Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für ein herausragendes Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: Werde Teil von adidas, einer Marke, die für Innovation und Teamgeist steht.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeite in einem kreativen Umfeld mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und inspiriere Kunden mit deiner Leidenschaft.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und starke Führungsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Zweck und allgemeine Relevanz für die Organisation: Der Retail Store Manager (SM) betreibt das eigene Einzelhandelsgeschäft mit Fokus auf Marken- und Kundenerlebnis sowie einer kundenorientierten Denkweise. Er führt das Team des Geschäfts und schafft eine Kundenservicementalität mit den Teammitgliedern, während er hohe betriebliche und Markenstandards entwickelt. Der SM ist ein führendes Beispiel für Einzelhandelswissen und Kundenservicefokus für das Team, versteht die dynamische Einzelhandelsumgebung aus einer Omnichannel-Perspektive und repräsentiert die adidas-Marke auf inspirierende und wirkungsvolle Weise.
Erreichung der Geschäftszielvorgaben: Der SM hat finanzielle und Einzelhandelsziele, mit Fokus auf Nettoumsatz und Gewinn sowie starkem Fokus auf Kostenmanagement. Er ist verantwortlich und rechenschaftspflichtig für die Erreichung der Ziele innerhalb eines festgelegten Zeitrahmens mit dem Team. Der SM verwaltet alle Ressourcen im Geschäft, um den Verbrauchern ein erstklassiges Einkaufserlebnis zu bieten und positive Ergebnisse im NPS (Net Promoter Score) zu erzielen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Verkauf und Geschäft: Verantwortung und Verständnis der Einzelhandels-KPIs und finanziellen KPIs, Management des Store P&L in Richtung definierter Ziel-KPIs.
- Teamarbeit und Führung: Führen und Partnern mit dem Team, um eine kollaborative Umgebung aufzubauen und klare gemeinsame Ziele zu etablieren.
- Kundenservice, Marke & Produkt: Mobilisierung der Ressourcen, Aktivitäten und Prozesse des Geschäfts, um ein außergewöhnliches Kundenerlebnis zu liefern.
Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten: Starke Führungs-, zwischenmenschliche und Kommunikationsfähigkeiten; Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Einflussnahme auf verschiedenen Ebenen und Abteilungen; Fähigkeit, finanzielle Daten zu verstehen und zu nutzen, um Entscheidungen zu treffen.
Qualifikationen: Einzelhandelserfahrung, idealerweise mit nachgewiesenen Fähigkeiten im Geschäftsmanagement; mindestens 2 Jahre Erfahrung im Einzelhandelsmanagement; fließend in Englisch und wünschenswert in einer weiteren Sprache.
Bei adidas fördern wir eine Kultur der Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion (DEI), die unseren Mitarbeitern ein Gefühl der Zugehörigkeit gibt und unserer Marke einen echten Wettbewerbsvorteil verschafft.
Store Manager (m/f/d) 39h Vollzeit, unbefristet -Fo Zweibrücken Arbeitgeber: adidas
Als Arbeitgeber in Rieste bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Schulungsprogramme und regelmäßige Feedbackgespräche. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Teamgeist, der den Austausch und die Kreativität anregt.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von adidas zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von adidas, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie adidas besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Manager (m/f/d) 39h Vollzeit, unbefristet -Fo Zweibrücken mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit adidas das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von adidas widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei adidas verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei adidas vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die adidas vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
