Backend Developer - Microservices & AI Integration (all genders)

Backend Developer - Microservices & AI Integration (all genders)

Dortmund Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle skalierbare Microservices und integriere KI-Workflows in unsere Plattform.
  • Unternehmen: Top IT-Unternehmen mit einer offenen und unterstützenden Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrierechancen und einem starken Gemeinschaftsgefühl.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Technologien und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Java, Spring Boot und Microservices ist erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Unseren Erfolg erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Sie bringen Ideen, fachliches Know-how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei adesso.

AI steht für KI im Kern des Unternehmens – und damit auch für vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für alle br.AI.ners. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander: in anspruchsvollen Projekten, interdisziplinären Teams und mit zielgerichteten Trainingsangeboten. Wir haben semantische KI im Herzen und den Erfolg unserer Kunden im Fokus. Als Treiber der Agentic Enterprise verbinden wir Mut zur Veränderung mit technologischer Tiefe und zukunftsfähigen Lösungen. Was uns stark macht, sind unsere br.AI.ners, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Dieses Handeln lebt von unserer Kultur, die auf Offenheit, Verantwortungsübernahme und gemeinsamen Erfolgen basiert.

Verantwortlichkeiten & Qualifikationen

  • Plattform-Backend mitbauen & weiterentwickeln: Du entwickelst skalierbare, wartbare Microservices für br.AI.n und SemReasoner — mit Java & Spring Boot als technischem Fundament und einem klaren Blick auf Architekturqualität.
  • Agentic Integrations realisieren: Du bindest externe Dienste und Protokolle in unsere Plattform ein — darunter MCP-Server, LLM-APIs und Drittsysteme — und erweiterst damit gezielt die Fähigkeiten unserer Agenten-Architektur.
  • Semantisches Backend verstehen & erweitern: Du arbeitest eng mit dem SemReasoner-Kern zusammen — Ontologien, Wissensgraphen und semantisches Reasoning sind für dich keine Buzzwords, sondern Bausteine, die du in produktionsreife Services überführst.
  • CI/CD & Deployments verantworten: Du baust und pflegst robuste Deployment-Pipelines (GitLab CI, GitHub Actions o.ä.) und sorgst dafür, dass neue Features schnell, sicher und reproduzierbar in Produktion gehen.
  • Cloud & Container betreiben: Du bringst unsere Services in Kubernetes und Cloud-Umgebungen (AWS, Azure oder GCP) — mit dem Anspruch, nicht nur lauffähig, sondern operativ solide zu sein.
  • MLOps anpacken: Du integrierst KI-Workflows in unsere Produktionsinfrastruktur — von der Modellbereitstellung bis zur Automatisierung von Trainings- und Inferenz-Pipelines (z.B. mit Kubeflow, MLflow oder Argo Workflows).
  • Proof-of-Concepts vorantreiben: Du testest neue Ideen früh, pragmatisch und mit klarem Validierungsziel — und weißt, wann ein POC produktionsreif ist und wann nicht.
  • Solides Backend-Handwerk: Mehrjährige Erfahrung in Java und Spring Boot, Microservice-Architekturen und dem Design skalierbarer, lose gekoppelter Systeme — du weißt, was in Produktion hält und was nicht.
  • Agentic-AI-Verständnis: Du denkst AI-native — du verstehst, wie LLMs, Agenten und semantisches Reasoning zusammenspielen, und kannst dieses Verständnis in Backend-Architekturentscheidungen einfließen lassen.
  • DevOps-Kompetenz: CI/CD ist für dich kein Add-on, sondern Standard. Du baust Pipelines, die das Team schneller machen — nicht langsamer.
  • Cloud & Kubernetes: Du hast bereits Services in Cloud-Umgebungen betrieben und weißt, wie man Container-Workloads sauber orchestriert. Vendor-Präferenz ist kein Muss — Erfahrung schon.
  • MLOps-Affinität (Pluspunkt): Wenn du schon mit Kubeflow, MLflow oder ähnlichen Tools gearbeitet hast, umso besser — wenn nicht, bringst du die Neugier und Lernbereitschaft mit, dich schnell einzuarbeiten.
  • Analytische Tiefe: Du liebst es, komplexe Probleme zu durchdringen — und findest Lösungen, die nicht nur funktionieren, sondern auch in sechs Monaten noch verständlich sind.
  • Teamorientierung & Kommunikation: Du arbeitest offen, teilst Wissen proaktiv und bringst dich in Architektur-Diskussionen konstruktiv ein — auch wenn es unbequem wird.

Unser Versprechen: Du wirst dich bei uns wohlfühlen! Kollegial, familiär und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Diversität und verschiedene Blickwinkel werden bei uns genauso geschätzt wie du als Mensch. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Für das es sogar ein Wort gibt: adessi.

Unsere Kultur und das Zusammenarbeiten sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung. Das verbindet uns hierarchieübergreifend – auch im Home-Office. So belegen wir zum wiederholten Mal den 1. Platz beim Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK“! Unser umfangreiches Trainingsangebot und ein transparentes Laufbahnstufenmodell für alle sorgen dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht stillsteht. Denn gemeinsam zu wachsen und Chancengeber zu sein, das ist programmiert in unserer DNA.

Backend Developer - Microservices & AI Integration (all genders) Arbeitgeber: adesso orange AG

adesso ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team. Unsere offene und respektvolle Kultur fördert den Austausch von Ideen und Wissen, während wir gemeinsam an innovativen Projekten arbeiten. Mit einem klaren Fokus auf Weiterbildung und Karriereentwicklung stellen wir sicher, dass jeder br.AI.ner die Chance hat, seine Fähigkeiten auszubauen und in einer der besten IT-Firmen Deutschlands zu wachsen.

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Kontaktdaten:

adesso orange AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Backend Developer - Microservices & AI Integration (all genders) erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei adesso orange AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Backend Developer - Microservices & AI Integration (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei adesso orange AG vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backend Developer - Microservices & AI Integration (all genders) mit Bravour zu bestehen

Java
Spring Boot
Microservices
Kubernetes
Cloud-Umgebungen (AWS, Azure, GCP)
CI/CD (GitLab CI, GitHub Actions)
MLOps (Kubeflow, MLflow, Argo Workflows)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei adesso orange AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei adesso orange AG vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.