Éducateurs/Éducatrices HES ou ES (ou reconnaissance SEFRI) pour la Protection de l’Enfance dans la r
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Éducateurs/Éducatrices HES ou ES (ou reconnaissance SEFRI) pour la Protection de l’Enfance dans la r

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Corgémont Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Adecco Human Resources AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Kinder und Jugendliche in ihrer persönlichen und sozialen Entwicklung.
  • Arbeitgeber: Adecco ist der Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
  • Gewünschte Qualifikationen: HES/ES-Diplom oder SEFRI-Anerkennung erforderlich, Erfahrung in der Kinderschutzarbeit von Vorteil.
  • Andere Informationen: Führerschein und eigenes Fahrzeug sind wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Adecco Medical Bienne recrute : Éducateurs/Éducatrices HES ou ES (ou reconnaissance SEFRI) pour la Protection de l'Enfance dans la région du Jura Bernois.

Vous êtes passionné(e) par le domaine de la protection de l'enfance et possédez un diplôme HES, ES ou une reconnaissance SEFRI obligatoire.

Rejoignez notre équipe dynamique et engagée dans la région du Jura Bernois !

Responsabilités
  • Accompagner et soutenir les enfants et adolescents dans leur développement personnel et social.
  • Collaborer avec les familles et les partenaires institutionnels pour assurer une prise en charge de qualité.
  • Mettre en place des activités éducatives adaptées aux besoins des bénéficiaires.
  • Assurer le suivi et l'évaluation des progrès des enfants dans un cadre bienveillant et professionnel.
Profil
  • Diplôme d'Educateur/trice HES ou ES, ou reconnaissance SEFRI obligatoire.
  • Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance est un atout.
  • Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques.
  • Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations complexes avec empathie et rigueur.
  • Permis de conduire et véhicule personnel souhaités.
Bénéfices
  • Un environnement de travail stimulant et bienveillant.
  • Des opportunités de formation continue et de développement professionnel.
  • Un salaire attractif et des conditions de travail avantageuses.
Adecco Human Resources AG

Kontaktperson:

Adecco Human Resources AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Éducateurs/Éducatrices HES ou ES (ou reconnaissance SEFRI) pour la Protection de l’Enfance dans la r

Tip Nummer 1

Netzwerke in der Branche sind entscheidend. Suche nach Veranstaltungen oder Workshops zur Kinderschutzarbeit im Jura Bernois, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Organisationen vor Ort zu erfahren.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse der Kinder in der Region. Zeige in Gesprächen, dass du die lokalen Gegebenheiten verstehst und bereit bist, darauf einzugehen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner pädagogischen Philosophie und deinem Ansatz in der Arbeit mit Kindern vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Empathie in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, wie du in schwierigen Situationen mit anderen Fachleuten zusammenarbeiten würdest, um die bestmögliche Unterstützung für die Kinder zu gewährleisten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Éducateurs/Éducatrices HES ou ES (ou reconnaissance SEFRI) pour la Protection de l’Enfance dans la r

Empathie
Kompetenzen in der sozialen Arbeit
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Konfliktmanagement
Organisationstalent
Fähigkeit zur individuellen Förderung von Kindern und Jugendlichen
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Familien
Flexibilität
Fähigkeit zur Evaluation von Fortschritten
Kenntnisse in der Entwicklung von Bildungsaktivitäten
Rigorosität im Umgang mit komplexen Situationen
Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Führerschein und eigenes Fahrzeug

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Recherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über Adecco Medical und die spezifische Position. Informiere dich über die Anforderungen und die Unternehmenskultur, um deine Bewerbung gezielt zu gestalten.

Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hast, einschließlich deines HES/ES-Diploms oder der SEFRI-Anerkennung, einem aktuellen Lebenslauf und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Eine überzeugende Motivationsschreiben kann ebenfalls hilfreich sein.

Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe sowie deine sozialen und pädagogischen Fähigkeiten hervor.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Unterlagen absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adecco Human Resources AG vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sowie zu deinen pädagogischen Ansätzen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeige deine Leidenschaft für den Beruf

Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen durchscheinen. Erkläre, warum dir der Bereich der Kinderschutzarbeit am Herzen liegt und wie du einen positiven Einfluss auf das Leben der Kinder haben möchtest.

Betone Teamarbeit und Kommunikation

Da die Zusammenarbeit mit Familien und Institutionen wichtig ist, solltest du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Schulungs- und Fortbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, in deine Karriere zu investieren und deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.

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    Corgémont
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-07-06

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    1000 - 5000
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