Staff Data Scientist (AdTech Expert) (f/m/d)

Staff Data Scientist (AdTech Expert) (f/m/d)

Hamburg Vollzeit 65000 - 91000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Adjoe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiten Sie die Entwicklung von Relevanzmodellen und optimieren Sie Bietstrategien mit maschinellem Lernen.
  • Unternehmen: adjoe ist eine führende mobile Werbeplattform im applike Gruppenökosystem mit starker finanzieller Unterstützung von Bertelsmann.
  • Vorteile: Genießen Sie 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Zugang zu einem Fitnessstudio vor Ort.
  • Weitere Informationen: Der Arbeitsplatz befindet sich in Hamburg mit Unterstützung für Umzüge und Visa-Angelegenheiten.
  • Warum dieser Job: Seien Sie Teil eines dynamischen Teams, das über 10 Milliarden Vorhersagen täglich trifft und innovative Lösungen entwickelt.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung mit tiefen maschinellen Lernmodellen in der AdTech-Branche erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 91000 € pro Jahr.

adjoe ist eine führende mobile Werbeplattform, die innovative Werbe- und Monetarisierungslösungen entwickelt, um das Geschäft seiner App-Partner auf die nächste Stufe zu heben. Teil des applike Gruppenökosystems, bietet adjoe einen fortschrittlichen Tech-Stack, starke finanzielle Unterstützung von Bertelsmann und eine hochmotivierte Belegschaft.

Das Team von adjoe Ads Data Science hat sich zum Ziel gesetzt, den mobilen Ad-Tech-Markt neu zu definieren, indem es Werbeerlebnisse schafft, die für Endbenutzer ansprechend und gleichzeitig profitabel für unsere Publisher und Werbetreibenden sind. Die hohe Frequenz der Ad-Tech-Natur stellt uns täglich vor einzigartige Herausforderungen. Wir führen bereits mehr als 10 Milliarden Vorhersagen pro Tag mit modernsten Machine-Learning-Modellen durch.

Wir glauben fest an selbst entwickelte und selbst gehostete Technologien, unterstützt durch Open-Source-Tools und Cloud-Anbieter, um eine zuverlässige Leistung zu gewährleisten. Unser Team ist mit allen notwendigen Werkzeugen ausgestattet, um neue Ideen schnell offline zu testen und A/B-Tests innerhalb von Minuten in der Produktion zu starten. Wenn wir feststellen, dass etwas fehlt, bauen wir es einfach selbst. Unsere mobilen SDKs rendern nicht nur unsere Anzeigen, sondern liefern uns auch die notwendigen Daten, um das Verhalten unserer Benutzer tiefgehend zu verstehen.

Die adjoe Ads Data Science-Abteilung verwaltet den gesamten Bietalgorithmus von Anfang bis Ende, einschließlich der wesentlichen Teile: Konversionsvorhersage, Benutzerqualitätsbewertung und Gebotsabschattung. Wir geben jedem den Raum, das zu tun, was er am besten kann, aber gleichzeitig die Freiheit, neue Bereiche zu erkunden und neue Fähigkeiten zu erlernen. Wir sind ein schnelllebiges Team, das Theorie schnell in wirkungsvolle Lösungen umsetzt, moderne Technologien nutzt und eng mit Produkt- und Geschäftspartnern zusammenarbeitet.

Was Sie tun werden:

  • Architektur und Verfeinerung von Relevanzmodellen: Führen Sie das Design und die Implementierung anspruchsvoller Targeting-Modelle an, die Benutzerpräferenzen im dynamischen Ad-Tech-Ökosystem verstehen.
  • Entwicklung von Richtlinienoptimierungsstrategien: Entwickeln und optimieren Sie Bietrichtlinien mithilfe von Bayes’schen Methoden, Reinforcement Learning und anderen fortgeschrittenen Optimierungsalgorithmen.
  • Wissen teilen und Mentor sein: Steigern Sie die Leistung des gesamten Teams, indem Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrung aus der Branche teilen.
  • Erstellung und Implementierung von Meta-Lernframeworks: Erstellen und implementieren Sie Meta-Modelle, die aus Benutzerinteraktionen lernen.
  • Durchführung rigoroser A/B-Tests und Experimente: Validieren Sie Ihre Hypothesen und messen Sie die Auswirkungen neuer Funktionen auf wichtige Geschäftskennzahlen.
  • Förderung bewährter Software-Engineering-Praktiken: Setzen Sie sich für bewährte Praktiken und robuste Software-Engineering-Prinzipien ein.

Wer Sie sind:

  • Sie haben über 7 Jahre Berufserfahrung mit tiefen Machine-Learning-Modellen in der Ad-Tech-Branche.
  • Sie haben zuvor Biet- oder LTV-Vorhersagealgorithmen für Ad-Tech entworfen und implementiert.
  • Sie sind vertraut mit der Analyse und dem Extrahieren von Erkenntnissen aus großen Datensätzen.
  • Sie besitzen ein starkes Fundament in mathematischen Konzepten und können komplexe Algorithmen klar und präzise erklären.
  • Sie sind ein starker Teamplayer und helfen gerne anderen.

Vorteile zur Unterstützung Ihrer Ambitionen:

  • Regelmäßiges Feedback und unser Entwicklungsprogramm unterstützen Ihr Wachstum.
  • Von der Ankunft bis zur Eingewöhnung in Hamburg unterstützen wir Sie.
  • Wir arbeiten in einem hybriden Setup mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen.
  • Genießen Sie den Blick auf die Alster vom zentralen Büro aus mit erstklassiger Ausstattung.
  • Teilnahme an regelmäßigen Team- und Unternehmensveranstaltungen.

