Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verbessere Datenbanklösungen für moderne Anwendungen.
- Unternehmen: Adidas, ein innovatives Unternehmen mit inklusiver Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Datenbanken und Cloud-Technologien erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Adidas ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir setzen uns für die Förderung eines integrativen Arbeitsplatzes ein. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen, Geschlechter (einschließlich Geschlechtsidentität), ethnischen und sozialen Hintergründen, Nationalitäten, sexuellen Orientierungen, Religionen und Überzeugungen sowie von Personen mit sichtbaren oder nicht sichtbaren Behinderungen. Wir tolerieren keine Belästigung oder Diskriminierung gegenüber unseren Bewerbern oder Mitarbeitern. Wir ermutigen aktiv Personen mit Behinderungen zur Bewerbung und werden angemessene Vorkehrungen während des Rekrutierungsprozesses treffen.
Zweck & Gesamtbedeutung für die Organisation: Die Rolle baut auf, betreibt und verbessert allgemein erforderliche Fähigkeiten, um Anwendungen modern zu erstellen und auszuführen. Unterstützt und berät die IT-Teams des Unternehmens hinsichtlich der Nutzung dieser Plattformen und Dienstleistungen, um den Fokus auf die schnelle Wertschöpfung zu legen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Spezialberatung: Hält aktiv Wissen in einer oder mehreren identifizierbaren Spezialisierungen aufrecht. Bietet detaillierte und spezifische Beratung zur Anwendung ihrer Spezialgebiete auf die Planung und den Betrieb der Organisation.
- Überwachung neuer Technologien: Unterstützt die Überwachung des externen Umfelds und die Bewertung neuer Technologien, um potenzielle Auswirkungen, Bedrohungen und Chancen für die Organisation zu bewerten.
- Programmierung/Software-Engineering: Entwirft, codiert, überprüft, testet, dokumentiert, ändert und refaktoriert komplexe Programme/Skripte und Integrationssoftware-Dienste.
- Systemdesign: Entwirft Komponenten unter Verwendung geeigneter Modellierungstechniken gemäß vereinbarten Architekturen, Designstandards, Mustern und Methoden.
- Datenbankdesign: Entwickelt und pflegt spezialisiertes Wissen über Datenbank- und Data-Warehouse-Konzepte, Designprinzipien, Architekturen, Software und Einrichtungen.
- Testen: Überprüft Anforderungen und Spezifikationen und definiert Testbedingungen. Entwirft Testfälle und Testskripte unter eigener Leitung.
- Wissen, Fähigkeiten & Fertigkeiten: Starkes Wissen über Datenbankkonzepte und -technologien einschließlich Unternehmens- und Open-Source-Plattformen (RDBMS, NoSQL, spezialisierte Datenbanken).
- Systemintegration und -aufbau: Definiert die benötigten Softwaremodule für einen Integrationsaufbau und erstellt eine Build-Definition für jede Generation der Software.
- Portierung/Softwarekonfiguration: Konfiguriert Software und Ausrüstung und testet plattformspezifische Versionen von Softwareprodukten.
- Service-Level-Management: Führt definierte Aufgaben durch, um die Servicebereitstellung gemäß Service-Level-Vereinbarungen zu überwachen.
- Freigabe und Bereitstellung: Bewertet und analysiert Freigabekomponenten. Gibt Input zur Planung.
- Wenn erforderlich: Personalmanagement / Ressourcenmanagement: Kann an Einstellungsentscheidungen beteiligt sein und gibt einige Inputs dazu.
Wesentliche Beziehungen: Global IT, jeweilige Geschäftsbereiche (GOPS, Finanzen, HR, Markenmarketing, Großhandel/Einzelhandel), HR-Management, Controlling.
Erforderliche Ausbildung und Erfahrung / Mindestqualifikationen: Vierjährige Hochschule oder Universität mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder IT oder verwandten Bereichen oder gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der IT, 2 Jahre Erfahrung im relevanten Bereich, 1 Jahr Erfahrung im Teammanagement.
