Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und realisiere kreative Marketingkampagnen für den ADAC Württemberg über alle Kanäle.
- Arbeitgeber: ADAC Württemberg e.V. - ein traditionsreicher Regionalclub mit 230 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Marketing und mehrjährige Erfahrung im digitalen und klassischen Marketing.
- Andere Informationen: Strukturierte Arbeitsweise und analytische Fähigkeiten sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Regionalclub ADAC Württemberg e.V. wurde 1904 gegründet. Mittlerweile arbeiten 230 Mitarbeitende in unseren 14 Geschäftsstellen in Württemberg. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise & Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.
Ihre Aufgaben
- Sie planen und realisieren zielgruppenorientierte Marketingkampagnen für den ADAC Württemberg über alle relevanten Kanäle hinweg.
- Sie steuern und optimieren SEA- und PMAX-Kampagnen für die Mitgliedschaft und die ADAC Reisebüros und stellen sicher, dass unsere Online-Aktivitäten messbar erfolgreich sind.
- Sie entwickeln SEO-Strategien, optimieren unsere Websites kontinuierlich und sorgen für einen performanten, zielgruppengerechten Content.
- Sie werten Kampagnenkennzahlen aus, erstellen Reports und leiten Optimierungsempfehlungen ab.
- Sie stimmen sich mit internen Fachbereichen ab und koordinieren externe Dienstleister und Agenturen.
Ihr Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Marketing - idealerweise sowohl im digitalen als auch im klassischen Bereich, gerne auf Unternehmens- oder Agenturseite.
- Sie haben starke konzeptionelle, analytische Fähigkeiten und können Daten in handlungsrelevante Erkenntnisse umwandeln.
- Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise aus und verlieren auch in stressigen Situationen nicht den Überblick.
- Sie haben ein gutes Gespür für Markenkommunikation.
- Sie überzeugen durch sehr gute Kenntnisse in MS Office, CMS-Systemen, Marketingtools wie Piwik, Google, Meta Business Suite oder Adobe CS.
Unser Angebot
- Vergütung - es geht schließlich auch ums Geld: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen.
- Urlaub - nur mit Auszeit geht es gut: Freuen Sie sich auf mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr.
- Altersvorsorge - früher an später denken: Sehr gerne unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen.
- Mobilität - treibt uns an: Wir bieten Ihnen einen Fahrtkostenzuschuss, Jobrad sowie eine verkehrsgünstige Lage.
- Mitarbeiterrabatte - Ihre exklusiven Extras: Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, Rabatte bei unserem Warensortiment und unseren Reiseveranstaltern.
- Freiwillige Sozialleistungen - bei uns ist mehr drin: Sie profitieren von Gesundheitsangeboten, Zuschuss zu einer Bildschirmarbeitsplatzbrille, Zuschuss zum Zahnersatz, zusätzlichen Urlaubstagen und bezahlten freien Tagen am 24. und 31.12.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 15722. Bei Fragen hilft Ihnen die Personalabteilung unter der Nummer 0711 2800-138 gerne weiter.
Marketing Manager (w/m/d) Arbeitgeber: ADAC Württemberg e.V.
Kontaktperson:
ADAC Württemberg e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing Manager (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Marketing-Themen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und schick ihnen eine Initiativbewerbung über unsere Website. Zeig, dass du wirklich Teil des Teams werden willst!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Marketing am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – so bist du beim echten Interview viel entspannter!
✨Follow-up nicht vergessen!
Nach dem Interview ist vor dem Interview! Schick eine kurze Dankes-E-Mail, in der du dein Interesse an der Position nochmal betonst. Das zeigt Engagement und bleibt positiv im Gedächtnis!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing Manager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Anschreiben!: Dein Anschreiben ist deine Chance, uns von deiner Persönlichkeit zu überzeugen. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Marketing Manager-Position bist und bringe deine Leidenschaft für Marketing zum Ausdruck!
Mach deine Erfahrungen sichtbar!: Erzähle uns von deinen bisherigen Marketingprojekten und wie du sie erfolgreich umgesetzt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!: Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADAC Württemberg e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des ADAC Württemberg. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Marketingkampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du SEA- und SEO-Strategien erfolgreich umgesetzt hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen. Erkläre, wie du Kampagnenkennzahlen ausgewertet hast und welche Optimierungsempfehlungen du daraus abgeleitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Erwartungen zu erfahren.