Lohnbuchhalter (m/w/d) · Freiburg

Lohnbuchhalter (m/w/d) · Freiburg

Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personalaktenführung.
  • Unternehmen: Wachsendes Sozialunternehmen in Freiburg mit einem starken Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Home-Office-Möglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein unterstützendes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit einem sinnstiftenden Job.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Lohnbuchhaltung und Erfahrung mit DATEV.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Zur Verstärkung unseres Teams der Finanz- und Lohnbuchhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen weiteren Lohnbuchhalter (m/w/d) in geringfügiger Beschäftigung bis 30 % und mit freier Zeiteinteilung. Die aczepta Gruppe ist ein wachsendes mittelständisches und regional in Südbaden verwurzeltes Sozialunternehmen mit Einrichtungen der stationären Altenpflege, sozialpsychiatrischen Pflege, ambulanten Hilfen sowie einer Akademie für Pflegeberufe. Unsere zentrale Verwaltung liegt im Herzen von Freiburg nahe dem Schwabentor.

Das erwartet Sie in unserem Team:

  • Als Lohnbuchhalter:in übernehmen Sie eine wichtige Aufgabe im Unternehmen.
  • Einsatzort Freiburg, Zentralverwaltung
  • Arbeitszeit GFB bis 30 %, freie Zeiteinteilung

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, als Steuerfachangestellte:r oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Sie verfügen idealerweise über einschlägige Berufserfahrung
  • Sie bringen DATEV und SAGE Kenntnisse mit (Lexware ist nicht ausreichend)
  • Sie sind teamfähig, flexibel und lieben eine strukturierte Arbeitsweise
  • Sie sind selbständiges Arbeiten gewohnt

Aufgaben:

  • Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Personalanlage und Führung der Personalakten
  • Abklärung von Lohnkonten
  • Kontinuierliche Abstimmung mit unseren Einrichtungsverwaltungen, Dienstleistern sowie der Geschäftsleitung

Das sind Ihre Vorteile in unserem Team:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Mitbestimmung bei der Dienstplanung
  • 39-Stunden-Woche (Vollzeit)
  • Faire, leistungsgerechte Bezahlung
  • Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen
  • 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeit-Anstellung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Lohnbuchhalter (m/w/d) · Freiburg Arbeitgeber: Aczepta Holding GmbH

Die aczepta Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Lahr nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld im Haus im Münchtal bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und direktem Zugang zu Führungskräften. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer fairen Bezahlung sowie umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen an der aczepta Akademie, ist dies der ideale Ort für alle, die in der Pflege einen Unterschied machen möchten.

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Kontaktdaten:

Aczepta Holding GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Lohnbuchhalter (m/w/d) · Freiburg erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lohnbuchhalter:in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein formeller Bewerbungsprozess.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder uns kennen. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 3

Mach ein Video! Wenn du dich vor der Kamera besser ausdrücken kannst als auf dem Papier, nutze die Möglichkeit einer Videobewerbung. Zeig uns deine Persönlichkeit und warum du perfekt ins Team passt!

Tipp Nummer 4

Besuche unsere Website! Dort findest du nicht nur die Stellenanzeige, sondern auch viele Informationen über uns als Arbeitgeber. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst und gut vorbereitet bist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohnbuchhalter (m/w/d) · Freiburg mit Bravour zu bestehen

Lohn- und Gehaltsabrechnung
DATEV Kenntnisse
SAGE Kenntnisse
Teamfähigkeit
Flexibilität
strukturierte Arbeitsweise
selbständiges Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf helfen uns, schnell einen Eindruck von dir zu bekommen.

Betone deine Erfahrungen!:Wenn du bereits Erfahrung in der Lohnbuchhaltung hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen Kenntnissen mit DATEV und SAGE, das ist für uns wichtig.

Bewirb dich online!:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job bei uns!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aczepta Holding GmbH vorbereitet

Vorbereitung ist alles

Mach dich mit den Grundlagen der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung vertraut, insbesondere mit DATEV und SAGE. Überlege dir, welche spezifischen Erfahrungen du in diesen Programmen hast und wie du sie im Interview präsentieren kannst.

Teamgeist zeigen

Da Teamarbeit in der Verwaltung wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Zeige, dass du gerne im Team arbeitest und bereit bist, anderen zu helfen.

Strukturierte Arbeitsweise betonen

Bereite dich darauf vor, deine strukturierte Arbeitsweise zu erläutern. Erkläre, wie du deine Aufgaben priorisierst und organisierst, um effizient zu arbeiten. Das wird besonders geschätzt, da es in der Lohnbuchhaltung auf Genauigkeit ankommt.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.