Database Platform Engineer (m/f/d) Arbeitgeber: Adidas Group
adidas ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und vielfältige Arbeitsumgebung fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und kontinuierlichem Lernen bietet adidas seinen Angestellten die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Leidenschaft und Innovation in jedes Produkt einfließen lässt. Die Unternehmenskultur ermutigt zur Zusammenarbeit und Kreativität, während die Lage in einer globalen Stadt wie Herzogenaurach den Mitarbeitern Zugang zu einem inspirierenden Umfeld und zahlreichen Freizeitmöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Database Platform Engineer (m/f/d) erhalten könntest
✨Sei aktiv in lokalen Datenbank-Communities
Schau dir lokale Meetup-Gruppen oder Online-Communities an, die sich mit Datenbanken beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen können. Viele Unternehmen schätzen Empfehlungen aus diesen Communities.
✨Zeige deine Skills in Open-Source-Projekten
Beteilige dich an Open-Source-Projekten, die mit Datenbanken arbeiten. So kannst du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und gleichzeitig einen beeindruckenden Portfoliobereich aufbauen, den du potenziellen Arbeitgebern präsentieren kannst.
✨Besuche Jobmessen und Recruiting-Events
Jobmessen sind eine großartige Gelegenheit, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Informiere dich über lokale Jobmessen, die sich auf Tech- und Datenbankrollen konzentrieren, und bereite uns vor, um unseren Lebenslauf und unser Interesse an der Rolle zu präsentieren.
✨Bewirb dich direkt bei Adidas Group
Wir empfehlen dir, auch direkt über unsere Website bei Adidas Group für die Stelle als Database Platform Engineer (m/f/d) zu bewerben. Zeig uns deine Leidenschaft für Datenbanken und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Jede Bewerbung zählt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Database Platform Engineer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Datenbank-Skills hervorheben:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt deine Erfahrungen mit verschiedenen Datenbankmanagementsystemen (DBMS) wie MySQL, PostgreSQL oder MongoDB betonen. Wenn du spezielle Projekte oder Aufgaben in deinem letzten Job hast, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Datenbanken zeigen, nenn diese unbedingt!
Projekte und Zertifikate erwähnen:Falls du an relevanten Projekten oder Kursen in Bezug auf Datenbanken teilgenommen hast, pack sie in dein Portfolio oder erwähne sie in deinem Anschreiben. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendungskonzepte beherrschst!
Motivation und Teamfähigkeit zeigen:Da du dich auf eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du leidenschaftlich an der Arbeit mit Datenbanken interessiert bist und wie gut du im Team arbeiten kannst. Unternehmen suchen oft nach Mitarbeitern, die auch über die technischen Fähigkeiten hinaus ins Team passen.
Die richtige Struktur im Lebenslauf:Gestalte deinen Lebenslauf klar und strukturiert – in der Datenbankbranche kommt es nicht nur auf die Inhalte an, sondern auch auf die Art und Weise, wie du sie präsentierst. Nutze klare Überschriften und Absätze, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. Und vergiss nicht, dein Lebenslauf sollte so aufbereitet sein, dass man sofort erkennt, dass du ein wahres Datenbanktalent bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adidas Group vorbereitet
✨Sei bereit für technische Fragen zur Datenbankverwaltung
Egal, ob es um SQL-Abfragen, Datenmodellierung oder Performance-Optimierung geht, du solltest die Grundlagen perfekt beherrschen. Bereite dich darauf vor, praktische Probleme zu lösen und deine Lösungsansätze zu erklären – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kennst, sondern auch praktisch umgehen kannst!
✨Portfolio nicht vergessen!
Wenn du bereits an Datenbankprojekten gearbeitet hast, bringe Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und wie deine Ansätze zur Effizienz der Datenbank beigetragen haben. Ein starkes Portfolio kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Verstehe die spezifischen Tools der Branche
Je nach Adidas Group könnte es sein, dass ihr spezifische Datenbankmanagementsysteme nutzt. Mach dich mit diesen vertraut und zeige dein Wissen über die neuesten Tools und Technologien. Das zeigt, dass du aufmerksam bist und dich bereits mit ihrer Arbeitsweise beschäftigt hast.
✨Motivation und Entwicklung in den Vordergrund stellen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wollen sie wissen, dass du langfristig motiviert bist. Erkläre, warum dich die Arbeit in der Datenbankverwaltung begeistert und wie du deine Fähigkeiten weiterentwickeln möchtest, um einen Mehrwert für Adidas Group zu schaffen.
