Responsable Financier 80-100% CDI (H/F/D)
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Responsable Financier 80-100% CDI (H/F/D)

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Adecco Human Resources AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Produire des consolidations financières et analyser les budgets pour des décisions stratégiques.
  • Arbeitgeber: PME dynamique avec un impact réel sur les décisions financières.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibilité, autonomie décisionnelle et missions diversifiées dans un environnement collaboratif.
  • Andere Informationen: Poste à responsabilités avec de réelles opportunités de développement professionnel.
  • Warum dieser Job: Rejoignez une équipe où votre expertise financière influence directement la stratégie de l'entreprise.
  • Gewünschte Qualifikationen: Formation en finance, expérience en comptabilité et maîtrise d'Excel.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Envie de rejoindre une PME dynamique où votre expertise financière a un réel impact sur les décisions stratégiques ?

Responsabilités

  • Produire les consolidations financières et garantir la fiabilité des reportings
  • Élaborer, suivre et analyser les budgets ainsi que les prévisions financières
  • Piloter la trésorerie, optimiser les liquidités et superviser les opérations en devises
  • Réaliser des analyses financières détaillées et assurer le suivi des indicateurs de performance
  • Participer à l'amélioration continue des outils financiers, administratifs et des processus internes
  • Coordonner les relations avec les partenaires externes (fiduciaires, banques, assurances, organismes de contrôle)
  • Assurer la gestion complète de la comptabilité de plusieurs entités suisses, incluant les clôtures périodiques et annuelles

Profil

  • Formation supérieure en finance et comptabilité (brevet fédéral, HES ou équivalent)
  • Solide expérience dans la gestion comptable et les clôtures financières
  • Excellente maîtrise d'Excel et aisance avec les outils ERP
  • Bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral
  • Esprit analytique, autonomie et capacité à accompagner la prise de décision stratégique

Bénéfices

  • Un poste à responsabilités dans une structure à taille humaine
  • Une grande flexibilité dans le taux d'activité et l'organisation du travail
  • Des missions diversifiées avec une réelle autonomie décisionnelle
  • Un environnement collaboratif favorisant l'initiative et l'amélioration continue

Entrée en fonction : à convenir

Responsable Financier 80-100% CDI (H/F/D) Arbeitgeber: Adecco Human Resources AG

Rejoindre notre PME dynamique, c'est intégrer une équipe où votre expertise financière aura un impact direct sur les décisions stratégiques. Nous offrons un environnement de travail collaboratif, une grande flexibilité dans l'organisation du travail et des opportunités de développement personnel, le tout dans un cadre stimulant au cœur du Valais. Avec des missions variées et une autonomie décisionnelle, vous pourrez véritablement contribuer à l'amélioration continue de nos processus financiers.
Adecco Human Resources AG

Kontaktperson:

Adecco Human Resources AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Responsable Financier 80-100% CDI (H/F/D)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tip Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du die richtige Person für die Position bist!

Tip Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller in den Auswahlprozess einzubeziehen.

Tip Nummer 4

Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, dennoch wertvolle Erfahrungen und Kontakte bieten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable Financier 80-100% CDI (H/F/D)

Consolidation financière
Analyse budgétaire
Gestion de trésorerie
Analyse financière détaillée
Suivi des indicateurs de performance
Amélioration continue des outils financiers
Gestion comptable
Clôtures financières
Maîtrise d'Excel
Aisance avec les outils ERP
Anglais écrit et oral
Esprit analytique
Autonomie
Capacité à accompagner la prise de décision stratégique

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Rolle des Verantwortlichen Finanzier bist.

Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adecco Human Resources AG vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmensstrategie vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du die strategischen Ziele des Unternehmens verstehen. Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen, um zu zeigen, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch das große Ganze.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Finanzanalyse oder Budgetüberwachung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Excel- und ERP-Kenntnisse

Da die Stelle eine exzellente Beherrschung von Excel und ERP-Tools erfordert, sei bereit, deine Kenntnisse in diesen Bereichen zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar einige praktische Beispiele oder Techniken nennen, die du in der Vergangenheit verwendet hast.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen wie 'Wie wird die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen gefördert?' zeigen dein Interesse an einem positiven Arbeitsumfeld und helfen dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.

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