Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Cloud-Umgebungen mit Proxmox und VMware und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Adacor, ein führender Managed Cloud Provider mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und 2 Tage Remote Work pro Woche.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte, individuelle Einarbeitung und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT von morgen mit modernsten Technologien und einem starken Teamgeist.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Linux-Administration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Aufgaben, die dich und uns begeistern
- Proxmox und VMware sind dein tägliches Werkzeug – du nutzt sie, um stabile und performante Cloud-Umgebungen bereitzustellen und zu optimieren.
- Du lieferst technischen Input für Architektur, Konfiguration und Betrieb von On-Premise- und Public-Cloud-Infrastrukturen, speziell für Digitalisierungsprojekte.
- CI/CD, Ansible, Kubernetes & Terraform sind für dich mehr als Buzzwords – du setzt sie gezielt ein, um Automatisierung und Skalierbarkeit zu maximieren.
- Moderne Infrastruktur und Dev Ops-Konzepte sind dein Ding – du arbeitest an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Plattformen mit.
- Change-Management? Klar! Im Team entwickelst du bestehende Lösungen weiter und bringst sinnvolle Verbesserungen ein.
- Du denkst in Lösungen, nicht in Problemen. Über unser Ticketsystem bearbeitest du technische Anfragen und Incidents im 1st- und 2nd-Level-Support.
Gemeinsam mit deinem Team analysierst du Störungen und übernimmst Schritt für Schritt mehr Verantwortung – auch im 3rd-Level-Support.
- Rufbereitschaft ist für dich kein Hindernis.
- Bis zu 8-10 Mal im Jahr bist du gemeinsam mit einem: r
Kolleg: in für jeweils eine Woche im Bereitschaftsdienst – natürlich mit zusätzlicher Vergütung.
- Austausch, Weiterentwicklung und Teamgeist sind bei kritischen Infrastrukturen elementar. Deswegen sind wir pro Woche 3 Tage im Office und 2 Tage können Remote gearbeitet werden.
- Das bringst du mit
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, eine Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation.
Auch mit entsprechender Berufserfahrung ohne formalen Abschluss bist du bei uns herzlich willkommen.
- Du bringst erste bis mehrjährige Erfahrung in der Administration von Linux-Systemen mit und weißt, worauf es bei einem stabilen und sicheren Betrieb ankommt.
- Mit Ansible, Terraform oder vergleichbaren Tools hast du bereits erste Erfahrungen in der Automatisierung von Infrastruktur gesammelt.
- Die Administration von Services wie Apache oder NGINX, My SQL und HAProxy ist dir vertraut.
Idealerweise hast du außerdem erste Berührungspunkte mit MS SQL, Postgre SQL, Oracle oder Windows-Servern.
- Mit Virtualisierungslösungen wie VMware oder Proxmox hast du bereits gearbeitet oder möchtest dein Wissen in diesem Bereich weiter ausbauen.
- Du arbeitest gerne im Team, übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben und hast Lust, dich fachlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Du verfügst über Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau sowie gute Englischkenntnisse.
Warum wir?
- Windows, mac OS oder Linux? Deine Entscheidung
- 2 Remote Work Tage pro Woche
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeiten
- Mentor: in
- Individuelle Einarbeitung
- Vereinbarkeit Beruf & Familie
- Betriebliches Gesundheitmanagement
- Eltern-Kind-Büro
- Corporate Benefit Programm
- Personal Trainer
- Gym
- Gamesroom mit Tischkicker, Pinball & mehr
- Mitarbeiterserver
- Dein Team stellt sich vor
- Als
Systemadministrator: in startest du im Bereich „Customer Operations“ (derzeit rund 40 Mitarbeitende) und bist von Anfang an Teil eines kleineren Teams mit fünf bis sechs Kolleginnen und Kollegen, in dem ihr eng zusammenarbeitet.
Gemeinsam sorgen wir dafür, dass die Cloud-Infrastrukturen unserer
Kund: innen sicher, stabil und leistungsfähig laufen.
Unser Schwerpunkt liegt auf dem Betrieb und der Weiterentwicklung individueller Cloud-Umgebungen auf Basis von VMware, Proxmox und Microsoft Azure.
Statt Standardlösungen entwickeln und betreiben wir maßgeschneiderte Plattformen, die wir kontinuierlich gemeinsam mit unseren
Kund: innen weiterentwickeln.
Dabei arbeiten wir eng zusammen – über Teamgrenzen hinweg.
Gemeinsam evaluieren und implementieren wir neue Technologien rund um Virtualisierung, Containerisierung, Automatisierung und Backup.
Mit Infrastructure as Code sowie Tools wie Terraform, Ansible und Kubernetes schaffen wir moderne, skalierbare Infrastrukturen und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Plattformen voran.
Was uns auszeichnet?
Ein starker Teamzusammenhalt, viel technischer Austausch und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
Kein Projekt ist wie das andere – genau das macht unsere Arbeit spannend.
- Dein: e Ansprechpartner: in
- Hi, ich bin
- Caro aus dem Team People Operations und hauptsächlich für das
Bewerber: innenmanagement bei Adacor verantwortlich.
Ich schaue mir alle eingehenden Bewerbungen an, führe die ersten Telefoninterviews und leite dich durch unseren kompletten Bewerbungsprozess.
Fragen?
Sende mir gerne eine
E-Mail oder schreib mir einfach auf Linked In.
Über uns
Wir sind Adacor – ein Managed Cloud Provider mit rund 90 Mitarbeitenden und über 20 Jahren Erfahrung.
Gemeinsam mit unseren
Kund: innen entwickeln und betreiben wir individuelle Cloud-Lösungen auf AWS, Microsoft Azure, Google Cloud und unserer Adacor Private Cloud auf Basis von VMware und Net App.
Mit unserem Adacor KI-Workplace machen wir künstliche Intelligenz sicher, datenschutzkonform und in Deutschland gehostet für Unternehmen nutzbar.
Cloud und KI gehören bei uns zusammen – deshalb arbeitest du bei uns mit Technologien, die die IT von morgen prägen.
Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: Adacor
Adacor ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung bietet, in der Software Product Engineers die Möglichkeit haben, an spannenden Cloud-Lösungen für namhafte Kunden zu arbeiten. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig individuelle Wachstumschancen und Weiterbildungen anbieten, um deine Karriere voranzutreiben. Mit einem klaren Fokus auf nachhaltige digitale Lösungen und einer Leidenschaft für Technologie bist du bei uns genau richtig, wenn du etwas bewegen möchtest.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Systemadministrator (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Adacor bewerben
Viele Unternehmen, wie Adacor, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Systemadministrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Adacor und die ausgeschriebene Position Systemadministrator (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adacor vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Adacor an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
