Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Demand-Planungsprozess und koordiniere mit verschiedenen Teams.
- Arbeitgeber: Adidas ist ein führendes Unternehmen in der Sportartikelbranche, das Vielfalt und Inklusion schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Demand-Managements und arbeite in einem dynamischen, innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 3-5 Jahre Erfahrung in der Nachfrageplanung oder verwandten Bereichen.
- Andere Informationen: Die Stelle ist bis April 2026 befristet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Zweck und Relevanz für die Organisation: Diese Rolle ist verantwortlich für die Verwaltung des Demand-Planning-Prozesses für Central AKA’s. Sie erstellen den Alliance Key Account Demand Plan und den Integrated Business Plan (IBP) für Ihr zugewiesenes AKA. Der Demand-Plan beeinflusst Einkaufsentscheidungen und das Bestandsmanagement, während der IBP finanzielle Prognosen für Europa bereitstellt.
Verantwortlichkeiten:
- Demand Planning: Überwachen Sie den Rolling Demand Plan (RDP) für definierte Central AKA’s auf Artikelbasis, basierend auf Eingaben von Vertrieb und Marketing.
- Stellen Sie das Vorbestellgeschäft sicher und balancieren Sie die Produktverfügbarkeit für Nachbestellperioden.
- Verteilen Sie den RDP monatlich, der die Kontenanforderungen widerspiegelt, und erleichtern Sie Zuteilungen.
- Halten Sie sich an lokale und globale Zeitpläne und Fristen.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Verbesserung der Prognosegenauigkeit und zum Verständnis der Auswirkungen von Ungenauigkeiten.
- Überwachen Sie Änderungen der Prognosen, Chancen und Risiken bei den Konten.
- Koordinieren Sie mit der Produktversorgung, um Klarheit über die Nachfrage und angemessene Bestandsniveaus sicherzustellen.
- Unterstützen Sie die Prozesse zur Auftragseingabe und -erfüllung für optimale Produktverfügbarkeit.
- IBP: Leiten Sie den IBP-Prozess für Ihr zugewiesenes AKA und stellen Sie die Einhaltung der Zeitpläne sicher.
- Verwalten Sie den monatlichen Zyklus und beeinflussen Sie die Teams, um genaue Prognosen mit Kommentaren zu Risiken und Chancen zu erstellen.
- Versöhnen und erklären Sie die Verbindung zwischen IBP und RDP.
- Sicherstellen von genauen und zeitgerechten IBP-Einreichungen.
Bildungsweg/Mindestanforderungen:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder gleichwertige relevante Erfahrung.
- 3-5 Jahre Erfahrung im Demand Planning, Finanzwesen oder verwandten Bereichen.
- Erfahrung in der Sportartikelindustrie ist von Vorteil.
Bei Adidas fördern wir eine gewinnende Kultur, die mentale Stärke und Verhaltensweisen wie Mut, Eigenverantwortung, Innovation, Teamarbeit, Integrität und Respekt schätzt. Wir feiern Vielfalt, unterstützen Inklusion und setzen uns für Chancengleichheit ein.
Manager Demand Planning AKA ( till 30.04.2026) Arbeitgeber: adidas

Kontaktperson:
adidas HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Demand Planning AKA ( till 30.04.2026)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in der Demand Planning oder im Sportartikelbereich tätig sind, und knüpfe Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Demand Planning und der Sportartikelindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie sie sich auf die Nachfrage auswirken können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zur Verbesserung der Prognosegenauigkeit zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse aktiv! Wenn du fließend Englisch und eine weitere europäische Sprache sprichst, erwähne dies in Gesprächen und bringe Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit genutzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Demand Planning AKA ( till 30.04.2026)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Betone relevante Erfahrungen: Fokussiere dich in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf deine Erfahrungen im Demand Planning und in verwandten Bereichen. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Prognosen erstellt und das Bestandsmanagement optimiert hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Betone deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams und deine Erfahrung in der Sportartikelbranche, falls vorhanden.
Sprache und Kommunikation: Da fließende Englischkenntnisse und eine weitere europäische Sprache erforderlich sind, stelle sicher, dass du deine Sprachfähigkeiten klar darstellst. Verwende in deinem Anschreiben und Lebenslauf eine klare und präzise Sprache, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei adidas vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und ihre Anforderungen
Informiere dich gründlich über die Aufgaben des Demand Planning Managers. Verstehe, wie der Demand Plan und das Integrated Business Plan (IBP) zusammenhängen und welche Auswirkungen sie auf die Geschäftsentscheidungen haben.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Demand Planning und in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da fließende Englischkenntnisse und eine weitere europäische Sprache erforderlich sind, sei bereit, deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Fragen in beiden Sprachen zu beantworten oder relevante Fachbegriffe zu verwenden.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Vertrieb, Marketing und Produktversorgung zusammengearbeitet hast, um die Genauigkeit von Prognosen zu verbessern.