Teamarbeit, beseitigt Hindernisse und kommuniziert transparent, um Vertrauen aufzubauen und gemeinsame Ziele zu erreichen.
- Kontinuierliches Lernen & Thought Leadership: Beibehaltung einer Wachstumsmentalität – kontinuierliches Lernen und Teilen von Erkenntnissen über aufkommende Trends im technischen Bereich (Mar-Tech, KI, Identität, Datenschutz) mit internen und externen Zielgruppen.
- Entscheidungsfreudige Führung & Verantwortung: Trifft zeitnahe, objektive Entscheidungen und übernimmt die volle Verantwortung für Ergebnisse.
Hauptverantwortlichkeiten
- Lösungsdesign & Architektur: Aufdecken technischer und geschäftlicher Anforderungen durch Kundenengagement. Leiten von Entdeckungssitzungen zur Ausrichtung auf Ziele, Einschränkungen und Erfolgskriterien. Übersetzen von Herausforderungen in skalierbare technische Lösungen. Entwerfen von machbaren, bewährten Lösungen, die zu Acxiom und den Partnerfähigkeiten passen.
- Ermöglichung & Deal-Beschleunigung: Unterstützung des Pre-Sales und Einflussnahme auf die Deal-Strategie mit Vertriebsteams. Beitrag zu RFPs/RFIs mit technischem Input und Lösungsnarrativen. Beseitigung technischer Barrieren und Beschleunigung des Verkaufs durch Zusammenarbeit. Koordination von Preisinputs für komplexe Lösungen mit Stakeholdern.
- Lösungsinnovation: Pilotieren und Mitentwickeln von Lösungen für aufkommende Bedürfnisse. Erfassen von Erkenntnissen zur Verfeinerung des Angebots und zur Steigerung der Akzeptanz. Feedback geben, um Produkt- und Lösungsstrategien zu gestalten.
- Wertartikulation: Übersetzen von Funktionen in klare Geschäftsvorteile. Anpassung der Botschaft an verschiedene Stakeholder-Rollen. Verwendung von Beweisführungen und Demos, um das Vertrauen in die Lösung zu stärken. Hervorhebung von Acxioms Unterscheidungsmerkmalen und einzigartigem Wert.
Qualifikationen
- Abschluss eines Bachelor-Studiums mit 7+ Jahren Erfahrung in der MarTech- oder AdTech-Branche als Berater, Vertriebsingenieur oder in einer ähnlichen Rolle.
Acxiom ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, einschließlich Behinderung und geschütztem Veteranenstatus (EOE/Vet/Disabled), und diskriminiert nicht bei der Rekrutierung, Einstellung, Schulung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken aufgrund von Rasse, Farbe, Geschlecht, Alter, Religion, nationaler Herkunft, geschütztem Veteranenstatus, militärischem Status, körperlicher oder geistiger Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen oder anderen geschützten Status.
Expert Enterprise Solutions Engineer Arbeitgeber: Acxiom
Als Principal Marketo Consultant bei Acxiom profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Innovation und kontinuierliches Lernen fördert. Unser Unternehmen bietet nicht nur wettbewerbsfähige Vergütungen und umfassende Sozialleistungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Wissensaustausch innerhalb eines unterstützenden Teams. Arbeiten Sie von zu Hause aus in Conway, Arkansas, und genießen Sie die Flexibilität, die Ihnen hilft, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, während Sie an spannenden Projekten im Bereich Marketingautomatisierung arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Expert Enterprise Solutions Engineer erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Acxiom bewerben
Viele Unternehmen, wie Acxiom, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Expert Enterprise Solutions Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Acxiom und die ausgeschriebene Position Expert Enterprise Solutions Engineer zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Acxiom vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Acxiom an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
