Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere Spielhallen eigenverantwortlich und führe dein Team zum Erfolg.
- Unternehmen: ADMIRAL Entertainment, einer der führenden Betreiber von Spielhallen in Deutschland.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke und Mittagessen.
- Weitere Informationen: Freu dich auf Mitarbeiterevents und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Entertainments in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Personalführung und Gastronomie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vollzeit, Unbefristet
Stuttgart, Stuttgart
ÜBER UNS
Mit der ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH stehen wir in der langjährigen Tradition innovativen Automatenspiels. 1966 wurde in Pfullendorf unter dem Namen Restle Automaten das Vorgängerunternehmen von ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH gegründet. Wir sind einer der führenden Betreiber von staatlich konzessionierten Spielhallen in Deutschland. Bundesweit betreiben wir über 400 ADMIRAL Spielhallen mit rund 3.000 Mitarbeitern. Die ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH gehört zur NOVOMATIC AG mit Sitz in Österreich. Damit gehören wir zu einem der größten Gaming-Technologiekonzerne weltweit mit rund 24.500 Mitarbeitern.
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich der Betreuung unserer Spielhallen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Großraum Stuttgart eine Gebietsleitung zur Filialbetreuung (m|w|d).
IHRE AUFGABEN
- Eigenverantwortliche und umfassende Betreuung unserer Spielhallen in Ihrem Gebiet
- Regelmäßige persönliche Präsenz in den Spielhallen vor Ort
- Auswahl, Einstellung und Betreuung Ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
- Vertrauensvolle und teamorientierte Mitarbeiterführung sowie Motivation Ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
- Umsetzung und Sicherstellung unserer Unternehmensstandards sowie gesetzlicher Bestimmungen
IHR PROFIL
- Mindestens drei Jahre Erfahrung in Personalführung für mindestens 100 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
- Berufserfahrung in den Bereichen Gastronomie, Dienstleistungen oder Einzelhandel
- Erfahrung im Außendienst von Vorteil
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbares Studium
- Hohe Teamfähigkeit, unternehmerische Denkweise und die Fähigkeit, Gestaltungsspielräume effizient zu nutzen
- Zielorientierte und organisierte Arbeitsweise, hohes Engagement sowie ein sicheres, professionelles Auftreten
- Reisebereitschaft sowie zeitliche Flexibilität und Führerschein (Klasse B)
WAS WIR BIETEN
- Langfristige Perspektive mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- Onboarding: intensive Einarbeitung und Zeit um das Unternehmen kennenzulernen
- Gesundheitsmanagement: Firmenfitness, JobRad und ein Mitarbeiterberatungs- und -unterstützungsservice
- Kostengünstiges bis teils kostenloses Mittagessen und freie Getränke
- Monatlich 40 Euro steuerfrei über die Edenred-City-Karte
- Übernahme der Kinderbetreuungskosten bis 500 Euro im Monat
- Einkaufsvergünstigungen durch Corporate Benefits
- Teamarbeit in einer kollegialen und freundlichen Arbeitsatmosphäre mit talentierten und engagierten Kollegen/Kolleginnen
- Wir leben Entertainment mit Mitarbeiterevents
Jetzt bewerben!
Kontakt: ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH, Robin Kunzelmann
Gebietsleitung zur Filialbetreuung (m|w|d) Arbeitgeber: ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH
Die ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Großraum Stuttgart eine langfristige Perspektive mit unbefristeten Arbeitsverträgen bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer kollegialen Atmosphäre fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch umfassende Einarbeitung, Gesundheitsmanagement und attraktive Zusatzleistungen wie kostenlose Mahlzeiten und Kinderbetreuungskosten. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Teil eines der größten Gaming-Technologiekonzerne weltweit zu werden.
Kontaktdaten:
ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gebietsleitung zur Filialbetreuung (m|w|d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Gebietsleitung zur Filialbetreuung interessierst, zögere nicht, direkt in den Spielhallen vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und sprich mit den Mitarbeitern vor Ort – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten in der Branche auszutauschen. Vielleicht gibt es sogar jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei ADMIRAL verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen in der Personalführung und im Außendienst am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam die nächste Stufe erreichen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsleitung zur Filialbetreuung (m|w|d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen und Erfolge hervorzuheben. Besonders in der Personalführung und im Außendienst – das sind Bereiche, die uns wichtig sind. Zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Geschichte, Werte und die aktuellen Entwicklungen in der Branche an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position viel mit Personalführung und Teamarbeit zu tun hat, bereite spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor. Zeige, wie du Mitarbeiter motiviert und erfolgreich geführt hast. Das macht deine Aussagen greifbarer und überzeugender.
✨Zeige deine Flexibilität und Reisebereitschaft
In der Stellenbeschreibung wird Reisebereitschaft gefordert. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Reisen organisierst und welche Erfahrungen du dabei gemacht hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position ernst nimmst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt. Außerdem kannst du so herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
