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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Elektrowerkzeugen und Maschinen im Innen- und Außendienst.
- Arbeitgeber: Führendes Familienunternehmen in der Vermietung von Baumaschinen mit über 200 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenfahrzeug, 30 Tage Urlaub, und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und Berufserfahrung in der Reparatur von Elektrowerkzeugen.
- Andere Informationen: Arbeitszeiten von 7:00 - 16:30 Uhr, freitags früher Feierabend.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist DER führende Vermieter und Dienstleistungsunternehmen in Deutschland, Österreich und Polen für Baumaschinen, Arbeitsbühnen, Baugeräte, Werkzeuge, Raumsysteme, Stromerzeuger und Fahrzeuge mit knapp 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und über ca. 200 Centern. Als großes Familienunternehmen ist sich unser Auftraggeber seiner sozialen Verantwortung bewusst und setzt auf Fairness, Sicherheit und Nachhaltigkeit gegenüber Kunden, Mitarbeitenden und der Umwelt. Werde Teil eines tollen Teams und einer stark wachsenden Branche!
Das sind deine Tätigkeitsschwerpunkte
- Instandsetzung, Wartung und Inspektion von Elektrowerkzeugen und Maschinen im Innen- und Außendienst inkl. Durchführung der Prüfung nach DGUV V3
- Reparatur, Instandhaltung und Wartung hochwertiger Stromerzeuger
- Selbstständige Erstellung von Schadensdiagnosen
- Im Außendienst Ansprechpartner bei technischen Fragen
Das bringst du mit
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektrotechnik
- Berufserfahrung im Bereich der Reparatur und Prüfung von Elektrowerkzeugen
- Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft und Verlässlichkeit
- Pkw-Führerschein Klasse B
Deine Vorteile
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Arbeitszeiten von 7:00 – 16:30 Uhr, freitags früher Feierabend – keine Schichten
- Firmenfahrzeug zur Dienstnutzung
- Entwicklungsmöglichkeiten, langfristige Perspektiven und Sicherheit beim Marktführer
- Attraktive leistungsgerechte Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge mit Firmenrente
- Private und berufliche Unfallversicherung
- JobRad
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13 Monatsgehälter)
- Förderung der persönlichen Stärken durch die firmeneigene Akademie
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte sende uns Deinen Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Dir in Verbindung.
Kontakt
Petra Land-McGraw
+49 221 96 44 78 14
Düsseldorf
Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco
Was ist eine direkte Personalvermittlung?
Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.
Wie viel kostet eine Personalvermittlung?
Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos . Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.
Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?
Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.
Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.
Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?
Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung . Durch einen Klick auf „Jetzt bewerben“ können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.
Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.
Elektriker / Elektroinstallateur / Elektroniker (m/w/d) für Köln und/oder Neuss nur Tagschicht! Arbeitgeber: ADECCO Karriere
Kontaktperson:
ADECCO Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektriker / Elektroinstallateur / Elektroniker (m/w/d) für Köln und/oder Neuss nur Tagschicht!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Elektrotechnik und den spezifischen Anforderungen für die Wartung und Instandhaltung von Elektrowerkzeugen. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Standards und Technologien vertraut bist.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Schadensdiagnose und Reparatur belegen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du dich aktiv in das Team einbringen möchtest.
✨Tip Nummer 4
Falls du einen Pkw-Führerschein hast, erwähne dies proaktiv. Da ein Führerschein Klasse B erforderlich ist, kann dies deine Chancen erhöhen, da du somit flexibel im Außendienst arbeiten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker / Elektroinstallateur / Elektroniker (m/w/d) für Köln und/oder Neuss nur Tagschicht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Elektriker / Elektroinstallateur / Elektroniker zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Elektrotechnik und deine Fähigkeiten in der Wartung und Instandhaltung von Elektrowerkzeugen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen des Unternehmens passen.
Berufsausbildung hervorheben: Achte darauf, deine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Elektrotechnik klar hervorzuheben. Dies ist ein wichtiger Punkt, den das Unternehmen sucht.
Online-Bewerbungsplattform nutzen: Reiche deine Bewerbung bevorzugt über die Online-Bewerbungsplattform des Unternehmens ein. Achte darauf, alle erforderlichen Dokumente hochzuladen und die Angaben sorgfältig zu überprüfen, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADECCO Karriere vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle einen starken technischen Fokus hat, solltest du dich auf Fragen zu Elektrowerkzeugen und deren Wartung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Instandhaltung und Reparatur zeigen.
✨Zeige deine Selbstständigkeit
Die Position erfordert eine selbstständige Arbeitsweise. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du eigenständig Probleme gelöst hast oder wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um ein Familienunternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du die soziale Verantwortung und die Fairness schätzt, die das Unternehmen bietet.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven. Zeige dein Interesse an persönlichem Wachstum, indem du Fragen zu Schulungen oder Aufstiegschancen stellst.
