Mitarbeiter (w/m/d) Nachwuchs- & Engagemententwicklung
Mitarbeiter (w/m/d) Nachwuchs- & Engagemententwicklung

Mitarbeiter (w/m/d) Nachwuchs- & Engagemententwicklung

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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ADAC Württemberg e.V.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle spannende Jugendangebote und fördere ehrenamtliches Engagement im Motorsport.
  • Arbeitgeber: ADAC Württemberg, ein traditionsreicher Regionalclub mit 230 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Motorsports und inspiriere junge Menschen für neue Herausforderungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Sportmanagement oder vergleichbar, Erfahrung im Jugendbereich.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Der Regionalclub ADAC Württemberg e.V. wurde 1904 gegründet. Mittlerweile arbeiten 230 Mitarbeitende in unseren 14 Geschäftsstellen in Württemberg. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise & Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.

Die Abteilung Jugend, Sport, Ortsclubs sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Persönlichkeit, die junge Menschen für den Motorsport und das ehrenamtliche Engagement im ADAC begeistert und nachhaltige Strukturen für die nächste Generation aufbaut.

Hierzu gehören die folgenden Aufgaben:

  • Weiterentwicklung bestehender Jugend- und Nachwuchsangebote (z. B. Meisterschaften, Schnupperformate) und deren laufende operative Betreuung und organisatorische Begleitung über das gesamte Jahr hinweg.
  • Entwicklung neuer Formate zur Gewinnung und Bindung junger Menschen - im Sport, als Mitglieder und im Ehrenamt.
  • Konzeption niederschwelliger Zugänge für unterschiedliche Zielgruppen.
  • Unterstützung der Ortsclubs bei der Nachwuchsgewinnung und Engagemententwicklung.
  • Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Landesfachverbandstrukturen zur Nachwuchsförderung im Motorsport.
  • Projektkoordination und Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
  • Mitwirken an der Planung, Durchführung und Nachbereitung unterschiedlicher Veranstaltungsformate (Versammlungen, Kongresse, Seminare sowie Motorsport- und Klassikveranstaltungen des ADAC Württemberg).

Dein Profil:

  • Vorzugsweise abgeschlossenes Studium im Bereich Sportmanagement, Vereinsmanagement, Sozialmanagement, Marketing oder vergleichbares.
  • Erfahrung im Sport-, Vereins- oder Jugendbereich mit Schwerpunkt Nachwuchsarbeit.
  • Idealerweise Kenntnisse im Motorsport oder organisierten Sport.
  • Freude daran, neue Wege zu denken und bestehende Strukturen weiterzuentwickeln.
  • Verständnis für unterschiedliche Lebensrealitäten und Zielgruppen.
  • Konzeptionelle Stärke und strukturierte Arbeitsweise.
  • Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten im Umgang mit Ehrenamtlichen und Gremien.
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen bei Veranstaltungen, auch an Wochenenden.

Wir bieten:

  • Vergütung: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen.
  • Urlaub: Freuen Sie sich auf mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr.
  • Altersvorsorge: Sehr gerne unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen.
  • Mobilität: Wir bieten Ihnen einen Fahrtkostenzuschuss, Jobrad sowie eine verkehrsgünstige Lage.
  • Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, Rabatte bei unserem Warensortiment und unseren Reiseveranstaltern.
  • Freiwillige Sozialleistungen: Sie profitieren von Gesundheitsangeboten, Zuschuss zu einer Bildschirmarbeitsplatzbrille, Zuschuss zum Zahnersatz, zusätzlichen Urlaubstagen und bezahlten freien Tagen am 24. und 31.12.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 16200. Bei Fragen hilft Ihnen die Personalabteilung unter der Nummer 0711 2800-138 gerne weiter.

Jetzt bewerben!

Mitarbeiter (w/m/d) Nachwuchs- & Engagemententwicklung Arbeitgeber: ADAC Württemberg e.V.

Der ADAC Württemberg e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der Nachwuchs- und Engagemententwicklung bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit einer starken Teamkultur fördert. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vielfältigen Gesundheitsangeboten sorgt der ADAC dafür, dass sich seine Mitarbeitenden wertgeschätzt fühlen und sich kontinuierlich weiterentwickeln können. Die Möglichkeit, aktiv zur Förderung junger Menschen im Motorsport beizutragen, macht diese Position besonders bedeutungsvoll und bereichernd.
ADAC Württemberg e.V.

Kontaktperson:

ADAC Württemberg e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter (w/m/d) Nachwuchs- & Engagemententwicklung

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im ADAC oder einem ähnlichen Bereich anstrebst, schau dir die Veranstaltungen an, die sie organisieren. Sei dort präsent, sprich mit den Leuten und zeig dein Interesse!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Ideen zur Nachwuchs- und Engagemententwicklung präsentieren kannst. Zeig, dass du kreative Ansätze hast und bereit bist, neue Wege zu gehen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (w/m/d) Nachwuchs- & Engagemententwicklung

Erfahrung im Sport- und Vereinsmanagement
Kenntnisse im Motorsport
Entwicklung von Jugend- und Nachwuchsangeboten
Projektkoordination
Kommunikationsfähigkeit
Konzeptionelle Stärke
Strukturierte Arbeitsweise
Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen
Verständnis für unterschiedliche Zielgruppen
Kreativität in der Entwicklung neuer Formate
Organisatorische Fähigkeiten
Flexibilität bei Veranstaltungen
Teamarbeit
Engagement für ehrenamtliche Tätigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Motorsport und das Ehrenamt sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Sache brennst!

Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die zeigen, wie du junge Menschen begeistert hast oder welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern.

Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es für uns einfacher, alle Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADAC Württemberg e.V. vorbereitest

Informiere dich über den ADAC

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Geschichte und die aktuellen Projekte des ADAC verschaffen. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Vereins verstehst und wie du dazu beitragen kannst, junge Menschen für den Motorsport zu begeistern.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung im Sport- oder Jugendbereich, die deine Fähigkeiten in der Nachwuchsarbeit und Engagemententwicklung verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu kommunizieren.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen oder zur Weiterentwicklung von Jugendangeboten sind besonders relevant.

Sei authentisch und zeige Begeisterung

Lass deine Leidenschaft für den Sport und das Ehrenamt durchscheinen. Authentizität ist entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Zeige, dass du bereit bist, neue Wege zu gehen und innovative Ideen einzubringen, um die nächste Generation für den ADAC zu gewinnen.

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