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Staff Data Scientist (AdTech Expert) (f/m/d) Arbeitgeber: Adjoe

Arbeiten Sie bei adjoe in Hamburg, wo Sie in einem hybriden Setup mit flexiblen Arbeitszeiten arbeiten können. Genießen Sie regelmäßiges Feedback und ein Entwicklungsprogramm zur Unterstützung Ihrer Karriereziele. Das Team ist motiviert und feiert Erfolge gemeinsam bei Hackathons und sozialen Veranstaltungen.

Adjoe

Kontaktdaten:

Adjoe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Staff Data Scientist (AdTech Expert) (f/m/d) erhalten könnten

Wende dich an die richtigen Communities

Schau dir Online-Communities und Foren an, die sich um Data Science drehen, wie Kaggle oder GitHub. Engagiere dich dort aktiv, teile deine Projekte und lerne von anderen – das wird dir helfen, nicht nur einen Fuß in die Tür zu bekommen, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Präsentiere deine Daten-Projekte

Baue ein Portfolio auf, das deine besten Projekte zeigt. Nutze Plattformen wie GitHub oder eine persönliche Webseite, um deine Arbeiten zu veröffentlichen. Arbeitgeber im Data Science-Bereich schauen oft direkt auf praktische Erfahrungen, also zeig, was du drauf hast!

Nimm an Meetups und Hackathons teil

Besuche lokale Data Science-Meetups oder nehme an Hackathons teil. Diese Veranstaltungen sind nicht nur super, um dein Wissen zu erweitern, sondern auch Gold wert für Networking. Du lernst Fachkollegen kennen und kannst auf Lockere Art und Weise Eventualjobs ergattern.

Direkte Bewerbungen über unsere Seite

Vergiss nicht, direkt auf unserer Website nach Stellenangeboten bei Adjoe zu schauen. Hier kannst du dich auf offene Datenwissenschaftsstellen bewerben und zeigst damit direktes Interesse, das viele Arbeitgeber schätzen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Data Scientist (AdTech Expert) (f/m/d) mit Bravour zu bestehen

Deep Learning
Machine Learning
Bietalgorithmen
LTV-Vorhersage
Bayesian Methods
Reinforcement Learning
Datenanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lass deine Daten sprechen!:In einem Bereich wie Data Science ist es entscheidend, dass du deine praktischen Fähigkeiten präsentierst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Analysefähigkeiten oder dein Wissen über Machine Learning demonstrieren, teile sie in deinem Lebenslauf oder füge einen Link zu deinem GitHub-Portfolio bei. Die Daten, die du analysiert hast, und die Tools, die du verwendest, sollten klar hervorgehoben werden.

Ergebnisse quantifizieren!:Unterstütze deine Erfahrung mit quantifizierbaren Ergebnissen. Zeige, wie du durch deine Analysen oder Modelle zur Entscheidungsfindung beigetragen hast oder wie deine Berechnungen den Rohdaten neue Erkenntnisse entlockt haben. Arbeitgeber in der Data Science sind oft an konkreten Verbesserungen und Effizienzsteigerungen interessiert!

Erläutere deine Lernbereitschaft!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, zeige in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Sprich über deine Neugier für neue Technologien oder Methoden im Data Science Bereich. Vielleicht hast du auch Kurse besucht oder Zertifikate erworben, die deine Begeisterung zeigen!

Die richtige technische Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung alle relevanten technischen Begriffe enthält, die in der Data Science gebräuchlich sind. Nenne spezifische Programmier- und Analysetools wie Python, R oder SQL, die du beherrschst. Dies macht es für die Rekrutierer einfacher, schnell zu erkennen, dass du für die Rolle als Staff Data Scientist (AdTech Expert) (f/m/d) bei Adjoe gut geeignet bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adjoe vorbereitet

Bereite deine technischen Skills vor

In einem Vorstellungsgespräch für eine Data-Science-Position wird oft dein Wissen über Tools wie Python, R oder SQL getestet. Mach dich mit gängigen Algorithmen und deren Einsatzmöglichkeiten vertraut, denn technische Fragen können schnell kommen. Lass uns sicherstellen, dass du in diesen Bereichen glänzt!

Verschaffe dir einen Überblick über Projekte

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du konkrete Erfahrungen und Projekte vorweisen kannst. Wenn du bereits an Data-Science-Projekten gearbeitet hast, sei bereit, diese in der Tiefe zu erläutern und zu diskutieren, wie du die Probleme gelöst hast. Dein Portfolio kann hier einen echten Unterschied machen!

Vorbereitung auf case studies

In Data-Science-Interviews sind case studies und praktische Probleme häufig Teil des Gesprächs. Übe, wie du strukturiert und logisch an solche Aufgaben herangehst. Arbeitgeber möchten sehen, wie du Daten analysierst und Lösungen entwickelst – bring also deine analytischen Fähigkeiten mit!

Zeige deine Leidenschaft für Daten

Mehr denn je geht es bei einer Vollzeitstelle darum, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch wirklich für das Feld brennst. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du zur Datenwissenschaft gekommen bist und was dich fasziniert. Diese Begeisterung kann für Adjoe entscheidend sein!