Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte IT-Anwendungen und unterstĂĽtze spannende Projekte in einem kreativen Umfeld.
- Arbeitgeber: ADAM Audio GmbH, Teil der Focusrite-Gruppe, bekannt fĂĽr hochwertige Audio-Produkte.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsprogramme.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Fokus auf Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an Projekten, die die Musikindustrie prägen.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: FlieĂźende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Erfahrung in IT-Systemadministration.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ständiger Arbeitsort: Berliner Office (hybrides Arbeiten)
Konditionen: Festanstellung, in Vollzeit
Wir suchen einen IT-Systemadministrator (Microsoft) (m/f/d) fĂĽr unseren Standort der ADAM Audio GmbH in Berlin. Der Schwerpunkt liegt bei dieser Rolle auf die ADAM Audio GmbH. DarĂĽber hinaus unterstĂĽtz du aber auch die weiteren Marken der Focusrite-Gruppe (Sequential, Sonnox, Martin Audio, Optimal Audio, Linea Research, Novation, Focusrite, TimaxSpatial und Outboard).
Deine Rolle
Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und bist verantwortlich für die Administration und den Support der IT-Anwendungen der ADAM Audio GmbH sowie für die Wartung der IT-Ausrüstung in unserem Berliner Büro. Gleichzeitig arbeitest du als Teil des globalen Infrastruktur- und Support-Teams an der Verwaltung von SaaS-Anwendungen mit einem Modern-Workplace-Schwerpunkt (z. B. Azure AD/Entra ID, Intune Mobile Device Management und Office 365). Du arbeitest selbstständig, möchtest dich sehr gerne weiterentwickeln, Neues lernen und hast exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Außerdem kannst du Erfolge im Bereich Troubleshooting nachweisen, hast ein scharfes Auge für Details und ein ausgezeichnetes Zeitmanagement. Du bist in der Lage, laufende Administrationsaufgaben und Support-Tickets unter einen Hut zu bringen, dabei Aufgaben an relevante interne IT-Teams und Drittanbieter zu eskalieren und weiterzuleiten und dich an längerfristigen IT-Projekten zu beteiligen, während du gleichzeitig dafür sorgst, dass unsere IT-Umgebung funktionsfähig und sicher bleibt.
Zu Deinen Hauptaufgaben gehören somit:
- Verwaltung von IT-Supportanfragen durch Erstellen, Priorisieren und Eskalieren von Support-Tickets
- Zusammenarbeit mit dem UK IT-Team bei der Entwicklung von Prozessen, Systemen und Anwendungen
- Erstellung von detaillierten technischen Dokumentationen und Dokumentationen fĂĽr Endanwender
- Kontaktperson fĂĽr lokale IT-Anbieter
- Ăśberwachung der lokalen IT-Sicherheitsimplementierung, Compliance und Budgetplanung
- Planung und Durchführung von Infrastruktur-Migrationen (z. B. von On‑Premises zu SharePoint Online)
Folgendes solltest du unbedingt mitbringen:
- Ausgezeichnetes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift – Du musst in der Lage sein, technische Probleme in beiden Sprachen auch an nicht-technische Anwender verständlich zu kommunizieren
- Erfahrung in der Verwaltung von Office 365 (Teams, SharePoint, Exchange Online)
- Erfahrung mit der Absicherung von Azure AD / Entra ID
- Erfahrung mit MDM-Geräte- und Konfigurationsmanagement (vorzugsweise Microsoft Intune)
- Erfahrung mit Windows Desktop und Server – Troubleshooting von Betriebssystem und Software
Erfahrung in mindestens zwei der folgenden Bereiche solltest du ebenfalls vorweisen können:
- ERP-Systeme (z. B. SAP, Navision, Comarch, Netsuite)
- Netzwerk‑Troubleshooting (DHCP, DNS, TCP/IP usw.)
- Administration von Confluence & Jira
- Fundierte Kenntnisse in PowerShell zur Automatisierung und Administration
- SharePoint‑Implementierung, -Entwicklung und -Verwaltung
- Windows Active Directory
- Zero‑Touch‑Deployment (Autopilot & ABM)
- Tiefgehendes Verständnis von Hyper‑V und Virtualisierung
- MacOS – Troubleshooting
- Apple MDM
- SSO/SAML‑Konfiguration
- KI/Copilot‑Integration und -Entwicklung
- Zero-Trust‑Architektur
Was kannst du von uns erwarten?
- Flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work‑Life‑Balance
- Eine gesunde Mischung aus Remote- und BĂĽroarbeit
- Eine harmonische und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Arbeit an spannenden Projekten in einer einzigartigen Branche als Teil einer internationalen Markengruppe
- Mitarbeitendenrabatte, unter anderem auf Produkte von Focusrite, Novation und Sequential
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
- ADAM Audio Bonusprogramm – unsere Mitarbeitenden werden am gemeinsamen Erfolg unseres Unternehmens beteiligt!
