Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Betriebsrat und organisiere spannende Events und Meetings.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Verteidigungsbranche mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoption und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein freundliches Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit und bringe deine Ideen in einem unterstützenden Team ein.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Assistenzbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Standort: Oberndorf am Neckar
Arbeitszeit: Teilzeit (28 Stunden/Woche, 80%)
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung
Branche: Defence
Ihre Aufgaben
- Unterstützung des Betriebsrates sowie von Ausschüssen und Arbeitsgruppen
- Organisation, Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Betriebsversammlungen
- Protokollführung bei Besprechungen
- Erstellung von Präsentationen für interne Veranstaltungen
- Planung und Organisation von Seminaren sowie Dienstreisen
- Organisation von Mitarbeiterevents wie Betriebsfeiern oder Sportveranstaltungen
- Pflege des Intranet-Auftritts sowie digitaler Informationskanäle
- Koordination des betrieblichen Vorschlagswesens
- Übernahme allgemeiner organisatorischer Aufgaben
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau oder vergleichbar)
- Erste Berufserfahrung im Assistenz- oder Sekretariatsumfeld
- Sicherer Umgang mit MS Office
- SAP R/3 Kenntnisse von Vorteil
- Hohes Maß an Loyalität, Diskretion und Zuverlässigkeit
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und professionelles Auftreten
Standorte
Assistenz Betriebsrat (m/w/d) Arbeitgeber: Adecco
Als Arbeitgeber in der Verteidigungsbranche bietet unser Unternehmen nicht nur eine spannende und sinnstiftende Tätigkeit als Assistenz des Betriebsrats in Oberndorf am Neckar, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und offene Kommunikation setzt. Wir fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen und Seminare und bieten zudem attraktive Mitarbeiterevents, die den Zusammenhalt stärken. Unsere flexible Teilzeitregelung ermöglicht es Ihnen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
