Ferblantier-Couvreur CFC (h/f/a)

Ferblantier-Couvreur CFC (h/f/a)

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Adecco Human Resources AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pose de toitures et isolation dans une équipe dynamique.
  • Arbeitgeber: Entreprise renommée dans le domaine de la couverture.
  • Mitarbeitervorteile: Missions temporaires avec possibilité d'engagement fixe.
  • Warum dieser Job: Rejoignez une équipe soudée et développez vos compétences.
  • Gewünschte Qualifikationen: Expérience en pose de toitures et permis de conduire requis.
  • Andere Informationen: Opportunités de carrière intéressantes dans un environnement stimulant.

Notre client, une entreprise de renom dans le domaine de la couverture, recherche activement un ferblantier-couvreur qualifié (h/f/a) ! Responsabilités Intégré/e au sein d\’une bonne équipe, vous serez essentiellement en charge de la pose de toitures et toute tâche y relative, pose d\’isolation, lattage, tuilage… Profil Vous avez une première expérience réussie dans la pose de toitures. Vous n\’avez pas le vertige Vous souhaitez intégrer une bonne équipe de travail Vous êtes titulaire du permis de conduire et êtes véhiculé/e Bénéfices Nous vous proposons diverses missions temporaires de longue durée, avec possibilité d\’engagement fixe si satisfaction des deux parties. Informations de contact Si vous avez d\’autres questions concernant cette offre d\’emploi (référence : JN -102024-664114), contactez Lionel Perreten au ***. LIPE À propos de nous Adecco est le leader du marché des solutions en matière de personnel en Suisse et dans le monde. Chaque jour, nos équipes présentes sur une cinquantaine de sites dans toute la Suisse assurent la meilleure compatibilité entre les candidats et les clients dans différents domaines professionnels et secteurs. Adecco Suisse est une société du Groupe Adecco, n° 1 mondial du domaine des ressources humaines. Nous aspirons à faciliter l\’insertion professionnelle de chacun et employons tous les jours plus de 3,5 millions de personnes. Nous recrutons, développons et formons des talents dans 60 pays, et nous aidons les entreprises à façonner l\’avenir du travail. undefined

Ferblantier-Couvreur CFC (h/f/a) Arbeitgeber: Adecco Human Resources AG

Adecco est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif pour les ferblantiers-couvreurs. Avec des missions temporaires de longue durée et des opportunités d'engagement fixe, nous soutenons la croissance professionnelle de nos employés tout en garantissant une culture d'équipe positive. Rejoindre Adecco, c'est faire partie d'une entreprise leader dans le domaine des ressources humaines, où chaque jour, vous contribuez à façonner l'avenir du travail en Suisse.
Adecco Human Resources AG

Kontaktperson:

Adecco Human Resources AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ferblantier-Couvreur CFC (h/f/a)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Ferblantier-Couvreur interessierst, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Unternehmenskultur oder den Projekten, an denen du arbeiten würdest.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Informationen oder sogar eine Empfehlung geben, die dir helfen könnte, den Job zu bekommen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und sei bereit, dies im Gespräch zu erläutern.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller zu kontaktieren. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ferblantier-Couvreur CFC (h/f/a)

Pose de toitures
Isolation
Lattage
Tuilage
Expérience en couverture
Travail en équipe
Permis de conduire
Capacité à travailler en hauteur

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.

Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir wissen müssen!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie von jemandem Korrektur lesen, wenn nötig!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adecco Human Resources AG vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Firma, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Projekte an, insbesondere im Bereich der Dachdeckerei. Wenn du während des Interviews zeigen kannst, dass du ihre Arbeit schätzt und verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Dachdeckerei. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Teamarbeit beigetragen hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.

Kleide dich angemessen

Auch wenn es sich um eine handwerkliche Position handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Kleide dich ordentlich und professionell, um zu zeigen, dass du die Gelegenheit ernst nimmst. Denk daran, dass du möglicherweise auch praktische Aufgaben demonstrieren musst, also wähle bequeme, aber saubere Kleidung.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zu den Projekten oder zur Teamdynamik sind immer gut!

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