Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Klient*innen in ihrem Alltag und unterstütze sie in Krisensituationen.
- Unternehmen: Pfalzklinikum mit über 2.500 Mitarbeitenden und wertschätzender Unternehmenskultur.
- Vorteile: Sichere Anstellung, attraktive Vergütung und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Raum für eigene Ideen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychiatrischen Versorgung und arbeite in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Quereinsteiger mit handwerklicher Ausbildung und Lust auf neue Herausforderungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Mit Haltung, Herz und Köpfchen arbeiten im Pfalzklinikum und seinen Tochtergesellschaften über 2.500 Mitarbeitende zusammen – auf Augenhöhe mit Klientinnen und Klienten, mit Wertschätzung und Respekt untereinander. So gestalten wir an 15 Standorten in der Pfalz die Zukunft psychiatrischer, gemeindepsychiatrischer und neurologischer Versorgung. Anders gestrickt steht uns gut: Weil wir als Arbeitgeber auf Innovation genauso setzen wie auf Zukunftssicherheit und mit Begeisterung die Talente und Ambitionen unserer Mitarbeitenden fördern.
Wir suchen für unser Angebot „Wohnen mit intensiver Assistenz (WIA)“ am Standort Klingenmünster Quereinsteiger (m/w/d) unbefristet in Voll- und Teilzeit.
Ihr Arbeitsbereich
Mit unserem „Modell 365°“ gehen wir neue und unkonventionelle Wege in der Eingliederungshilfe. Unser Ziel ist es, Menschen bestmöglich zu begleiten und sie bei der Erreichung ihrer vielfältigen Ziele zu unterstützen. Im Angebot „Wohnen mit intensiver Assistenz (WIA)“ Klingenmünster arbeiten wir mit Menschen mit stark herausforderndem Verhalten, die eine intensive Begleitung zur sozialen Teilhabe benötigen, an einer tragfähigen weniger intensiv-betreuten Zukunftsperspektive. Grundlage dafür ist eine eng abgestimmte und personenzentrierte Arbeit im Team. Dieses Setting erfordert ein hohes Maß an Selbstorganisation und Selbstreflexion, bietet aber auch viel Gestaltungsspielraum: Sie begleiten die Menschen in ihrem individuellen Lebensrhythmus und gestalten den Alltag mit. Gehen Sie mit uns neue Wege. Ein offenes Team freut sich auf neugierige Menschen, die Lust haben, mit uns festgefahrene Strukturen und Haltungen hinter sich zu lassen.
Ihre Aufgaben
- Assistenz unserer Klient*innen in vielen Lebensbereichen
- Enge Begleitung unserer Klient*innen in Krisensituationen
- Verlässlichkeit und Kollegialität
- Verantwortung übernehmen und selbständiges Arbeiten
Ihr Profil
- Quereinsteiger (m/w/d) mit einer 3-jährigen abgeschlossenen Ausbildung im handwerklichen oder hauswirtschaftlichen Bereich
- Erfahrung in der Arbeit mit herausfordernden Menschen wünschenswert
- Die Reflexion des eigenen Verhaltens ist für Sie selbstverständlich
- Unverschämter Optimismus
- Sie haben Lust mit Menschen zu arbeiten, welche Ihnen sicher keinen 08/15 Tag bieten?
- Sie bringen Ihren eigenen Kopf mit und scheuen sich nicht, ihn einzusetzen?
Wir bieten
- Ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD-B mit den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betriebsrentenanspruch.
- Die Eingruppierung erfolgt in S4 TVöD- SuE bzw. P5 TVöD - P abhängig von der jeweiligen Qualifikation
- Fallbesprechungen, Teamreflexion, regelmäßige, extern begleitete Supervision
- Coaching und Einarbeitung durch die Teamleiterin
- Wertschätzende Unternehmenskultur: agile Führung durch Kooperation und Partizipation, offene Kommunikations- und Teamkultur, gestalterische Freiräume, multiprofessionelles Arbeiten
- Corporate Benefits: attraktive Rabatte für Mitarbeiter*innen
- Gestaltungsmöglichkeit bei diesem neuen Projekt: Aufbau, Ideen einbringen, Ausgestaltung des Konzeptes
- Zusätzlich besteht die Möglichkeit eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung zu erhalten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: z.B. Wellhub, Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege: z.B. innovative Arbeitszeitmodelle abseits klassischer Schichtzeiten/Schichtsysteme
Mal ganz ehrlich: Ihr Geschlecht, Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit. Eine Aufteilung der Stelle auf mehrere Teilzeitverhältnisse ist, grundsätzlich nach Prüfung der organisatorischen Gegebenheiten, möglich.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie nähere Informationen wünschen, wenden Sie sich bitte an Nadine Gaab, Teamleitung der WiA unter 0162 2102678 oder schauen Sie auf unsere Homepage karriere.pfalzklinikum.de.
Nutzen Sie einfach bis zum 27.09.2026 den Button „Bewerben“ und fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bei. Die Vorstellungsgespräche finden am 01.10.2026 statt.
Quereinsteiger (m/w/d) WIA Klingenmünster Arbeitgeber: AdöR
Das Pfalzklinikum bietet als Arbeitgeber ein unterstützendes und förderndes Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung und Respekt im Umgang miteinander großgeschrieben werden. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und Zukunftssicherheit fördern wir die Talente unserer Mitarbeitenden durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Supervisionen. Zudem profitieren Sie von den Vorteilen des Öffentlichen Dienstes, wie einem befristeten Arbeitsverhältnis nach TVöD-K und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Quereinsteiger (m/w/d) WIA Klingenmünster erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei AdöR haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Quereinsteiger (m/w/d) WIA Klingenmünster mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei AdöR zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AdöR vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
