Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unsere Marketing-Kanäle und optimiere die Performance mit kreativen Ideen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen, das Raum für Wachstum und Entwicklung bietet.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungen und modernes Equipment warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei das Herzstück unserer Marketingstrategie und forme die Wahrnehmung unserer Marke.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Marketing und erste praktische Erfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 54000 € pro Jahr.
Du möchtest unsere Marketing-Kanäle strategisch ausbauen und dabei Budgets im Blick behalten?
Als Marketing Manager Channel & Performance (m/W/d) bist du das Herzstück unserer Hinführungsstrategie.
Du analysierst Kanäle, verwaltest Budgets und sorgst dafür, dass adesta überall klar und wirkungsvoll kommuniziert – von der Idee bis zur Performance-Messung.
Mit Datenanalyse, strategischem Denken und einem Auge für Details gestaltest du, wie adesta wahrgenommen wird – und bringst dabei neue Kanäle erfolgreich ans Leben.
- Was wir bieten
- Bruttojahreseinkommen: 40.000 € - 54.000 €, abhängig von Erfahrung und Qualifikation
- Unbefristete Festanstellung mit vollständiger sozialer Absicherung
- 29 Urlaubstage plus Heiligabend und Silvester frei
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Sozialleistungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Kita-Zuschuss
- Job Rad und ÖPNV-Zuschuss oder kostenloser Parkplatz
- Regelmäßige Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Modernes Equipment und aktuellste Marketing-Tools
- Beschreibung
- Analysieren, Pflegen und Ausbauen unserer Hinführungskanäle – online wie offline, paid wie organic – zur Steigerung der Reichweite und Lead-Qualität
- Recherchieren neuer Kanäle und Potenziale, abstimmen mit Partnern und Portalen, Testballons planen und durchführen
- Monitoring, Reporting und kontinuierliche Performance-Optimierung bestehender Kanäle
- Überwachen aller monatlichen Kosten für Kanäle, Tools und Dienstleister und Abgleich mit Performance-Daten
- Operative Markenarbeit: Entwicklung von Markenbotschaften und Sicherung einheitlicher Kommunikation auf allen adesta Touchpoints
- Sparring mit dem Team Lead Marketing zu Forecasts, Budgetplanung und strategischer Markenpositionierung
- Sicherstellung korrekter Rechnungsabläufe und Budgeting
- Anforderungen
- Studium oder Ausbildung in BWL (Schwerpunkt Marketing), Digital Marketing, Medien- oder Kommunikationswissenschaften – oder vergleichbare Berufserfahrung
- Erste praktische Erfahrung mit Online- und Offline-Kanälen (z. B. Jobbörsen, Social Recruiting, Portale)
- Grundverständnis von Paid/Organic-Mechaniken
- Analytisches Denken: Du erfasst Daten schnell und leitest daraus sinnvolle Entscheidungen ab
- Zahlenaffinität und sicherer Umgang mit Budgetplanung und Forecasting
- Erfahrung mit Excel/Google Sheets und idealerweise mit Reporting-Tools
- Grundkenntnisse im Brand Management und Verständnis für konsistente Markenkommunikation
- Monitoring, Reporting und Performance-Optimierung sind deine Stärken
- Erste Erfahrung im Performance-Controlling und in der Verknüpfung von Kostenberichten mit Leistungsdaten
- Über den Kunden
Egal ob du gerade ins Marketing startest oder bereits einige Jahre Erfahrung hast – bei uns ist Raum zum Wachsen.
Wir schätzen Engagement, Zahlenverständnis und analytisches Denken.
Wenn du unsere Marke mitgestalten möchtest und Lust auf datengesteuerte Entscheidungen hast, sind wir perfekt füreinander.
Du möchtest Marketingkanäle strategisch gestalten, Performance verbessern und die Marke adesta weiterentwickeln? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Bewirb dich jetzt unkompliziert über unser Online-Bewerbungsformular und werde Teil unseres Teams.
#J-18808-Ljbffr
Marketing Manager Channel & Performance (m/w/d) Arbeitgeber: adesta
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Monteur (m/w/d) in der Industriemontage ein spannendes Arbeitsumfeld im Bereich der Energie- und Anlagentechnik. Mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer strukturierten Einarbeitung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem modernen Produktionsumfeld. Profitieren Sie von hohen Übernahmechancen und einer persönlichen Betreuung durch feste Ansprechpartner, während Sie an innovativen Projekten in der Region Frankfurt arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Manager Channel & Performance (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie adesta.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei adesta ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei adesta könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von adesta beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager Channel & Performance (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für adesta:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was adesta einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei adesta vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von adesta einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für adesta relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von adesta einfügt.
