Technicien MCR / Régulation CVCS 100% CDI (H/F/D)

Technicien MCR / Régulation CVCS 100% CDI (H/F/D)

Sierre Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Adecco

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Mise en service et optimisation des systèmes de régulation CVCS.
  • Unternehmen: Entreprise valaisanne reconnue pour ses réalisations techniques de qualité.
  • Vorteile: Environnement stimulant, projets variés et formations continues.
  • Weitere Informationen: Ambiance conviviale et esprit d'équipe fort.
  • Warum dieser Job: Contribuez à la performance énergétique et au confort des bâtiments.
  • Qualifikationen: Formation technique en automaticien, électronicien ou régulation requise.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

En tant que Technicien MCR (Mesure, Commande, Régulation) spécialisé en CVCS, vous jouez un rôle clé dans la performance énergétique et le confort des bâtiments. Vous intervenez sur des installations techniques complexes pour en assurer la régulation, la maintenance et l’optimisation.

Responsabilités

  • Mettre en service les systèmes de régulation pour installations CVCS
  • Programmer et paramétrer les automates (Wago Codesys, Saia PG5, etc.)
  • Réalisation de schémas électriques ePlan P8
  • Diagnostiquer et dépanner les équipements de régulation
  • Réaliser les réglages et les tests de fonctionnement
  • Assurer le suivi énergétique via les systèmes de supervision (GTB/GTC)
  • Collaborer avec les équipes techniques sur les chantiers
  • Documenter les interventions et mettre à jour les schémas techniques

Profil

  • Formation technique (CFC, ES ou équivalent) d’automaticien, d’électronicien ou de technicien en régulation
  • Maîtrise des systèmes CVCS et des boucles de régulation
  • Connaissance des automates programmables
  • Lecture de plans électriques et hydrauliques
  • Esprit d’équipe, autonomie et sens du service client
  • Permis de conduire indispensable

Bénéfices

  • Un environnement de travail stimulant, collaboratif et proche du terrain
  • Des projets variés dans tout le canton du Valais
  • Des formations continues pour développer vos compétences
  • Une ambiance conviviale et un réel esprit d’équipe

Entrée en fonction : à convenir

Technicien MCR / Régulation CVCS 100% CDI (H/F/D) Arbeitgeber: Adecco

Unser Kunde ist eine angesehene valaisanne Firma, die für ihre qualitativ hochwertigen Projekte bekannt ist und Technik, Präzision sowie den Menschen in den Mittelpunkt ihrer Aktivitäten stellt. Sie bieten ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Projekten im gesamten Kanton Wallis, kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem echten Teamgeist, der die Mitarbeiter motiviert und fördert.

Adecco

Kontaktdaten:

Adecco Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technicien MCR / Régulation CVCS 100% CDI (H/F/D) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Manchmal erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Bereich MCR und CVCS am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller zu kontaktieren. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Schritt gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technicien MCR / Régulation CVCS 100% CDI (H/F/D) mit Bravour zu bestehen

Mesure, Commande, Régulation (MCR)
Systèmes CVCS
Programmation d'automates (Wago Codesys, Saia PG5)
Réalisation de schémas électriques (ePlan P8)
Diagnostic et dépannage des équipements de régulation
Réglages et tests de fonctionnement
Suivi énergétique via systèmes de supervision (GTB/GTC)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst. Erkläre, wie du die Anforderungen erfüllst und was du für uns tun kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das macht den Prozess für uns alle einfacher! Du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Also, zögere nicht und bewirb dich gleich online!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adecco vorbereitet

Mach dich mit den Technologien vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um die spezifischen Systeme und Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gründlich zu verstehen. Informiere dich über Wago Codesys, Saia PG5 und die Grundlagen der CVCS-Regulierung, damit du im Gespräch kompetent darüber sprechen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Programmierung, Wartung und Optimierung von Regelsystemen zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen fragen, die das Team derzeit bewältigt.

Teamgeist und Kundenorientierung betonen

Da die Stelle einen starken Fokus auf Teamarbeit und Kundenservice hat, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir diese Aspekte sind. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du auf die Bedürfnisse von Kunden eingegangen bist.