Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere klinische Forschungsprojekte und arbeite mit Partnern zusammen.
- Arbeitgeber: Adaptive Life Science verbindet Talente mit innovativen Unternehmen im Bereich Life Sciences.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeitoptionen, über 100 Entwicklungskurse und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Gesundheit in einem dynamischen, internationalen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: MSc, MD oder PhD in relevanten Bereichen und 2 Jahre Erfahrung in der Forschung.
- Andere Informationen: Langfristige Karrieremöglichkeiten, einschließlich Aufstieg zum Chief Medical Officer.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Clinical Research Coordinator We are seeking a highly motivated Clinical Research Coordinator to join mission-driven team at the intersection of digital health, dermatology, and clinical research. Your work will directly contribute to the scientific validation and clinical adoption of cutting-edge digital medical devices in dermatology. This position offers a unique opportunity to bridge clinical science and digital innovation, contributing to impactful research that shapes the future of chronic disease management. Serve as the primary point of contact for academic and clinical research partners Ensure full regulatory compliance and adherence to Good Clinical Practice (GCP) standards Deliver training on clinical research methods and dermatological content to internal staff Academic degree (MSc, MD, PhD) in medicine , life sciences , natural sciences , or related field Minimum 2 years of experience in coordinating interdisciplinary research projects in dermatology or related clinical domains Hands-on expertise in clinical study execution , from protocol development to analysis Strong command of English for scientific communication and documentation Professional growth through 100+ development courses in partnership with leading platforms Flexible part-time work arrangements compatible with ongoing academic or clinical commitments A collaborative, inclusive international team culture Regular team activities, networking opportunities, and social events Subsidized pension plan and bike leasing option Long-term career opportunities, including potential progression into a Chief Medical Officer role If you are interested in this role, please apply with your CV or contact Alisa Liddell for further details on this opportunity and additional vacancies in the medical device, biotech, and diagnostics industry. Here at Adaptive Life Science, we provide specialised recruitment services to the Life Science sector, covering the Medical Device, Diagnostic, and Biotech industries globally. We are connected with the most innovative medical companies in the world, and are ready to support your career development with them. We offer a wide portfolio of over 150+ Life Science companies, from start-ups with impressive funding and innovative product development, mid-sized companies investing in R&D, all the way to market leaders with significant global presence.
Data & Research Coordinator Arbeitgeber: Adaptive Business Group
Kontaktperson:
Adaptive Business Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Data & Research Coordinator
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke in der Dermatologie und klinischen Forschung sind entscheidend. Besuche relevante Konferenzen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der digitalen Gesundheits- und Dermatologieforschung zu verbinden. Engagiere dich in Diskussionen und teile deine eigenen Erkenntnisse, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der digitalen Medizin und deren Anwendung in der Dermatologie. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Technologien und deren Einfluss auf die Patientenversorgung informiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Koordination interdisziplinärer Forschungsprojekte konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern und der Einhaltung von GCP-Standards verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Data & Research Coordinator
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Anpassung deines Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen in der klinischen Forschung und Dermatologie hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Einhaltung von Vorschriften und Good Clinical Practice (GCP).
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für digitale Gesundheit und klinische Forschung zeigt. Erkläre, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Englisch für wissenschaftliche Kommunikation klar und präzise ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adaptive Business Group vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Anforderungen des Clinical Research Coordinators. Zeige im Interview, dass du die Verbindung zwischen klinischer Forschung und digitaler Innovation verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Koordination interdisziplinärer Forschungsprojekte demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnis der GCP-Standards
Stelle sicher, dass du mit den Good Clinical Practice (GCP) Standards vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Standards in deinen bisherigen Projekten eingehalten hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.