Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle den Markt in der deutschsprachigen Schweiz und akquiriere strategisch große Kunden.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung und innovativer HR-Software.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft in der deutschsprachigen Schweiz und enge Zusammenarbeit mit Führungskräften.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Expansion eines dynamischen Unternehmens und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: 5–8 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS/Tech-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Standort: Flexibel – Reisen in der deutschsprachigen Schweiz
Vertragsart: Vollzeit
Adequasys entwickelt eine modulare, intuitive HR-Suite, die sich nahtlos an die Bedürfnisse unserer Kunden anpasst. Mit rund 100 Mitarbeitern vereinfachen wir das Arbeitsleben von Tausenden von Menschen – in der Schweiz, Frankreich und ganz Europa. Seit über 20 Jahren kombinieren wir die Stabilität eines etablierten Unternehmens mit der Geschwindigkeit und dem Antrieb eines Startups. Als familiengeführtes Unternehmen ist uns eines besonders wichtig: nachhaltige Beziehungen – sowohl zu unseren Kunden als auch im Team.
Ihre Mission
Sie werden den Markt in der deutschsprachigen Schweiz entwickeln und strategisch wichtige Kunden akquirieren. Dabei navigieren Sie durch komplexe Verkaufszyklen (CHF 400k – 1 Million) und managen Deals vom ersten Konzept bis zum Abschluss – mit echtem Einfluss auf unser Wachstum. Sie arbeiten innerhalb eines klaren Outbound- und Account-basierten Marketingrahmens und haben die Freiheit, groß zu denken, mutig zu handeln und Verantwortung zu übernehmen.
Was Sie erwarten können
- Top-Level Strategischer Verkauf
- Aufbau und Entwicklung eines klar fokussierten Portfolios (30–40 Konten)
- Identifizierung und Ansprache relevanter C-Level Stakeholder
- Frühe Positionierung in Transformationsprojekten (vor der RFP-Phase)
- Aufbau einer robusten, qualifizierten Pipeline
- Koordination des gesamten Einkaufszentrums (HR, IT, Finanzen, Führungsebene)
- Verhandlung und Abschluss von Deals
Kundenimpact
- Tiefes Verständnis für Geschäftsprozesse und HR-Transformationen
- Entwicklung überzeugender Wertversprechen
- Aufbau langfristiger, strategischer Kundenbeziehungen
- Identifizierung von Upselling- und Cross-Selling-Möglichkeiten
- Enge Zusammenarbeit mit einem Senior Pre-Sales Consultant mit Sitz in Zürich
- Direkte Interaktion mit der Vertriebsleitung bei strategischen Konten
- Starke Managementbeteiligung bei Deals >500k CHF
Was Sie mitbringen
- 5–8 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS/Tech-Sektor
- Nachweisliche Erfolge im Neugeschäft (Hunter-Mentalität)
- Erfahrung mit komplexen, mehrstufigen Verkaufsprozessen
- Sichere Stakeholder-Management bis zur C-Ebene
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Strukturierter, selbstgesteuerter Arbeitsstil
- Reisebereitschaft in der deutschsprachigen Schweiz
- Sprachen: Englisch (fließend, sowohl gesprochen als auch geschrieben)
Warum wir?
Einfluss über Mittelmäßigkeit, Verantwortung
Account Executive CH-DE - Market Lead Arbeitgeber: Adequasys HRIS
Adequasys ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer klaren Fokussierung auf nachhaltige Beziehungen und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern bietet auch die Freiheit, innovative Ideen zu verfolgen und Verantwortung zu übernehmen. Die flexible Arbeitsweise und die Möglichkeit, durch ganz Deutschschweiz zu reisen, machen diese Position besonders attraktiv für alle, die einen bedeutenden Einfluss auf den Markt haben möchten.
