Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Salesforce-Architekturen und leite spannende Projekte.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Salesforce-Lösungen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Expertise, um echte Lösungen für Kunden zu entwickeln und zu implementieren.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Salesforce-Architektur und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
DEINE ROLLE
- Architektur für Salesforce: Entwurf und Dokumentation von End-to-End-Architekturen auf der Salesforce-Plattform (Sales, Service, Experience; Marketing/Commerce nice-to-have), inklusive Datenmodellierung, API-/Event-Design, Integrationen in Kundensysteme und Berücksichtigung nichtfunktionaler Anforderungen.
- Qualitäts- und Standardsicherung: Salesforce Architekt:innen sichern die Qualität und Standards der gelieferten Projekte hinsichtlich Kundenprozesse, Solution-Designs, Skalierbarkeit, Security-by-Design, Code und IT-Sicherheit und fördern durch gezielten Input die stetige Verbesserung der Software-Architekturen in adesso Salesforce Projekten.
- Standards und Dokumentation: Vorgabe und Weiterentwicklung von Coding- und Dokumentationsstandards; Leitung von Architektur- und Code-Reviews; Pflege klarer Architektur- und Schnittstellendokumentation.
- Umsetzung steuern: Technische Leitung der Implementierung inklusive Custom Development (Apex, Lightning Web Components, Flows), Integrationen (REST/SOAP, Platform Events, Middleware) und Datenmigration (Konzept, Mapping, Qualität, Cutover).
- Anforderungen und Roadmap: Enge Zusammenarbeit mit Kund:innen zur Anforderungsaufnahme, Definition von Deliverables und Erwartungsmanagement; Übersetzung von Business-Zielen in tragfähige Salesforce-Lösungen; Gap-Analyse zwischen Ist- und Soll-Architektur.
- Coaching und Enablement: Coaching und Mentoring von Entwickler:innen und Junior Architects; Vermittlung komplexer Sachverhalte im Team und gegenüber Fach- und IT-Stakeholdern.
DEIN PROFIL
- Mehrjährige Erfahrung: Du hast mindestens sieben Jahre Projekterfahrung im Salesforce-Umfeld, davon mehrere Jahre in Architektur- oder Lead-Rollen mit End-to-End-Verantwortung.
- Tiefe Plattformexpertise: In der Datenmodellierung, Integrations- und Event-Architektur, Governor-Limits und Performance-Tuning sowie Security bringst du passende Expertise mit.
- Nachweisliche Erfahrung: in Custom Development (Apex, LWC) sowie in Integrationen und Datenmigrationen. Du bist sicher in der Etablierung von DevOps-Prozessen (Salesforce DX, Git, CI/CD, Testautomation).
- Stark im Stakeholder-Management: Du kannst Anforderungen strukturieren, Business-Ziele in Salesforce-Architekturen übersetzen, klare Erwartungssteuerung und zielgruppengerechte Kommunikation.
- Zertifizierungen: Idealerweise bist du Salesforce Certified Application Architect oder Salesforce Certified System Architect.
- xayajpt KI Kompetenz: Du verfügst über vertiefte KI-Expertise, gestaltest deren verantwortungsvollen Einsatz in deinem Verantwortungsbereich aktiv mit und fungierst als Enabler für Kunden sowie intern bei adesso.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Technical Architect Salesforce CRM (all genders) Arbeitgeber: adesso SE
adesso ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch gezielte Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Innovation in Salesforce-Projekten fördern wir eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig flexible Arbeitsmodelle und attraktive Benefits anbieten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer offenen Kommunikation und der Möglichkeit, ihre Expertise in einem internationalen Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Architect Salesforce CRM (all genders) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der Salesforce-Welt in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen haben oder mehr über deine Erfahrungen wissen möchten. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf technische Interviews vor
Stell sicher, dass du die gängigen Salesforce-Architekturkonzepte und -praktiken beherrschst. Lass uns gemeinsam an deinen technischen Fähigkeiten arbeiten, damit du im Interview glänzen kannst!
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Architect Salesforce CRM (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Rolle brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, in denen du deine Salesforce-Expertise unter Beweis gestellt hast – das bleibt im Gedächtnis!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei adesso SE vorbereitet
✨Verstehe die Salesforce-Plattform
Mach dich mit den verschiedenen Aspekten der Salesforce-Plattform vertraut, insbesondere mit den Bereichen Sales, Service und Experience. Zeige im Interview, dass du die Architektur und die spezifischen Anforderungen dieser Plattform verstehst und wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, in denen du als Architekt oder in einer Führungsrolle gearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Datenmodellierung, API-Design und Integrationen verdeutlichen. So kannst du deine Fähigkeiten und Erfolge direkt belegen.
✨Stakeholder-Management demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Stakeholder-Management zu sprechen. Erkläre, wie du Anforderungen strukturiert hast und wie du Business-Ziele in technische Lösungen übersetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut kommunizieren kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von adesso, indem du Fragen stellst. Frage nach den Teamdynamiken, den Coaching-Möglichkeiten und wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