- Betriebliche Altersvorsorge, ADAM Audio Gesundheitsprogramm, Ersthelfer für mentale Gesundheit, FeelGood Managerin, Business Bike Programm, regelmäßige Mitarbeitendenveranstaltungen und vieles mehr…
Sende uns deine vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines möglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu. Selbstverständlich werden deine Angaben absolut vertraulich behandelt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wer wir sind?
Die ADAM Audio GmbH ist ein nachhaltig wachsendes, internationales Unternehmen am Standort Berlin (Adlershof) und Teil der Focusrite PLC. ADAM Audio gehört zu den marktführenden Herstellern von professionellen Lautsprechern und Kopfhörern. Zu unseren Kunden zählen renommierte Tonstudios und bekannte Musikproduzent:innen auf der ganzen Welt. Vom Oscar‑nominierten Soundtrack bis zum Musik‑Hit – unsere Produkte sind ein wichtiger Bestandteil des kreativen Schaffens innerhalb der Film‑ und Audio‑Branche. Seit 2019 gehört ADAM Audio zur Focusrite PLC, die weitere, hoch angesehene Pro‑Audio‑Marken in einer Gruppe vereint, u.a. Focusrite, FocusritePro, Novation, Ampify Music, Sequential, Oberheim, Martin Audio, Optimal Audio und Linea Research. Unsere internationalen Teams am Hauptsitz in Berlin und dem Office in China leben unsere große Leidenschaft für Musik. Wir arbeiten täglich daran, mit frischen Ideen und neuen Technologien hochwertige Produkte zu entwickeln, um den Anforderungen von Tonschaffenden auf der ganzen Welt gerecht zu werden. Durch unser breites Portfolio, das diverse Anforderungen und Budgets abdeckt, begleiten wir und arbeiten mit Künstler:innen, Produzent:innen und Toningenieur:innen in den unterschiedlichsten Phasen ihrer Karrieren zusammen. Unser gesamtes Unternehmen ist so strukturiert, dass alle ihren Beitrag leisten und auf allen Ebenen gehört werden können, und wir sorgen dafür, dass auch der Spaß an der Arbeit nicht zu kurz kommt. Im Team arbeiten wir fokussiert und unterstützen uns gegenseitig, um unsere individuellen Herausforderungen zu meistern. Dabei fördern und entfalten wir die Fähigkeiten unserer talentierten und leidenschaftlichen Kolleg:innen – und erreichen so unsere gemeinsamen Ziele. Als Arbeitgeber stehen wir auch für Chancengleichheit, Diversität und Inklusion und wir glauben, dass die Förderung von Vielfalt einer der Schlüssel zu unserem Erfolg ist. Wenn Du also denkst, dass Du gut in unser Team passt, freuen wir uns darauf, von Dir zu hören!
IT-Systemadministrator (Microsoft) (m/f/d) - ADAM Audio GmbH Arbeitgeber: ADAM Audio GmbH
Kontaktperson:
ADAM Audio GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Systemadministrator (Microsoft) (m/f/d) - ADAM Audio GmbH
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT-Systemadministrator bewirbst, schau dir die Unternehmenswebsite an und finde heraus, welche Projekte oder Technologien sie gerade umsetzen. Zeig in deinem Gespräch, dass du Interesse an ihrer Arbeit hast und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von ADAM Audio in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Engagement und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du in der IT arbeitest, solltest du bereit sein, dein Wissen über Azure AD, Office 365 und Troubleshooting zu demonstrieren. Mach ein paar Übungen oder Simulationen, um sicherzustellen, dass du im Gespräch glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Soft Skills! Neben technischen Fähigkeiten sind Kommunikation und Teamarbeit wichtig. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder im Team gearbeitet hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Systemadministrator (Microsoft) (m/f/d) - ADAM Audio GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell erkennen können, was du kannst und was du mitbringst.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Bereich, besonders in Bezug auf Microsoft-Technologien. Zeige uns, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADAM Audio GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die neuesten Entwicklungen in den Technologien, die du verwalten wirst, gut verstehst. Recherchiere über Azure AD, Intune und Office 365, um im Interview gezielt Fragen beantworten zu können.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da du sowohl mit technischen als auch nicht-technischen Anwendern kommunizieren musst, übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit technische Probleme gelöst hast.
✨Erfahrungen konkretisieren
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Troubleshooting und in der Administration von IT-Systemen belegen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen fĂĽr das Interview vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Marken der Focusrite-Gruppe aussieht.