Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden, manage den Markt und sorge für eine ansprechende Warenpräsentation.
- Arbeitgeber: EDEKA Horst ist ein familienfreundliches Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Regionalität.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und JobRad-Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und arbeite in einem motivierten Team mit Leidenschaft für Lebensmittel.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht oder Herkunft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei Adrian Horst in Gießener Straße 61, Grünberg - Job-ID: HR SEH-375768
Einsatzort: Grünberg
Eintrittsdatum: Ab 01.08.2025
Beschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit
Befristung: Nein
Bezüge: EDEKA Horst am Standort Grünberg sucht Ihre Unterstützung als Stellvertretender Marktleiter (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten.
- Tagesgeschäft: Sie sind zuständig für die Bearbeitung und Verwaltung sämtlicher Vorgänge und Abläufe im Markt sowie die Reklamationsbearbeitung, Retourenabwicklung und das Erfassen von Warenverlusten.
- Warenpräsentation und –platzierung: Sie erschaffen mit einer ansprechenden Präsentation und Platzierung unserer Produkte eine angenehme Einkaufsatmosphäre.
- Sortimentspflege: Sie sind verantwortlich für die Warenbestellung, Warenannahme und Überwachung der Warenbestände sowie die Kontrolle der Ware auf Qualität und Frische.
- Verkaufsbereitschaft: Sie stellen die ständige Verkaufsbereitschaft sicher und führen Gespräche mit Vertretern der Industrie.
- Sicherstellung: Sie überwachen die Außen- und Betriebsanlage sowie die Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und unserer Betriebsordnung.
- Verantwortung: Sie führen den Markt in Zusammenarbeit mit der Marktleitung und sind mit Leidenschaft dabei, wenn es um hochwertige Lebensmittel geht.
- Personalverantwortung: Zu Ihren Arbeitsbereichen zählen die Personalplanung, die Mitarbeiterführung und die Sicherstellung einer erfolgreichen Ausbildung Ihrer Auszubildenden.
- Inventur: Sie sind für die Planung, Durchführung und Überwachung von Inventuren zuständig.
Ihr Profil
- Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Handelsfachwirt oder Kauffmann/-frau im Einzelhandel, wünschenswert mit Erfahrung als Marktleiter oder stellvertretender Marktleiter.
- Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (Food, Non-Food) und können betriebswirtschaftliche Faktoren und Kennzahlen deuten.
- Teamfähigkeit: Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer mit Führungsqualitäten, Durchsetzungsvermögen sowie hoher Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft.
- Führungskompetenz: Sie haben bereits gute Kenntnisse in der Mitarbeiterführung und -entwicklung.
- Engagement und Selbstständigkeit: Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie das Wissen Ihr Team zu motivieren und zu organisieren ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.
- Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten und besitzen gute Umgangsformen.
- IT-Affinität: Sie haben bereits Erfahrungen im Umgang mit IT-Anwendungen und der Warenwirtschaft.
Unser Angebot
- Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 im Lebensmitteleinzelhandel.
- Intensive Einarbeitung: Wir garantieren Ihnen eine intensive Einarbeitungsphase.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit überdurchschnittlicher Bezahlung.
- Erholung: Bei uns erhalten Sie 30 Tage Urlaub / Jahr.
- Betriebliche Altersvorsorge: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge.
- Vermögenswirksame Leistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- JobRad: Unsere Mitarbeitenden können über uns kostengünstig Fahrräder und E-Bikes leasen.
Mitarbeitervorteile
- 30 Tage Urlaub
- Arbeitskleidung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bike-Leasing
- Pünktliche Bezahlung
- Urlaubsgeld
- Wäscheservice
- Weihnachtsgeld
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Kontakt: z.Hd. Adrian Horst
Infos zum Unternehmen: Adrian Horst ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Wir bieten unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und eine Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team – das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie ein Teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels.
Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.
Stellvertretender Marktleiter (m/w/d) EDEKA Horst Arbeitgeber: Adrian Horst e.K.
Kontaktperson:
Adrian Horst e.K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Marktleiter (m/w/d) EDEKA Horst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen von EDEKA Horst. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Qualität und Frische der Lebensmittel hast, die sie anbieten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel zu teilen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du deine Führungsqualitäten und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine IT-Affinität, indem du dich mit den gängigen Warenwirtschaftssystemen vertraut machst. Wenn du bereits Erfahrung mit bestimmten Programmen hast, erwähne dies während des Gesprächs.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von EDEKA Horst zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du gut ins Team passen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Marktleiter (m/w/d) EDEKA Horst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über EDEKA Horst und deren Werte. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des stellvertretenden Marktleiters zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle als stellvertretender Marktleiter wichtig sind. Betone deine Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel und deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Kundenorientierung, Teamfähigkeit und dein Engagement ein und erläutere, wie du zur positiven Einkaufsatmosphäre beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und deine Gehaltsvorstellungen sowie den möglichen Eintrittstermin klar angegeben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adrian Horst e.K. vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. deine Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel oder deine Führungsqualitäten. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Kundenberatung eine zentrale Aufgabe ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die zeigen, wie du Kunden erfolgreich beraten und betreut hast. Dies unterstreicht deine Eignung für die Rolle.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Betone in deinen Antworten, wie wichtig dir Teamarbeit ist und nenne konkrete Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da die Position viel Zusammenarbeit erfordert.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von EDEKA Horst, indem du Fragen stellst, wie z.B. 'Wie wird die Mitarbeiterentwicklung gefördert?' oder 'Welche Werte sind dem Unternehmen besonders wichtig?'. Das zeigt dein Engagement und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.