Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte strategische Kunden und entwickle innovative Lösungen für ihre Geschäftsziele.
- Arbeitgeber: Adobe, ein führendes Unternehmen für kreative Softwarelösungen.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Leistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Erfahrungen mit einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb von Unternehmenssoftware und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
We are looking for an experienced Strategic Account Executive to manage some of our top installed based Insurance Key Accounts with a focus on our Customer Experience Orchestration (CXO) business. The role can be based in one of Adobe’s offices (Munich, Hamburg, Berlin) or remotely.
As a Strategic Account Executive, you will be seen as a trusted business advisor with deep knowledge of your customer’s industry and market. Your role is to drive revenue within dedicated large accounts in Germany by crafting compelling propositions that align with their business goals. To thrive in Adobe’s dynamic and complex environment, you need to be curious and adaptable.
What You’ll Do
- Be a great partner to customers and help drive value from existing investments, positioning and growing investment in new Adobe technology.
- Align closely with supporting teams across Customer Success, solution consultants, enterprise architects, digital strategy, marketing, inside sales, and more.
- Lead the engagement with clients, support a clear value framework, lead communications across C‑level executives, and facilitate relationships across their business and ours.
- Generate net‑new revenue through driving and developing sales strategies.
- Demonstrate ability to work closely with Partners, Consulting and CS teams.
- Share and build customer references and value metrics per vertical and segment.
- Drive marketing activities and PR activities in collaboration with Marketing.
- Demonstrate value selling capabilities.
What You Need To Succeed
- Deep enterprise software sales experience (complex platform/multi‑solution value selling) within the FSI industry.
- Track record of achieving/exceeding sales quota and market share goals.
- Show success in selling to executives, VPs and/or C‑level – preferably CMO/Digital Leaders.
- Experience in acquiring key customer contacts.
- Entrepreneurial attitude, constantly crafting new business opportunities and developing proposals that result in positive outcomes for all.
- Outstanding communication, presentation and negotiation skills (verbal and written).
- Able to maintain a high level of efficiency and work effectively in a fast‑paced, collaborative, team‑oriented environment.
- Proficiency in German and English is required.
Adobe is proud to be an Equal Employment Opportunity employer. We do not discriminate based on gender, race or color, ethnicity or national origin, age, disability, religion, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other protected characteristic.
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Strategic Account Executive Arbeitgeber: Adobe
Kontaktperson:
Adobe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategic Account Executive
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Entscheidungsträgern in der Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile relevante Inhalte, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Networking-Events vor! Nimm an Branchentreffen oder Webinaren teil, um dein Wissen zu erweitern und neue Kontakte zu knüpfen. Wir können uns gegenseitig unterstützen!
✨Tipp Nummer 3
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und recherchiere deren aktuelle Herausforderungen. So kannst du gezielt Lösungen anbieten und dich als wertvollen Partner positionieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam die nächste Stufe erreichen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategic Account Executive
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verbindung zu Adobe herstellen!: Erkläre in deiner Bewerbung, warum du bei Adobe arbeiten möchtest und wie du unsere Werte teilst. Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizieren kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von Adobe zu werden, ist, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adobe vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Versicherungsbranche vertraut. Zeige, dass du nicht nur die Adobe-Produkte kennst, sondern auch verstehst, wie sie den Kunden helfen können, ihre Ziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Verkaufsstrategien entwickelt oder komplexe Lösungen verkauft hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und Vertrauen aufzubauen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere im Hinblick auf das Sprechen mit Führungskräften. Du solltest in der Lage sein, komplexe Ideen klar und überzeugend zu präsentieren, um das Vertrauen deiner Gesprächspartner zu gewinnen.
✨Sei anpassungsfähig und neugierig
Zeige während des Interviews, dass du bereit bist, dich an neue Situationen anzupassen und ständig dazuzulernen. Stelle Fragen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen, und sei offen für Feedback.