Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den gesamten Recruiting-Prozess und finde die besten Talente für unsere Kunden.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem motivierten Team und offener Feedbackkultur.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, moderne Tools und viel Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld mit namhaften Unternehmen.
- Warum dieser Job: Bringe Recruiting auf das nächste Level und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Recruiting und Freude an Active Sourcing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47767 - 58381 € pro Jahr.
Du möchtest Recruiting ganzheitlich leben? Von der Arbeitnehmerüberlassung bis zur Direktvermittlung? Dann werde Teil unseres Teams! Bei uns begleitest Du Talente und Kunden über den gesamten Recruiting-Prozess – von der Suche und Auswahl über die Besetzung bis hin zur Betreuung unserer externen Mitarbeitenden. Dabei arbeitest Du sowohl an Projekten in der Arbeitnehmerüberlassung (Temp) als auch in der Direktvermittlung (Perm) und trägst aktiv zum Erfolg unserer Kunden bei.
Deine Aufgaben
- Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses im Bereich Temp & Perm
- Active Sourcing und Direktansprache geeigneter Talente über verschiedene Recruiting-Kanäle
- Führen von Interviews und Sicherstellung einer erstklassigen Candidate Experience
- Besetzung von Positionen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie der Direktvermittlung
- Betreuung unserer externen Mitarbeitenden während ihres Einsatzes und enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden
- Mitarbeit an spannenden Kundenprojekten sowie kontinuierliche Optimierung unserer Recruiting-Prozesse
Das bringst Du mit
- Berufserfahrung im Recruiting – idealerweise in der Personaldienstleistung
- Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung und/oder Direktvermittlung
- Freude an Active Sourcing, Kandidatenbetreuung und dem Aufbau langfristiger Beziehungen
- Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Darauf kannst Du Dich freuen
- Ein abwechslungsreiches Recruiting-Umfeld mit Temp & Perm
- Hybrides Arbeiten mit bis zu 50 % Homeoffice
- Moderne Recruiting-Tools und viel Gestaltungsspielraum
- Spannende Kundenprojekte mit namhaften Unternehmen
- Ein motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Feedbackkultur
Lust, Recruiting auf das nächste Level zu bringen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam mit Dir die passenden Talente für unsere Kunden zu gewinnen.
Recruiting Manager (m/w/d) | Temp & Perm Arbeitgeber: Adecco
Adecco bietet dir als Elektroinstallateur EFZ oder Montage-Elektriker EFZ die Möglichkeit, in einem stabilen und modernen Umfeld zu arbeiten, das auf langfristige Einsätze ausgelegt ist. Mit spannenden Projekten, einer übertariflichen Entlohnung und der Chance auf eine Festanstellung, fördert Adecco nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine persönliche Betreuung und unkomplizierte Einsatzplanung. Werde Teil eines Teams, das Wert auf Zusammenarbeit und Verantwortungsbewusstsein legt und erlebe eine Arbeitskultur, die auf Fairness und Stabilität setzt.
