Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Programme im Bereich Industrie und Lieferkette in der EMEA-Region.
- Unternehmen: Internationale Firma mit Sitz in der Westschweiz, die Innovation und Wachstum fördert.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Programmmanagement und Kenntnisse in der Industrie- und Lieferkettenlogistik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
LHH Recruitment Solutions, eine Tochtergesellschaft der Adecco Group, bietet ein umfassendes Spektrum integrierter HR-Dienstleistungen in der Schweiz an, darunter Rekrutierung, Interim-Management, Talentbewertung, Karriereübergang und Schulungen. Mit Büros in Genf, Lausanne und Zürich unterstützt LHH sowohl Unternehmen als auch Kandidaten bei der Transformation der Belegschaft und bietet Lösungen wie Festanstellungen, Executive Search, Interim-Management, Karriereübergang, Talententwicklung und RPO an.
Im Mittelpunkt unseres Ansatzes stehen: anerkannte Branchenerfahrung, zuverlässige Analysetools und ein starker Fokus auf Soft Skills, um ein personalisiertes und ergebnisorientiertes Erlebnis zu gewährleisten.
Für einen unserer Kunden, ein internationales Unternehmen mit Sitz in der Westschweiz, suchen wir einen EMEA Program Manager - Industrial.
EMEA Program Manager - Industrial & Supply Chain (M/F) Arbeitgeber: Adecco Human Resources AG
Als Arbeitgeber bietet unser Kunde in der Westschweiz ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Innovation und Zusammenarbeit setzt. Die Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einem starken Fokus auf Work-Life-Balance sowie attraktiven Zusatzleistungen. Die Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, was zu einem inspirierenden Arbeitsplatz führt, an dem jeder Einzelne geschätzt wird.
Kontaktdaten:
Adecco Human Resources AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so EMEA Program Manager - Industrial & Supply Chain (M/F) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Industrie in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie wir dein Netzwerk erweitern können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst und deine Soft Skills zeigst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an den Positionen, die dir gefallen. Lass uns gemeinsam die besten Stellen finden!
✨Tipp Nummer 4
Folge den Unternehmen, bei denen du arbeiten möchtest, und bleibe über ihre Neuigkeiten informiert. So kannst du bei Gesprächen zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Wir unterstützen dich dabei, die richtigen Informationen zu sammeln!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EMEA Program Manager - Industrial & Supply Chain (M/F) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Unternehmenswebsite und die Stellenbeschreibung genau an. So kannst du sicherstellen, dass du alle wichtigen Informationen hast und deine Bewerbung auf die Bedürfnisse des Unternehmens zuschneidest.
Sei authentisch:Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit zeigen. Sei ehrlich und lass deine Leidenschaft für die Position durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze, um verschiedene Abschnitte zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. So wird es für die Leser einfacher, deine Qualifikationen nachzuvollziehen.
Call to Action:Vergiss nicht, am Ende deiner Bewerbung einen klaren Call to Action einzufügen. Lade die Leser ein, dich zu kontaktieren oder ein Gespräch zu vereinbaren. Und denk daran, dich über unsere Website zu bewerben – das macht es uns leichter, dich zu finden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adecco Human Resources AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Herausforderungen in der Industrie- und Lieferkettenbranche. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Entwicklungen kennst, die für die Rolle des EMEA Program Managers relevant sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Soft Skills betonen
Da der Fokus auf Soft Skills liegt, sei bereit, deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten zu erläutern. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast, und bringe diese Beispiele ins Gespräch.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen in der Region EMEA sieht, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Program Managers.
