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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Betreuung von Mandanten und Abrechnung der Entgelte in DATEV.
- Arbeitgeber: Dynamische Steuerkanzlei mit engem Mandantenkontakt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein freundliches Team.
- Warum dieser Job: Löse täglich Herausforderungen und stärke Partnerschaften mit Mandanten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnabrechnung.
- Andere Informationen: Zwei-stufiger Bewerbungsprozess für einen schnellen Einstieg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In dieser Position hast du einen engen Mandantenkontakt und betreust diese eigenständig. Deine Chance, täglich Herausforderungen zu lösen, Partnerschaften mit Mandanten zu stärken und dich fachlich weiterzuentwickeln, macht diese Stelle besonders attraktiv.
Tätigkeiten
- Abrechnung der Entgelte für einen definierten Mandantenstamm in DATEV
- Mandantenbetreuung in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
- Erstellung von Statistiken und Personalauswertungen für den Mandanten
- Ansprechpartner für Versicherungsträger und Behörden
- Eigenverantwortliche und dienstleistungsorientierte Mandantenbetreuung
- Zielorientiertes Arbeiten im Team
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d), sowie Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
- Einschlägige Berufserfahrung in der durchführenden Lohnabrechnung, vorzugsweise in einer Steuerkanzlei
- Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sehr gute Kenntnisse in DATEV und MS Office
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Freundliches und sicheres Auftreten
- Hohe Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit
- Ausgeprägte Eigeninitiative
Bewerbungsprozess
2-stufiger Prozess: erstes Kennenlernen im Rahmen eines telefonischen Gesprächs mit HR. Zweiter Termin vor Ort mit der Fachabteilung.
Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft
Kontaktperson:
ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Bereite dich gut auf das telefonische Gespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige dein Interesse und deine Motivation für die Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter.
✨Tip Nummer 2
Nutze die Gelegenheit, um deine Fachkenntnisse zu zeigen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Lohnabrechnung und im Umgang mit DATEV zu sprechen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen!
✨Tip Nummer 3
Sei authentisch und zeige deine Teamfähigkeit! In der zweiten Runde wird oft darauf geachtet, wie gut du ins Team passt. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, nach dem Gespräch eine kurze Dankesnachricht zu senden! Das zeigt deine Wertschätzung und hält dich im Gedächtnis. Und wenn du noch Fragen hast, frag einfach nach – das zeigt dein Engagement!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalter interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Lohnabrechnung und im Umgang mit DATEV. Wir wollen wissen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung für uns besonders interessant!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du den Bewerbungsprozess optimal startest. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADS Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft vorbereitest
✨Mach dich mit DATEV vertraut
Da die Stelle gute Kenntnisse in DATEV erfordert, solltest du dich vor dem Interview intensiv mit der Software auseinandersetzen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in DATEV konkret in die Mandantenbetreuung einbringen kannst.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte Fragen zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen. Informiere dich über aktuelle Änderungen in diesen Bereichen und sei bereit, deine Antworten mit Beispielen aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeit
In dieser Rolle ist der Kontakt zu Mandanten entscheidend. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Mandanten oder Behörden kommuniziert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da zielorientiertes Arbeiten im Team wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in der Zusammenarbeit gespielt hast.