Enterprise HCM Lyric Sales Consultant

Enterprise HCM Lyric Sales Consultant

Essenheim Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ADP

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vertrete ADPs Lyric HCM-Lösung und führe komplexe Verkaufsprozesse durch.
  • Unternehmen: ADP, ein führender Anbieter von cloudbasierten HCM-Lösungen mit über 75 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, individuelle Schulungsprogramme und flexible Benefits.
  • Weitere Informationen: Starke Unterstützungsteams und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines disruptiven Marktes und arbeite mit innovativen Technologien.
  • Qualifikationen: Erfahrung im HCM-Vertrieb und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

In dieser neu geschaffenen Position werden Sie ADPs Lyric HCM-Lösung vertreten. Diese Lösung wird auf dem Markt eingeführt und hat das Potenzial, eine disruptive Kraft zu sein. In dieser Vertriebsrolle werden Sie den Wert der ADP-Technologieplattform, die Differenzierungsmerkmale der Lösung und die potenziellen Geschäftsauswirkungen auf den großen adressierbaren Markt erläutern. Sie werden eng mit den Vertriebs- und Serviceorganisationen zusammenarbeiten, um die besten Interessenten zu finden, die spezifische Anforderungen erfüllen, und dann einen Verkaufsprozess durchführen, um neue Geschäfte abzuschließen.

Zu den Hauptverantwortlichkeiten gehören:

  • Leitung großer, komplexer Verkaufschancen, die alle Aspekte von HCM abdecken.
  • Enges Zusammenarbeiten mit dedizierten Unternehmensberatern zur Analyse der Kundenbedürfnisse und zur Bewertung der Produktanpassung.
  • Erstellung eines robusten Pipelines qualifizierter Möglichkeiten.
  • Nutzung von ADPs CRM-Lösung zur Auffindung, Verfolgung und Verwaltung von Möglichkeiten.
  • Evangelisierung von ADPs Lyric HCM durch Bereitstellung von Produktschulungen für Außendienstmitarbeiter.
  • Zusammenarbeit mit Produkt- und Unternehmensmarketing zur Schaffung von Nachfrage und Generierung neuer Aktivitäten.
  • Interaktion mit Führungskräften innerhalb von ADP und die Fähigkeit, diplomatisch und prägnant zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten.
  • Feedback an ADPs Lyric HCM-Produktteam geben, einschließlich Wettbewerbsinformationen, Kunden-/Interessenten-/Verkaufsinput usw.
  • Zusammenarbeit mit Vertrags- und Rechtsteams zur Sicherung unterzeichneter Vereinbarungen.
  • Durchführung anderer verwandter Aufgaben nach Bedarf.

Was wir suchen:

  • Erfahrung in der Arbeit an großangelegten HCM-Implementierungsprojekten.
  • Frühere Vertriebserfahrung im HCM-Bereich.
  • HR-Beratungserfahrung wäre von Vorteil.
  • Deutschkenntnisse (Muttersprache / fließend).
  • Erfahrung im Außendienst - mit Recht auf Arbeit und einem vollständigen Führerschein.
  • Nachweislich erfolgreicher Verkaufsrekord durch konsequentes Erreichen oder Übertreffen der zugewiesenen Verkaufsquoten.
  • Nachgewiesene Kompetenz in der Entwicklung von Account-Plänen und der Umsetzung verwandter Verkaufsstrategien zur Sicherung großer nationaler Kontoverkäufe.
  • Hervorragende Verkaufsfähigkeiten, umfassendes Managementwissen und die Fähigkeit, ohne Linienautorität zu führen, zu kommunizieren, zu kreieren und zu leiten.
  • Nachgewiesene Fähigkeiten in der mündlichen und schriftlichen Kommunikation sind unerlässlich.
  • Nachgewiesene Kundenservice- und Beziehungsaufbaufähigkeiten.
  • Fähigkeit, effektiv durch alle Medien zu kommunizieren (verbal, zuhören, schriftlich).
  • Organisiert, mit effektiven Zeitmanagementfähigkeiten.
  • Fähigkeit, unabhängig und im Team zu arbeiten.
  • Allgemeines Geschäftswissen.
  • Reif und selbstbewusst.
  • Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.

Was wir bieten:

  • Hoch wettbewerbsfähiges Gehalt und Vergütungsplan.
  • Ein fortlaufendes, individualisiertes, erstklassiges Einarbeitungsprogramm - mit lokalem und internationalem Training und Entwicklung.
  • Realistische Ziele + wertvolle Angebote = echte Einnahmen. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter übertreffen, und feiern dies regelmäßig mit frühen Starts, vierteljährlichen und jährlichen Auszeichnungen, Clubs und Reisen.
  • Exzellente Unterstützungsteams, die Ihnen helfen, dorthin zu gelangen!
  • Ein starkes Vertriebsunterstützungsteam und Präsenz – Sie sind nicht allein!
  • Flexibles Leistungsprogramm.

Wenn sich das nach Ihnen anhört und wonach Sie suchen, oder wenn Sie mehr erfahren möchten, dann nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf!

Enterprise HCM Lyric Sales Consultant Arbeitgeber: ADP

ADP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem umfassenden Einarbeitungsprogramm und kontinuierlichen Schulungsmöglichkeiten fördert ADP die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Vielfalt, Innovation und Teamarbeit, was es zu einem idealen Ort für Vertriebsprofis macht, die in einem sich ständig weiterentwickelnden Markt erfolgreich sein möchten.

ADP

Kontaktdaten:

ADP Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Enterprise HCM Lyric Sales Consultant erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, deine Erfolge im Vertrieb zu präsentieren und wie du komplexe Verkaufsprozesse erfolgreich gemeistert hast.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für das Produkt! Wenn du ADP's Lyric HCM Lösung präsentierst, stelle sicher, dass du die Vorteile und den Mehrwert klar kommunizierst. Deine Leidenschaft kann den Unterschied machen!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht und du die besten Chancen hast, wahrgenommen zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Enterprise HCM Lyric Sales Consultant mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im HCM-Bereich
Erfahrung in der Implementierung von HCM-Projekten
HR-Beratungskompetenz
Deutsch (Muttersprache / fließend)
Feldvertriebserfahrung
Erfolgreiche Verkaufsbilanz
Entwicklung und Umsetzung von Account-Plänen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.

Betone deine Erfolge:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im HCM-Bereich. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht einen starken Eindruck!

Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was dich auszeichnet.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und dir die bestmögliche Unterstützung bieten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADP vorbereitet

Verstehe die Lyric HCM Lösung

Mach dich mit der Lyric HCM Lösung von ADP vertraut. Informiere dich über die wichtigsten Funktionen und Vorteile, die sie bietet. Wenn du in der Lage bist, diese Aspekte klar zu kommunizieren, zeigst du, dass du die Technologie verstehst und wie sie den Kunden helfen kann.

Bereite dich auf Verkaufsfragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Verkaufserfahrung und deinen Strategien. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Verkaufsziele erreicht oder übertroffen hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch Ergebnisse lieferst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit anderen erfordert, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu teilen. Betone, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.