Capo servizio II oppure Capo servizio III a tempo pieno (100%)
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Vollzeit 68456 - 116071 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Arbeiten in der Fahrzeugwerkstatt und koordiniere ein engagiertes Team.
  • Arbeitgeber: Staatliche Verwaltung im Kanton Tessin mit einem Fokus auf Innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Aufstiegschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fahrzeugtechnik und führe ein motiviertes Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ingenieurabschluss im Automobilbereich oder gleichwertige Qualifikationen erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 68456 - 116071 € pro Jahr.

Repubblica e Cantone Ticino Sezione delle risorse umane Concorsi per la nomina o l'incarico di funzionari presso l'Amministrazione dello Stato.

Capo servizio II oppure Capo servizio III a tempo pieno (100%) presso l’Ufficio degli automezzi e delle macchine dello Stato, Camorino.

Classe e stipendio annuo (compresa 13a mensilità):

  • Capo servizio II: 7 73'556.-- / 116'071.--
  • Capo servizio III: 6 68'456.-- / 107'475.--

Compiti:

  • Assicura la direzione dei lavori delle Officine dello Stato (OfS) secondo le direttive dell'Ufficio degli automezzi e delle macchine dello Stato (UAMS).
  • Conduce e supporta i collaboratori dei reparti assegnati ai lavori di allestimento, manutenzione, riparazione del parco veicoli, macchine e attrezzature dello Stato.
  • Collabora con i diversi Servizi dell'Ufficio alla pianificazione degli acquisti, degli interventi interni ed esterni e nelle sostituzioni dei veicoli.
  • Collabora nella pianificazione e lo sviluppo della formazione interna delle unità assegnate e degli apprendisti delle OfS.
  • Collabora propositivamente nel promuovere gli orientamenti e le disposizioni dell'Ufficio degli automezzi e delle macchine dello Stato.
  • Collabora nella gestione delle pratiche relative alle prestazioni dei fornitori.

Requisiti:

  • Diploma di ingegneria nel settore dell’automobile o, in via subordinata, attestato professionale federale (APF) o superiore nel settore dell’automobile.
  • Costituisce titolo preferenziale la comprovata esperienza ed autorizzazione della Divisione della formazione professionale quale formatore di apprendisti meccatronici.
  • Esperienza nella gestione di grandi flotte e/o 10 anni di esperienza in attività analoghe costituiscono titolo preferenziale.
  • Comprovate competenze di conduzione e di gestione di un team di lavoro.
  • Autorevolezza, spirito d’iniziativa, predisposizione a lavorare in team e ottime doti organizzative.
  • Comprovata professionalità e condotta irreprensibile.
  • Buona conoscenza parlata di una seconda lingua ufficiale.
  • Buona conoscenza del territorio cantonale e delle sue istituzioni.
  • A parità di requisiti, esperienze lavorative nei settori della nautica e delle installazioni di apparecchiature elettroniche su veicoli prioritari possono costituire titolo preferenziale.

Osservazioni particolari:

  • Sede di servizio: Camorino.
  • Entrata in servizio: da convenire.
  • Saranno inseriti nella classe di stipendio 7 unicamente i/le candidati/e in possesso del diploma di ingegneria nel settore dell’automobile.

Condizioni di presentazione della candidatura:

  • Le candidature vanno inoltrate on-line. Altre forme di candidatura non saranno ritenute valide.
  • Oltre ai documenti da inoltrare al momento della candidatura on-line (lettera di presentazione e motivazione, curriculum vitae, diplomi, certificati e attestati di lavoro), in un secondo momento potrà essere richiesta ulteriore documentazione.

Condizioni d’impiego:

  • Nomina o incarico: sono quelle previste dalla Legge sull'ordinamento degli impiegati dello Stato e dei docenti del 15 marzo 1995 (LORD) e dal relativo Regolamento.
  • Orario di lavoro: 42 ore settimanali (per un rapporto d’impiego al 100%), flessibile o secondo le esigenze di servizio.

Scadenza: 11 maggio 2026.

Ulteriori informazioni si possono ottenere presso il signor ing. Manolo Gaggetta, tel.

Capo servizio II oppure Capo servizio III a tempo pieno (100%) Arbeitgeber: Administrazione Cantonale Ticino

Die Republik und der Kanton Tessin bieten eine herausragende Arbeitsumgebung für die Position des Capo servizio II oder III in Camorino. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, berufliche Weiterbildung und einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, fördert die Verwaltung nicht nur die persönliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern auch ein positives Arbeitsklima, das auf Zusammenarbeit und Innovation ausgerichtet ist. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Gehältern und der Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung der öffentlichen Dienstleistungen beizutragen.
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Kontaktperson:

Administrazione Cantonale Ticino HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Capo servizio II oppure Capo servizio III a tempo pieno (100%)

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das erhöht deine Chancen, da wir Bewerbungen, die über andere Kanäle eingehen, nicht berücksichtigen können. Sei schnell und zeig uns, was du drauf hast!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Capo servizio II oppure Capo servizio III a tempo pieno (100%)

Führungskompetenz
Teammanagement
Projektmanagement
Planung und Koordination
Technisches Verständnis im Automobilsektor
Erfahrung in der Wartung und Reparatur von Fahrzeugen
Ausbildungskompetenz für Lernende
Organisationsfähigkeit
Initiative
Kenntnisse des kantonalen Territoriums
Gute Kommunikationsfähigkeiten
Zweisprachigkeit
Erfahrung in der Verwaltung großer Flotten
Vertrautheit mit den Institutionen des Kantons

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig uns, wer du bist! Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Sei authentisch und lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist.

Mach es klar und präzise: Halte deine Unterlagen übersichtlich. Verwende klare Sprache und strukturiere deinen Lebenslauf sowie dein Motivationsschreiben so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Beziehe dich auf die Anforderungen: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Anforderungen der Position passen.

Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen. Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass wir alles erhalten und deine Bewerbung nicht verloren geht!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Administrazione Cantonale Ticino vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere im Bereich der Fahrzeugflottenverwaltung.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere über die Ufficio degli automezzi e delle macchine dello Stato und deren Projekte. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Organisation und ihren Zielen hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich der Fahrzeugflotten oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.

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