Maintenance Support (m/w/d)

Als Maintenance Support (m/w/d) im Bereich Sicherheit & Facility Management sind Sie verantwortlich für:

• Planung, Begleitung und Kontrolle von Instandhaltungs-, Reparatur- und Sanierungsmaßnahmen, insbesondere Maler- und Lackierarbeiten.
• Durchführung kleinerer Reparaturen und selbstständige Prüfungen auditrelevanter Einrichtungen wie z.B. Leitern, Regale und Ölabscheide.
• Sicherstellung einer revisions- und auditkonformen Dokumentation aller Maßnahmen und Prüfungen.
• Koordination externer Dienstleister, inklusive Terminplanung, fachlicher Abstimmung und Erstellung von Arbeitsfreigaben.
• Unterstützung bei Renovierungs- und Instandhaltungsprojekten inklusive Koordination von Ressourcen und Terminen.
• Organisation und Qualitätskontrolle der Unterhaltsreinigung sowie Pflege von Grau- und Grünflächen.
• Planung, Koordination und Durchführung von Mitarbeiterumzügen und infrastrukturellen Anpassungen innerhalb des Werks.
• Enge Abstimmung mit angrenzenden Fachbereichen wie Produktion, Logistik, Arbeitssicherheit und weiteren Abteilungen zur Sicherstellung eines sicheren und reibungslosen Betriebsablaufs.

Voraussetzungen:

• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder vergleichbar.
• Praktisches handwerkliches Geschick sowie Erfahrung in Reparatur- und Instandhaltungsaufgaben.
• Erfahrung in der Koordination von Dienstleistern und bei der Begleitung von Projekten.
• Kenntnisse in Arbeitssicherheit, Compliance und Audit-Anforderungen.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Grundlegende Anwenderkenntnisse in MS Office.
• Führerschein Klasse B sowie Fahrerlaubnis für Stapler und Hebebühnen.
• Kenntnisse zu Sicherheitsvorschriften und Umweltauflagen.
• Erfahrung im Umgang mit gesetzlichen Anforderungen, Normen und internen Standards.

Wir bieten:

• Hohe Eigenverantwortung in einem modernen Arbeitsumfeld mit passenden Arbeitszeitmodellen.
• Raum für innovatives Denken und Wachstum mit der Möglichkeit, den eigenen Karriereweg zu gestalten.
• Kolleginnen und Kollegen mit großem Teamgeist, die sich mit Begeisterung für die Lösung der Herausforderungen im Bereich Ernährung einsetzen.
• Eine attraktive Vergütung einschließlich einer Vielzahl von Sozialleistungen wie subventionierte Gesundheits- und Fitnessangebote.
• Eine Unternehmenskultur, die kontinuierliches Lernen und Vielfalt fördert, sich aber auch durch Spaß und Erfolg auszeichnet.

Das klingt, als wäre es genau die richtige Aufgabe für Dich?