Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Bereich Wohnen und gestalte die Zukunft des Wohnens in Zürich.
- Unternehmen: Innovative Organisation mit Fokus auf bezahlbaren Wohnraum und Lebensqualität.
- Vorteile: Attraktive Entlöhnung, überdurchschnittliche Sozialleistungen und flexible Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Enger Austausch mit der Stadt Zürich und Zugang zu Expertenressourcen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Veränderung im Wohnbereich und arbeite an spannenden Digitalisierungsprojekten.
- Qualifikationen: Führungserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung und Kenntnisse in Digitalisierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 € pro Jahr.
In dieser Leitungsposition verantworten Sie den Bereich Wohnen mit ca. 60 Mitarbeitenden, gestalten die Organisationsentwicklung und treiben Digitalisierung sowie Effizienzmaßnahmen voran. Sie arbeiten eng mit der Direktion, Assistentin und Abteilungsleitungen zusammen und verbinden Sozialdienstleistungen mit kaufmännischer und technischer Bewirtschaftung. Sie wirken aktiv an der strategischen Weiterentwicklung der Gesamtorganisation mit und bauen die Partnerschaft mit der Stadt Zürich aus. Die Mission ist die Schaffung von bezahlbarem Wohnraum und zukunftsorientierten Lebensformen im Alter.
Leistungen / Benefits
- attraktive Entlöhnung
- überdurchschnittliche Sozialleistungen
- moderne, flexible Anstellungsbedingungen
- enge Zusammenarbeit mit Direktion
- weiterbildungsmöglichkeiten
- Zugang zu Expertenressourcen
Verantwortungsbereiche
- Verantwortung für den Bereich Wohnen inkl. Personalführung (~60 Mitarbeitende)
- Zusammenarbeit mit Assistentin und Abteilungsleitungen zur Feinschliff- und Handschrift-Entwicklung
- Fokus auf kaufmännische und technische Bewirtschaftung
- Verknüpfung sozialer Bereiche (Soziales) mit Bewirtschaftung
- Mitwirkung an Digitalisierungs- und Effizienzprojekten auf Organisationsebene
- Analyse, Bewertung oder Neubildung von Standards und Prozessen
- Mitglied der Geschäftsleitung und Mitwirkung an strategischer Weiterentwicklung
- Enger Austausch mit der Direktion und der Stadt Zürich
- Zugriff auf Expertenressourcen und kontinuierliche Weiterbildung
Zentrale Anforderungen
- Ausgeprägte Führungserfahrung in der Immobilien-Bewirtschaftung
- Erfahrung in Aufbau/Um- oder Ausbau von Fachabteilungen
- Kenntnisse in bezahlbarem Wohnraum, Alterswohnen oder Baugenossenschaften von Vorteil
- Nachweis in Digitalisierungsprojekten oder Umsetzungskonzepten
- Höhere Ausbildung in Immobilien-Bewirtschaftung oder Facility-Management
- Starke Methodenkompetenz und konzeptionelle Fähigkeiten
- Ausgeprägte Kommunikationskompetenz auf allen Stufen
- Gespür für Menschen und Teamkultur
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit öffentlicher Hand (Stadt Zürich)
Bereichsleitung Wohnen, Mitglied der Geschäftsleitung (80-100%) Arbeitgeber: addexpert
Als Personalberater in der Schweiz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Selbstständigkeit und Flexibilität setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen durch regelmäßige Schulungen und zentrale Events, während Sie gleichzeitig die Freiheit genießen, Ihre eigenen Kundenbeziehungen zu gestalten. Mit einem attraktiven Geschäftsmodell und der Chance, an internationalen Projekten mitzuwirken, sind wir der ideale Arbeitgeber für talentierte Fachkräfte, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
