Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen im Handwerk und der Industrie zur Mitarbeitergewinnung.
- Unternehmen: Junges, zielstrebiges Team in Landshut mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, regelmäßige Weiterbildung und strukturierte Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Über 120 Partnerbetriebe und eine hohe Besetzungsquote von 92 %.
- Warum dieser Job: Verändere die Branche und hilf Unternehmen, ihre größten Herausforderungen zu meistern.
- Qualifikationen: Ehrgeiz, Disziplin und Kommunikationsstärke; Quereinsteiger sind willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Kein Verkaufsjob von der Stange: Du verkaufst die Lösung für das größte Problem im Handwerk und in der Industrie — fehlende Mitarbeiter.
Deine Aufgaben
- Telefonate mit potenziellen Kunden (Leads) und Vereinbarung von Erstgesprächen
- Beratung von Geschäftsführern aus Handwerk und Industrie zu Recruiting und Personalgewinnung
- Ausarbeitung individueller Strategien gemeinsam mit dem Team
Dein Profil
- Absoluter Ehrgeiz und Lust auf Verantwortung
- Disziplin, Themen konsequent durchzuziehen
- Kommunikationsstärke am Telefon und im Gespräch
- Quereinsteiger willkommen — den Rest bringen wir dir bei
Das bieten wir dir
- Ein junges, zielstrebiges Team in Landshut
- Sehr gute und leistungsgerechte Bezahlung
- Regelmäßige Weiterbildung und strukturierte Einarbeitung
- Ein Produkt mit nachweisbaren Ergebnissen: über 120 Partnerbetriebe, 300+ Vermittlungen, 92 % Besetzungsquote
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Adfire Consulting GmbH
Adfire ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Quereinsteigern im Vertrieb die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und leistungsorientierten Umfeld zu wachsen. Mit überdurchschnittlicher Vergütung, regelmäßigen Schulungen und klaren Karrierepfaden fördern wir Deine persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere flachen Hierarchien und der starke Teamzusammenhalt schaffen eine motivierende Arbeitsatmosphäre, in der Du Deine Fähigkeiten voll entfalten kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Adfire Consulting GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Adfire Consulting GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Adfire Consulting GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Adfire Consulting GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Adfire Consulting GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Adfire Consulting GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adfire Consulting GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
