Externer Fertigungsprozessingenieur

Externer Fertigungsprozessingenieur

Leipheim Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ada Personalservice GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite technische Austausche mit Lieferanten und optimiere Fertigungsprozesse.
  • Unternehmen: Hochwertiger Hidding Champion im Raum Ulm.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wachse in einem multinationalen Umfeld mit spannenden Herausforderungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigung und arbeite an innovativen Projekten.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Fertigungsverfahrenstechnik und fließende Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir suchen für einen Hidding Champion im Raum Ulm in Direktvermittlung eine/n Externen Fertigungsprozessingenieur (m/w/d).

Hauptziele:

  • Leitung des technischen Austauschs zu externen Fertigungsdienstleistungen mit Lieferanten.
  • Definieren und verwalten Sie basierend auf den Produktspezifikationen Anforderungen an die Fertigungsprozesse der Lieferanten.
  • Bewertung der technischen Leistungsfähigkeit von Lieferanten vor und während der Ausschreibungsphase durch Expertenmeinung, Unterstützung bei der Kostenoptimierung.
  • Leitung der VA/VE-Bewertung und -Realisierung mit Lieferanten.
  • Bewerten Sie im Team mit Category Managern regelmäßig die Fertigungseffizienz der Lieferanten.
  • Unterstützung des Portfolio-Benchmarkings für Beschaffungskategorien.
  • Vertretung der Beschaffung in funktionsübergreifenden Produktivitätsprojektbesprechungen.

Verantwortlichkeiten:

  • Unterstützung der Wettbewerbsfähigkeit von Lieferanten durch Bewertung und Optimierung ihrer Produktivität.
  • Erarbeitung technischer Grundlagen für die Zulassung neuer Lieferanten.
  • Durchführung von Bewertungen der Fertigungsprozesseffizienz von Lieferanten.
  • Unterstützung von Verhandlungen durch Expertise zur Effizienz von Fertigungsprozessen: Vergleiche und Potenzialanalysen von Optionen.
  • Implementierung von Know-how und Innovationen zur Effizienz des Herstellungsprozesses.
  • Beteiligt sich an der Optimierung der Gesamtbetriebskosten mit Lieferanten.
  • Verantwortlich für die Bewertung der Fertigungseffizienz von Lieferanten.
  • Verantwortlich für die Umsetzung identifizierter Maßnahmen zur Steigerung der Fertigungseffizienz der Lieferanten.

Ihr Profil:

  • Einschlägiger Hochschulabschluss oder gleichwertiger Abschluss.
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Fertigungsverfahrenstechnik.
  • Erfahrung in der Prozess- und technischen Fähigkeitsanalyse sowie Kostenmodellierung.
  • Erfahrung in der Arbeit in einem multinationalen Industrieumfeld.
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, andere Sprachen sind von Vorteil.
  • Fähigkeit, vollständig mit allen Teilen von MS Office zu arbeiten.
  • Erfahrung aus verschiedenen Management-Tools wie ISO 9000, ISO 14000, TQM und modernem ERP-System erforderlich.
  • Fachkompetenz in der Fertigung und Montage von Kunststoff-, Schaumstoff- und Metallkomponenten.
  • Effektiver Einsatz von Tools zur Kostenvalidierung und Prozessanalytik.
  • Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten sowie zwischenmenschliche Fähigkeiten.
  • Starker persönlicher Antrieb mit klaren Ambitionen.
  • Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserungen.
  • Exzellenter Projektmanager mit nachgewiesenen Fähigkeiten bei der Überwindung sinnvoller Hindernisse für erfolgreiche Ergebnisse.

Externer Fertigungsprozessingenieur Arbeitgeber: ada Personalservice GmbH

Als Arbeitgeber im Raum Ulm bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines Hidding Champions zu werden, der für seine Innovationskraft und exzellente Arbeitskultur bekannt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem dynamischen Umfeld, das kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung fördert, sowie von attraktiven Vergütungsmodellen und flexiblen Arbeitszeiten. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an der Optimierung von Fertigungsprozessen mitzuwirken und Ihre Expertise in einem multinationalen Team einzubringen.

ada Personalservice GmbH

Kontaktdaten:

ada Personalservice GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Externer Fertigungsprozessingenieur erhalten könnten

Branchenspezifische Netzwerke nutzen

Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie ada Personalservice GmbH auf dich aufmerksam zu machen.

Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch ada Personalservice GmbH, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von ada Personalservice GmbH für aktuelle Angebote!

Technische Communities und Foren aktiv nutzen

Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie ada Personalservice GmbH zu landen.

Direkt bewerben und sichtbar sein

Habe keine Scheu, dich direkt bei ada Personalservice GmbH über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Externer Fertigungsprozessingenieur mit Bravour zu bestehen

Technischer Austausch
Fertigungsprozessanforderungen
Bewertung der technischen Leistungsfähigkeit
Kostenoptimierung
VA/VE-Bewertung
Fertigungseffizienz
Portfolio-Benchmarking

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!

Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.

Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei ada Personalservice GmbH arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ada Personalservice GmbH vorbereitet

Verstehe die technischen Spezifikationen

Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.

Präsentiere deine Projekte

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.

Kenne die Trends in der Branche

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.

Zeige dein Interesse an Teamarbeit

Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.