Inside Sales Korean (m/f/d)

Inside Sales Korean (m/f/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte und koordiniere Inside Sales Aktivitäten im internationalen Handel.
  • Arbeitgeber: Internationale Handelsfirma in Frankfurt mit dynamischem Team.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, internationales Arbeitsumfeld und Unterstützung im Team.
  • Andere Informationen: Start sofort möglich, flexible Arbeitsbedingungen.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Sprachkenntnisse und arbeite in einem spannenden internationalen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im internationalen Handel und gute Englischkenntnisse; Koreanisch von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Haben Sie Erfahrung im Innendienst oder in Import-/Export-Operationen, idealerweise im internationalen Handel oder in einem Handelsunternehmen? Verfügen Sie idealerweise über einige Koreanischkenntnisse und arbeiten gerne in einem internationalen Umfeld? Wenn ja, könnte diese Position in einem internationalen Handelsunternehmen in Frankfurt der ideale nächste Schritt in Ihrer Karriere sein!

Ihre Aufgaben:

  • Verwaltung und Koordination von Innendienstaktivitäten mit Schwerpunkt auf Import-/Exportprozesse
  • Bearbeitung von Kundenanfragen, Angeboten und Auftragsabwicklung
  • Enge Zusammenarbeit mit externen Vertriebs-, Logistik- und Managementteams zur Gewährleistung reibungsloser Abläufe
  • Vorbereitung und Überprüfung von Verkaufsdokumentationen, Verträgen und handelsbezogenen Unterlagen
  • Pflege und Ausbau von Beziehungen zu bestehenden Kunden sowie Unterstützung neuer Geschäftsentwicklungsaktivitäten
  • Gelegentliche Geschäftsreisen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Hochschulabschluss, vorzugsweise mit Schwerpunkt auf internationalem Handel oder ähnlichem
  • Erfahrung im internationalen Handel in Import-/Export-Operationen, Vertriebsunterstützung oder Innendienst
  • Fließende Englischkenntnisse; Koreanisch- oder Deutschkenntnisse sind von Vorteil
  • Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit SAP sind bevorzugt
  • Führerschein (oder Bereitschaft, bald einen zu erwerben)

Ihre Vorteile:

  • Direkte und unbefristete Anstellung
  • Ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld mit einem unterstützenden Team
  • Start: Sofort (verhandelbar)
  • Standort: Frankfurt am Main

Wir konnten Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte klicken Sie auf den folgenden Button. Alles, was Sie tun müssen, ist, uns Ihren Lebenslauf (vorzugsweise auch auf Deutsch) zu senden. Natürlich können Sie uns auch jederzeit kontaktieren, wenn Sie Fragen haben.

Inside Sales Korean (m/f/d) Arbeitgeber: ADENI Recruitment Agency

Als international tätiges Handelsunternehmen in Frankfurt am Main bieten wir Ihnen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum ausgerichtet ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von unbefristeten Arbeitsverträgen, der Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und einem multikulturellen Umfeld, das den Austausch und die Zusammenarbeit fördert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten im internationalen Handel einzubringen und weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

ADENI Recruitment Agency HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Inside Sales Korean (m/f/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Inside Sales und im internationalen Handel dem Unternehmen helfen können.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Sprachkenntnisse! Wenn du Koreanisch sprichst, bringe das im Gespräch zur Sprache. Das kann ein großer Vorteil sein, besonders in einem internationalen Umfeld.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inside Sales Korean (m/f/d)

Inside Sales Erfahrung
Import/Export Kenntnisse
Koreanische Sprachkenntnisse
Englischkenntnisse
MS Office Kenntnisse
SAP Erfahrung
Kundenbeziehungsmanagement
Verkaufssupport
Vertragsprüfung
Dokumentationsmanagement
Teamarbeit
Reisebereitschaft
Kommerzielle Ausbildung oder Hochschulabschluss
Internationale Handelskenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck, also mach ihn besonders! Betone deine Erfahrungen im Innenvertrieb und internationale Handelskenntnisse. Vergiss nicht, auch deine Koreanischkenntnisse hervorzuheben, wenn du welche hast!

Anschreiben nicht vergessen!: Ein gutes Anschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre, warum du dich für die Stelle interessierst und wie deine Fähigkeiten zu unserem Team passen. Zeig uns, dass du motiviert bist und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld hast.

Sei präzise und klar: Halte deine Bewerbung klar und präzise. Verwende einfache Sprache und vermeide es, zu viele Fachbegriffe zu verwenden, die nicht jeder versteht. Wir wollen schnell erkennen, was du kannst und was du mitbringst!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und sicherzustellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Also, klick auf den Button und leg los!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADENI Recruitment Agency vorbereitest

Sprich die Sprache der Branche

Mach dich mit den spezifischen Begriffen und Abläufen im internationalen Handel vertraut. Wenn du über Import- und Exportprozesse sprichst, zeige, dass du die Terminologie verstehst und anwenden kannst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Bereite dich auf Fragen zur Kundenbetreuung vor

Da die Position viel mit Kundenkontakt zu tun hat, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du mit Kundenanfragen umgehst oder wie du Probleme löst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung unter Beweis stellen.

Zeige deine interkulturelle Kompetenz

In einem internationalen Umfeld ist es wichtig, kulturelle Unterschiede zu verstehen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen aus verschiedenen Kulturen zusammengearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du immer nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

Inside Sales Korean (m/f/d)
ADENI Recruitment Agency
Standort: Frankfurt am Main
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