Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Geschäftsprozesse und leite Softwareanforderungen ab.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und Teamgeist.
- Vorteile: Umsatzbeteiligung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten.
- Weitere Informationen: Junges, dynamisches Team mit modernen Arbeitsplätzen und kostenlosen Snacks.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte eigenverantwortlich und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Projekten und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Welche Aufgaben erwarten Dich?
- Du analysierst Geschäftsprozesse beim Kunden und leitest daraus Softwareanforderungen ab.
- Du planst und steuerst Softwareprojekte von Kick-off bis Go-Live.
- Du moderierst Workshops und unterstützt Kunden dabei, die beste Lösung zu finden.
- Du übergibst Anforderungen an Entwicklung/Produktmanagement und begleitest deren Umsetzung.
- Du testest neue Features, steuerst Abnahmen und verantwortest ein sauberes Projektcontrolling.
- Du erkennst Potenziale und berätst Kunden bei Optimierungen und Erweiterungen.
Was solltest Du mitbringen?
- Erfahrung in IT-Projekten, idealerweise im Softwareumfeld.
- Fähigkeit, technische Zusammenhänge zu verstehen und klar zu kommunizieren.
- Freude daran, Kunden zu beraten, Lösungen zu entwickeln und Entscheidungen herbeizuführen.
- Strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und Ownership-Mindset.
- Gute Kommunikations- und Moderationsskills.
- Nice-to-have: Kenntnisse im Bereich Digitalisierung / Prozessmanagement.
- Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban).
- Grundverständnis für Softwarearchitektur oder Datenmodelle.
Was wir Dir bieten:
- Umsatzbeteiligung: Direkte Teilhabe am Unternehmenserfolg.
- 39-Stunden-Woche mit kurzem Freitag: Mehr Freizeit durch früheren Start ins Wochenende.
- 30 Tage Urlaub und Weihnachten, Silvester zusätzlich frei.
- Überdurchschnittliche Vergütung: Attraktives Gehaltsmodell.
- Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten: Büro und Home-Office kombinierbar.
- Moderner Arbeitsplatz: Ergonomisches Office mit eigener Ausstattung.
- Kostenlose Snacks und Getränke: Für Energie im Arbeitsalltag.
- Gute Lage Verkehrsanbindung: Zentral im Innovationsquartier Rheine (Nähe Bahnhof).
- Junges, dynamisches, ambitioniertes Team: Flache Hierarchien und Teamgeist.
- Echte Verantwortung, aktive Mitgestaltung: Projekte eigenverantwortlich mitgestalten.
IT-Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Adasma
Als IT-Projektmanager (m/w/d) in unserem Unternehmen erwartet Dich ein dynamisches und junges Team, das flache Hierarchien und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten bietet. Wir fördern Deine persönliche und berufliche Entwicklung durch flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und eine überdurchschnittliche Vergütung, während Du gleichzeitig von einer zentralen Lage im Innovationsquartier Rheine profitierst. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamgeist und Verantwortung, sodass Du aktiv an spannenden Projekten mitwirken kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Projektmanager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Adasma bewerben
Viele Unternehmen, wie Adasma, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Projektmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Adasma und die ausgeschriebene Position IT-Projektmanager (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adasma vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Adasma an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
