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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft, inklusive Qualitätskontrollen und Fehlerbehebung.
- Arbeitgeber: Airbus – ein innovatives Unternehmen im Flugzeugbau mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und bis zu 53.000€ Gehalt.
- Andere Informationen: Sichere Perspektive mit attraktiven Zusatzleistungen und digitalisierten Prozessen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 53000 - 53000 € pro Jahr.
Vom Flugdrachen zum Hightech-Jet - eine Reise durch die Lüfte. Seit Jahrhunderten fasziniert das Fliegen die Menschheit. Seit rund 30 Jahren verwandeln wir diese Faszination gemeinsam mit unseren Kunden und Mitarbeitenden in innovative Lösungen für den Flugzeugbau – präzise, leidenschaftlich und im starken Miteinander. Am Standort Hamburg-Finkenwerder sind Sie als PersonalsachbearbeiterIn Entgeltabrechnung Teil eines engagierten Teams, das mit Ausdauer und Weitblick die Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und Administration bei Airbus neu denkt – Ihre ideale Startbahn für eine Karriere mit Auftrieb und das mit uns an Ihrer Seite.
Ihre Vorteile
- Sichere Perspektive – Unbefristet, tariflicher Arbeitsvertrag, Übernahmeoption
- Work-Life Balance – 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten und -konto, Homeoffice nach Einarbeitungszeit und 30 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung – bis zu 53.000€ nach Airbus Equal-Pay-Modell, Urlaubs- & Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen
- Mobilität – Zuschuss für das Deutschlandticket
- Digitale Prozesse – Urlaub, Gehaltsabrechnung und mehr einfach über die Adecco App verwalten
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für entgeltrelevante und zeitwirtschaftliche Aufgabenstellungen inklusive Qualitätskontrollen, Fehleranalyse und Fehlerbehebung
- Umsetzung von Personalmaßnahmen & Aufbau/Pflege von Zeitwirtschafts-, Stamm- und Entgeltdaten
- Beratung und Information der Mitarbeiter, HR Business Partner und Führungskräfte
- Bearbeitung von Sondervorgängen & Abwicklung fach spezifischer Sachverhalte (bspw. Pfändungen, Tariferhöhungen, Einmalzahlungen)
- Verwaltungsaufgaben hinsichtlich der Entgeltabrechnung und Schriftverkehr mit externen Stakeholdern (bspw. SV-Träger, Krankenkassen, Behörden) sowie Auskunftserteilung
- Prüfung der Steuer- und Sozialversicherungspflicht von Sachbezügen, Zuschüssen & weiteren Zahlungen
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder zum Steuerfachangestellten bzw. Lohnbuchhalter
- Fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung/Lohnbuchhaltung bzw. in der Personalsachbearbeitung
- Guter Umgang mit SAP, Workday – Kenntnisse von Vorteil
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (all genders) für Airbus Arbeitgeber: Adecco Germany
Kontaktperson:
Adecco Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (all genders) für Airbus
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über Airbus und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe Antworten auf häufige Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst – so kommst du selbstbewusst rüber!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die regelmäßig aktualisiert werden. Schau vorbei und bewirb dich direkt – so hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (all genders) für Airbus
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als PersonalsachbearbeiterIn Entgeltabrechnung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Entgeltabrechnung und Lohnbuchhaltung hervor. Zeig uns, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adecco Germany vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die spezifischen Aufgaben an, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Aufgaben passen. So kannst du gezielt Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, die zeigen, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über Airbus und deren Unternehmenskultur. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens kennst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Entgeltabrechnung oder zu den digitalen Prozessen sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.
✨Präsentation deiner Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in SAP und Workday zu erläutern. Wenn du praktische Beispiele hast, wie du diese Systeme in der Vergangenheit genutzt hast, bringe sie zur Sprache. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.