Auf einen Blick
- Aufgaben: Montez et entretenez des ascenseurs tout en garantissant un service client exceptionnel.
- Unternehmen: Rejoignez Adecco, le leader mondial des solutions en ressources humaines.
- Vorteile: Rémunération attractive, 13ᵉ salaire, véhicule de fonction et 5 semaines de vacances.
- Weitere Informationen: Travaillez dans un environnement stimulant avec de réelles opportunités de carrière.
- Warum dieser Job: Faites partie d'une équipe dynamique et contribuez à l'innovation dans le secteur des ascenseurs.
- Qualifikationen: CFC en électricité ou formation équivalente, expérience souhaitée dans le secteur des ascenseurs.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4050 - 4950 € pro Monat.
Afin d'assister notre client dans ses recherches, nous cherchons activement un/e technicien / monteur d'ascenseurs.
- Responsabilités
- Au bénéfice d'un CFC dans le domaine électrique ou équivalent avec idéalement plusieurs années d'expérience dans le domaine de l'ascenseur
- Afin de pouvoir garantir la disponibilité pendant le service de piquet, il est indispensable que le collaborateur réside dans la région de travail
- Connaissance de la langue Française indispensable
- Le permis de conduire valable sur le territoire suisse est exigé
- Orientation client, sens du service
- Organisation, capacité d'analyse et sens des priorités
- Habitant la région
- Profil
Titulaire d'un CFCdans le domaineélectriqueou formation équivalente, avecplusieurs années d'expériencesouhaitées dans lesecteur des ascenseurs.
Résidence dans la région de travail, indispensable afin d'assurer ladisponibilité lors du service de piquet.
Maîtrise du français(oral et écrit) requise.
Permis de conduire valable en Suisseobligatoire.
Excellenteorientation clientet fortsens du service.
Bonnescapacités d'organisation, d'analyseetgestion des priorités.
Personneautonome, rigoureuse et habitant la région.
Bénéfices
Unerémunération attractive, conforme auxexigences locales.
Un13ᵉ salaire.
Unecontribution de l'entrepriseauxcotisations santé et prévoyance.
Laprise en charge des frais de repas.
Unvéhicule de fonction, égalementutilisable à titre privé.
5 semaines de vacancespour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Informations de contact
Si tu as d'autres questions concernant cette offre d'emploi (référence : JN -112025-883725), contacte Christophe Margueron au ***.
À propos de nous
Adecco est le leader du marché des solutions en matière de personnel en Suisse et dans le monde.
Chaque jour, nos équipes présentes sur une cinquantaine de sites dans toute la Suisse assurent la meilleure compatibilité entre les candidats et les clients dans différents domaines professionnels et secteurs.
Adecco Suisse est une société du Groupe Adecco, n° 1 mondial du domaine des ressources humaines.
Nous aspirons à faciliter l'insertion professionnelle de chacun et employons tous les jours plus de 3,5 millions de personnes.
Nous recrutons, développons et formons des talents dans 60 pays, et nous aidons les entreprises à façonner l'avenir du travail.
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Technicien / Monteur d'ascenceur Arbeitgeber: Adecco Human Resources AG
Adecco est un employeur de choix, offrant des opportunités de développement professionnel dans un environnement dynamique et inclusif. En tant que leader mondial des ressources humaines, nous valorisons la flexibilité et le bien-être de nos employés, tout en garantissant une formation continue pour exceller dans des rôles spécialisés comme celui de Polisseur complet. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une culture qui encourage l'innovation et la croissance personnelle, tout en bénéficiant d'un réseau international solide.
Kontaktdaten:
Adecco Human Resources AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technicien / Monteur d'ascenceur erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Adecco Human Resources AG auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Adecco Human Resources AG, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Adecco Human Resources AG für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Adecco Human Resources AG zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei Adecco Human Resources AG über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technicien / Monteur d'ascenceur mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Adecco Human Resources AG arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adecco Human Resources AG vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
