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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Warenein- und ausgang, lade LKWs und arbeite mit Flurförderfahrzeugen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit unbefristeten Arbeitsverträgen und tollen Benefits.
- Mitarbeitervorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage und Überstundenabbau nach Wahl.
- Andere Informationen: Kostenlose Arbeitskleidung und Prämien für Mitarbeiterwerbung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams und genieße flexible Arbeitszeiten und gute Bezahlung.
- Gewünschte Qualifikationen: Staplerschein und Erfahrung als Staplerfahrer sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Deine Aufgaben:
- Bearbeitung Warenein- und ausgang
- Be- und Entladen der LKW‘s
- Arbeiten mit Flurförderfahrzeugen
- Bedienung von MDE-Geräten
Dein Profil:
- Staplerschein erforderlich
- Erfahrung als Staplerfahrer notwendig
- Genau und präzise Arbeitsweise
- erste Erfahrung beim Umgang mit SAP wünschenswert
Wir bieten Dir:
- Unbefristeten Arbeitsvertrag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- 30 Urlaubstage im Jahr (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Überstundenabbau - Entscheide zwischen zusätzlichem Entgelt, Urlaub oder Arbeitszeitverkürzung
- Branchenzuschläge und Übertarifliche Bezahlung
- Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
- Kostenlose Arbeitskleidung und Schutzausrüstung
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämien
Staplerfahrer/Lagermitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: ADIRO
Kontaktperson:
ADIRO HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Staplerfahrer/Lagermitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Staplerfahrer interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dich sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und über die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du genau weißt, was wir suchen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Staplerfahrer/Lagermitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen als Staplerfahrer hervor. Wenn du mit Flurförderfahrzeugen gearbeitet hast oder SAP-Kenntnisse hast, lass es uns wissen!
Achte auf Details: Eine präzise Arbeitsweise ist wichtig für uns. Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle relevanten Informationen enthält.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und schnell reagieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADIRO vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben vertraut, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Warenein- und -ausgang bearbeitet hast oder LKWs be- und entladen hast.
✨Zeige deine Staplerkenntnisse
Da ein Staplerschein erforderlich ist, solltest du während des Interviews selbstbewusst über deine Erfahrungen als Staplerfahrer sprechen. Erkläre, welche Flurförderfahrzeuge du bedient hast und wie du sicherstellst, dass deine Arbeitsweise genau und präzise ist.
✨SAP-Kenntnisse hervorheben
Falls du Erfahrung im Umgang mit SAP hast, bringe das zur Sprache. Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, schnell zu lernen und dich in neue Systeme einzuarbeiten. Das zeigt, dass du motiviert bist und dich weiterentwickeln möchtest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Arbeitszeiten, dem Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.