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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Bauprojekte von der Idee bis zur Übergabe und arbeite an innovativen Nutzungskonzepten.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Bauunternehmen mit über 110 Jahren Erfahrung und einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und übertarifliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das die Zukunft des Bauens aktiv mitgestaltet und innovative Projekte realisiert.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Immobilienwirtschaft, Architektur oder Bauingenieurwesen; erste praktische Erfahrungen sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit hervorragenden Karrierechancen und einem freundlichen Umgang.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Junior Projektentwickler (m/w/d) Immobilien in Nidda
Sie möchten Bauprojekte von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe begleiten und dabei Wohn-, Büro- und Gewerbebauten aktiv mitgestalten? Die Unternehmensgruppe Lupp steht für über 110 Jahre Qualität und Kompetenz am Bau und bietet Ihnen eine Vielfalt an erstklassigen Perspektiven. Es erwartet Sie eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur, die von einem engagierten Team getragen wird. Unterstützen Sie uns bei unseren spannenden Projekten. Wir suchen Menschen wie Sie – die mit uns gemeinsam die Zukunft bauen möchten.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
- Mitwirkung bei der Entwicklung innovativer Nutzungskonzepte
- Begleitung des gesamten Projektentwicklungsprozesses – von der Planung bis zur Realisierung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Planern, Behörden und Dienstleistern
- Durchführung von Markt-, Standort- und Wettbewerbsanalysen
- Unterstützung bei Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Machbarkeitsstudien
- Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen sowie im Projektcontrolling
- Aufbereitung und Präsentation von Projekten für interne und externe Stakeholder
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Architektur, Bauingenieurwesen, Stadtplanung oder vergleichbar
- Erste praktische Erfahrungen in der Immobilienbranche (z. B. Praktika oder Werkstudententätigkeiten) sind wünschenswert
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und sicheres Auftreten gegenüber verschiedenen Ansprechpartnern
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
Das ist uns wichtig
Wir sind ein familiengeführtes Bauunternehmen und legen Wert auf einen freundlichen und offenen Umgang. Unsere Mitarbeiter sind keine Nummer. Sie erhalten ein hohes Maß an Vertrauen sowie Flexibilität, welches wir auch umgekehrt erwarten. Erfolgreich bauen kann man nur im Team. Daher sollten Sie in der Lage sein, konstruktiv mit anderen zusammenzuarbeiten, respektvoll mit anderen Menschen umzugehen und gemeinsame Ziele engagiert zu verfolgen.
Wir bieten Ihnen
- Es erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz
- Unsere MitarbeiterInnen erhalten eine übertarifliche Altersvorsorge
- Bei uns gilt eine flexible Arbeitszeitregelung
- Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach dem Bautarifvertrag Hessen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Urlaubstagen)
- Sie bekommen regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Benefits wie JobRad und steuerfreie Zuwendungen in Form von Gutscheinen
So geht es weiter
- Bewerben Sie sich bitte direkt online über den Jetzt-auf-diese-Stelle-bewerben-Button
- Bei Fragen vorab steht Ihnen Lothar Neckermann zur Verfügung: Lothar.neckermann@lupp.de oder +49 6043-807 114.
- Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview
- Abschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen die Einzelheiten
Sie möchten wechseln? Das bleibt selbstverständlich unter uns!
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen höchste Vertraulichkeit zu.
- Telefoninterview und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende
Willkommen bei Lupp
Als neues Mitglied im Lupp-Team möchten Sie natürlich schnell zur Projektplanung beitragen. Den Einstieg erleichtern Ihnen erfahrene Kollegen und Kolleginnen, die Sie mit Ihren ersten Aufgaben und allem Wichtigen vertraut machen und nicht nur in den ersten Tagen ein offenes Ohr für Ihre Fragen haben.
Das hört sich gut an? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
#J-18808-Ljbffr
Junior Projektentwickler (m/w/d) Immobilien Arbeitgeber: Adolf Lupp GmbH + CO KG
Kontaktperson:
Adolf Lupp GmbH + CO KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Projektentwickler (m/w/d) Immobilien
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die in der Immobilienbranche arbeiten. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmensgruppe Lupp und deren Projekte. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, aktiv an der Entwicklung innovativer Nutzungskonzepte mitzuwirken.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige Initiative und bringe deine Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du eng mit verschiedenen Ansprechpartnern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, klar und selbstbewusst aufzutreten. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, sei es in einem Gespräch oder bei einer Präsentation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Projektentwickler (m/w/d) Immobilien
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen und sehen, dass du organisiert bist.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Klicke auf den 'Jetzt-auf-diese-Stelle-bewerben'-Button und folge den Anweisungen. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adolf Lupp GmbH + CO KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur der Unternehmensgruppe Lupp. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem Team zu arbeiten, das auf Vertrauen und Flexibilität basiert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Junior Projektentwickler unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Rolle in diesen Projekten zu sprechen und wie du zur Lösung von Herausforderungen beigetragen hast.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Da analytisches Denkvermögen wichtig ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu Markt- und Wettbewerbsanalysen zu beantworten. Überlege dir, wie du solche Analysen in der Vergangenheit durchgeführt hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Projekte und das Team zu erfahren. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Projektentwicklungsprozess.
