Senior Internal Auditor Early Career (2-4 Years' Experience) (m/f/d) - Inklusiver Job 🦼 in Herzogenaurach

Adidas ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und wir setzen uns für die Förderung eines inklusiven Arbeitsplatzes ein. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen, Geschlechter (einschließlich Geschlechtsidentität), ethnischen und sozialen Hintergründen, Nationalitäten, sexuellen Orientierungen, Religionen und Überzeugungen sowie von Personen mit sichtbaren oder nicht sichtbaren Behinderungen. Wir tolerieren keine Belästigung oder Diskriminierung gegenüber unseren Bewerbern oder Mitarbeitern.

Wir ermutigen aktiv Personen mit Behinderungen zur Bewerbung und werden angemessene Vorkehrungen während des Rekrutierungsprozesses treffen.

Zweck und Gesamtbedeutung für die Organisation:

Eine Rolle im Bereich Audit, Risiko & Kontrollen bei Adidas bietet die Möglichkeit, mit Kollegen aus dem gesamten Unternehmen zusammenzuarbeiten, komplexe Themen zu erkunden und zu fundierten Entscheidungen in einem Umfeld beizutragen, das von sich entwickelnden Risiken, Chancen und Technologien geprägt ist. Durch die Zusammenarbeit in verschiedenen Märkten, Funktionen und End-to-End-Prozessen erhalten Sie Einblicke in verschiedene Teile des Unternehmens und entwickeln ein breites Verständnis dafür, wie Adidas operiert.

Als unabhängige und objektive Funktion sind wir hier, um ein wertschöpfender Geschäftspartner zu sein, der das Unternehmen unterstützt, Risiken und Chancen zu navigieren, um Geschäftsziele zu erreichen, und ein Zuhause für Talente zu schaffen, um zu wachsen. Unsere Arbeit unterstützt effektive Governance, Risikomanagement und interne Kontrollen und trägt zu Adidass Ambition bei, die beste Sportmarke der Welt zu sein.

Ihre Arbeit kann Entscheidungen auf den höchsten Ebenen des Unternehmens informieren, wobei wichtige Erkenntnisse und Ergebnisse der Geschäftsführung und dem Vorstand präsentiert werden. Sie werden auch die Möglichkeit haben, Daten, KI und Technologie anzuwenden, praktische Verbesserungen beizutragen und Expertise durch abwechslungsreiche Aufgaben aufzubauen.

Der Zweck dieser Rolle besteht darin, qualitativ hochwertige Arbeit und spezialisiertes Wissen zu liefern, damit das Team glaubwürdige Schlussfolgerungen und praktischen Wert für Adidas bereitstellen kann.

Hauptverantwortlichkeiten:

• Unterstützen und Ausführen aller Phasen von Auditprojekten mit begrenzter Aufsicht, d.h. Planung, Durchführung, Abschluss & Berichterstattung und Nachverfolgung, wie zugewiesen.
• Planung: Teilnahme an Audit-Risikoanalysen und Definition des Projektumfangs; Organisation und Teilnahme an Planungsgesprächen; Sammlung und Überprüfung relevanter Informationen im Voraus; Dokumentation relevanter Informationen zur Unterstützung der endgültigen Risikoanalyse und Projektumfangsdefinition.
• Durchführung: Ausführung von Prüfungsverfahren und Arbeitsprogrammen zeitgerecht; Abschluss der Projektarbeit mit fairen und objektiven Ergebnissen einschließlich Auditbewertung; Aktualisierung des Projektleiters und des Projektprüfers über alle wichtigen Beobachtungen.
• Abschluss & Berichterstattung: Dokumentation detaillierter Beobachtungen und Empfehlungen; Beitrag zum Inhalt der Abschlusspräsentation/Auditbericht basierend auf der während der Durchführung geleisteten Arbeit.
• Datenanalyse: Durchführung genauer und aufschlussreicher Datenanalysen durch rechtzeitige Identifizierung von Möglichkeiten und Datenquellen.
• Nachverfolgung: Überwachung der Umsetzung von Auditempfehlungen.
• Kontinuierliche Entwicklung professioneller Expertise und Vertiefung des Verständnisses für Adidass Geschäft, Prozesse und Betriebsumfeld.

Wichtige Beziehungen:

• SVP und Senior Leadership Team von Audit, Risiko & Kontrollen.
• Audit-, Risiko- & Kontrollteam, einschließlich Interne Revision, Risikointelligenz & Technologie und interne Kontrollen.
• Kollegen und Stakeholder weltweit.

Kenntnisse, Fähigkeiten und Fähigkeiten:

• Lösungsorientiert, anpassungsfähig, selbstmotiviert, engagierter Teamplayer mit Integrität und Durchhaltevermögen.
• Gute analytische Fähigkeiten zur Verwaltung großer Informationsmengen aus verschiedenen Quellen.
• Gute zwischenmenschliche Fähigkeiten kombiniert mit einem hohen Maß an Kundenorientierung.
• Neugier und Wachstumsmentalität, bereit zu lernen und kritisch zu denken.
• Fließendes Englisch erforderlich; zusätzliche Sprachen von Vorteil.
• Reisebereitschaft weltweit (ca. 40%).

Erforderliche Ausbildung und Erfahrung / Mindestqualifikationen:

• Universitätsabschluss in einem betriebswirtschaftlichen Fachgebiet (z.B. Rechnungswesen/Controlling/Finanzen, Betriebswirtschaft, International Business usw.).
• 2-3 Jahre Erfahrung in der Prüfung, Beratung oder im Consulting, vorzugsweise in einem multinationalen Unternehmen oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
• Starkes Interesse, Leidenschaft oder praktische Erfahrung in der Konsumgüterindustrie.
• Berufliche Qualifikationen (z.B. CIA, CPA, CISA, CRMA, CFE usw.) bevorzugt.

Adidas feiert Vielfalt, unterstützt Inklusivität und fördert individuellen Ausdruck in unserem Arbeitsplatz. Wir tolerieren keine Belästigung oder Diskriminierung gegenüber unseren Bewerbern oder Mitarbeitern.