Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Gehaltsabrechnungen und Pflege der Personalstammdaten.
- Unternehmen: AdminiStraight GmbH, ein wertschätzendes mittelständisches Unternehmen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und moderne technische Ausstattung für optimale Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Payroll mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Die AdminiStraight GmbH sucht als Business Process Outsourcing Dienstleister einen engagierten Payroll Specialist (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die reibungslose Abwicklung der Gehaltsabrechnung und die Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen und tariflichen Vorgaben. Sie arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen. Ihre Expertise in der Payroll-Administration sowie Ihre Kenntnisse in dem Abrechnungsprogramm LogaAll in von P&I sowie anderen Systemen sind Voraussetzung für diese Stelle.
Aufgaben
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien der Kunden
- Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten in LogaAll in
- Sicherstellung der termingerechten Datenübermittlung an die entsprechenden Kunden
- Überwachung und Kontrolle der Datenqualität sowie Fehlerbehebung im Rahmen der Payroll-Prozesse
- Ansprechpartner:in für unsere Kunden bei Fragen zur Gehaltsabrechnung, Sozialversicherungen und steuerlichen Themen
Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung / Payroll
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll, idealerweise mit Kenntnissen in LogaAll-In
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Steuerrecht und Sozialversicherungsrecht
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung im Umgang mit payroll-spezifischer Software
- Hohes Maß an Genauigkeit, Vertraulichkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Service- und Dienstleistungsorientierung
Vorteile für Mitarbeitende
- wertschätzendes gemischtes Team
- engagierter Geschäftsführer
- mittelständisches Unternehmen
- flache Hierarchie
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Dienstwagen
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Parkmöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Moderne technische Ausstattung
AdminiStraight ist ein Anbieter von Dienstleistungen in allen kaufmännischen Bereichen. Basierend auf unserer Unternehmensphilosophie, Respekt, gegenseitiger Wertschätzung und partnerschaftlicher Zusammenarbeit, sind wir bestrebt, dass unsere Kunden zu den Spitzenreitern hinsichtlich Qualität, Effizienz und Kosten im kaufmännischen Bereich gehören. Wir fördern die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, beispielsweise durch mehrmonatige IHK-Lehrgänge und zertifizierte Bilanzbuchhalterprogramme.
Mitarbeiter Payroll/Lohn- und Gehaltsabrechnung VZ (m-w-d) Arbeitgeber: AdminiStraight GmbH
Die AdminiStraight GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein wertschätzendes und engagiertes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere flachen Hierarchien und die moderne technische Ausstattung sorgen dafür, dass Sie in einem dynamischen Team arbeiten, das auf Respekt und partnerschaftliche Zusammenarbeit setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Payroll/Lohn- und Gehaltsabrechnung VZ (m-w-d) erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf AdminiStraight GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch AdminiStraight GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Payroll/Lohn- und Gehaltsabrechnung VZ (m-w-d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei AdminiStraight GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AdminiStraight GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie AdminiStraight GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
